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1、電視新聞欄目工作流程及規章制度、崗位職責編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: xx報道欄目工作流程及規章制度一， 采訪題目申報及采訪任務安排：1， 常規性題目需向值班副主任請示，批準后采訪。記者要準確真實簡述所采內容、新聞價值。2， 副主任參與策劃.對于傳省、傳央視、好稿等作出指示。3， 問題性、批評報道的選題要請示值班副主任，比較重大敏感的選題由副主任向主任匯報請示，由主任決定。4， 工作時間內，安排工作記者無條件完成、工作時間外協商后安排。5，委派合采新聞，酌情減分，各自算分。6，自由組合采平均算分。二：采訪過程：12、， 記者事前要積極策劃、確定采訪內容，在現場要根據實際情況深入分析，大膽發掘采訪題材。從民生和公共的角度進行報道。（采訪不涉及地市以上級領導、對各部門領導不提名報道、批評報道要秉承三見面原則。）2， 外來素材需核實，編輯和經手記者負責核實和把關。3， 用餐補助，20元每頓。如有其他部門的同志，實報實銷。三：稿件審看：1， 常規性稿件由值班副主任初審、制片人終審。2， 批評性報道值班副主任初審、制片人二審后、總監終審。四：配音、主持1、 配音時間上午9：30-11：20點；下午1：30開始至4:00（特殊情況要適當延長時間）。2、 記者稿件經審通過，播音員要在40分鐘內將稿件配音完畢（播音員在稿3、上標注配稿時間），否則，記者可放棄編輯，這條稿將不予播發，記者正常算分。播音員罰款10元。3、 節目上載后，出鏡主持人結束工作。4. 主持人崗位工作任務：（1）每月至少完成三分之一的主持工作。（2）每月至少完成35條配音量,每條稿6元錢。（3）如播音員臨時有事，要及時和其他播音員協調，以保證錄稿工作的順利。（2）如果一年內有三個月未完成責任崗的任務量交由中心處理。五：寫作、制作過程：1， 截稿時間：當天上午采訪，下午15:00截稿。下午采訪，第二天上午10:00截稿。（截稿指的是生成片）特殊情況要告知和請示值班主任，由值班主任確定截稿時間。2， 配音錯誤由記者承擔責任。播音員失誤，記者與播音員4、溝通改正。如記者未發現，扣分（每處2分），同時對播音員罰款（每處 10元），若記者寫錯導致播音員錄錯，記者沒有發現，則處罰記者。3， 稿子需要標注記者、采訪時間、審稿時間、配音時間、交 成片時間、文件夾、文件名、長度、加班、打車等（各項 由相關人員填寫，可設計專門的稿件格式文本）。4， 同期聲由記者打字幕。5， 同期聲人員職務身份要準確具體填寫，不要隨意簡略填寫，值班主任還要電話核實。6， 同期聲內容要具體準確打上，不要簡略描述。六：節目串編1， 值班副主任14：00開始組織節目串編。2， 字幕在14：30前送達制作人員手中。3， 主管在15:00之前由總監制審定文字稿。七：節目審看1， 志辦5、副主任、主任、總監制三級審看。終審按級別負責。2， 副主任記錄節目評語。3， 節目審看完畢后，主持人、副主任、方可離開制作間。八：片子打分：根據新聞規律及xx報道欄目建設方案打分。1， 主任和副主任協商后根據稿件質量為片子打分、扣分。 2， 片子打分原則（1），消息類、專題類新聞7分-15分、問題報道為10-20分、快報3-5分，特殊情況可以再加分。出錯扣分。（2），播音員及編輯、現場、專題節目錯點按錯點扣錢，標準、責任級10元起、副主任級20元起。錯點如果在臺里、宣傳部月評中體現按著規定累計罰款。