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崇信縣紅十字會辦公室職責管理制度大全40頁
崇信縣紅十字會辦公室職責管理制度大全40頁.doc
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管理制度
上傳人:職z****i 編號:1320346 2025-03-04 39頁 245.04KB

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1、目 錄崇信縣紅十字會工作職責2崇信縣紅十字會辦公室工作制度5崇信縣紅十字會學習制度7崇信縣紅十字會信息報送制度8崇信縣紅十字會廉政建設制度9崇信縣紅十字會機關管理制度11崇信縣紅十字會保密工作制度12崇信縣紅十字會政務專網管理制度13崇信縣紅十字會來訪接待和來信處理制度14崇信縣紅十字會考勤制度16崇信縣紅十字會文件收發制度17崇信縣紅十字會委印章管理制度18崇信縣紅十字會衛生管理制度19崇信縣紅十字會救災物資管理發放規則20崇信縣紅十字會工作職責專職副會長工作職責:主持工作的專職副會長負責單位的全面工作,監督檢查各內設股室工作任務的落實。重大問題經辦公室會議集體研究,民主決策。緊急重要事項,2、專職副會長處理后應報會長。專職副會長