九：傳省片子操作過程1， 傳遼寧衛視的新聞，,允許后，由記者聯系馬東、王志剛。上傳時間是10點和6、14點；2， 傳新北方稿件，主編同意后將稿件發往新北方郵箱。如采納，由編輯與技術人員聯系上傳。十：其他（一）：例會制度1， 每兩周欄目例會，總結部署工作。時間為周一早8：40. 部門例會總結日常工作，策劃選題。部門相關人員要把策劃選題按照統一范本樣式寫好，交給值班副主任，然后由值班副主任在聽取策劃人員的講解后做出采訪決定。若策劃沒有通過，將不被加策劃分。2， 根據領導指示開會。3， 無故缺席會議每次罰款50元，遲到罰20元。（二）：請假制度1， 半天之內和值班副主任請假，半天以上和主任請假。2， 一天以上按相關規定請假，履行相關手續。3.正式請假符合關規定、履行相關手續的請假，按實際工作 天數7、計算任務量，完成正常發放稿費，如果沒完成任務 按50%發放稿費。4. 非正式請假與績效無關。5.曠工一天罰款100元。6.對于欄目內部的一些通知以公告欄的告示為準。7.發稿、傳省、好稿等情況公示三天，有誤差及時溝通。8.按著值日表輪流值日。9.最后一個離開辦公室的同志要做好關門、關電等工作。（四）：其他制度不另行規定，按臺里的制度執行。xx報道欄目崗位職責二：副主任崗位責任（1） 協助主任完成xx報道欄目日常管理工作（2） 組織半月宣傳策劃例會并組織實施。（3） 組織當日的新聞采訪及播出。（4） 接聽觀眾來電。（5） 審看常規性稿件。（6） 初審批評性報道及問題性報道稿件。（7） 確定當日所發8、新聞內容及節目順序，撰寫串聯詞，組織節目串編，及時發現問題，組織協調進行改正。（8） 每日必須有2條、3分鐘以上的存稿。（9） 終審節目過程中，記錄領導對節目的評價并集結成集。（10）和主任一起給稿件打分。（11）負責所在辦公室的安全、衛生等一些行政事務。（12）負責協調和制定配音人員每周的工作排序。（12）完成制片人分配的其他工作。三、責任記者崗位職責：（1） 每月完成170分以上的發稿分值。（包括20分策劃分）（2） 每月要完成4.5分的省臺傳稿量（由于省臺的發 稿反饋很滯后，不好統計）。（3） 每半年提供一次針對民生新聞的采編播方面的有質量的業務專題，在欄目組例會上與同仁交流。（4） 每9、兩個月要至少帶隊進行一次戰役性報道。（5） 如果一年內有三個月未完成責任崗的任務量交由中心處理。（三）責任編輯崗位職責（1） 負責記者績效的統計、整理。（2） 與臺各科室及營口網絡電視臺溝通協調，完成與以上部門相關的工作。（3） 組織完成編輯類新聞-“新聞快報”的編輯、制作并至少完成每天10條的播出量，。（4） 完成欄目組的各類報表等。（5） 完成主管編輯和主任交派的其他工作。（8） 如果一年內有三個月未完成責任崗的任務量交由中心處理。四標準崗位編輯職責（1） 負責抄寫字幕并送達制作人員手中。（2） 負責部門設備附件（如磁帶、三角架等）、文書、音像資料的收集、整理、保管。（3） 完成主管編輯和主任交派的其他工作。五、標準記者崗位職責：（1） 每月發稿需要完成150分以上的分值。（2） 每月要完成3.5分的省臺傳稿量。（3） 每半月要交一個有質量的可操作的策劃案。（4） 若是微資訊記者，每天的信息量不少于6個點，多了或者質量高酌情加分。（3） 如果一年內有三個月未完成責任崗的任務量交由中心處理。（六）、主持人崗位工作任務：（1）每月至少完成三分之一的主持工作。（2）每月至少完成35條配音量。 （3）如果一年內有三個月未完成責任崗的任務量交由中心處理。（七） 現場類記者崗位責任。 （1）每月完成11條現場類報道，每條時長不少于兩分鐘。要求交通類的，一周最少有一期事故題材。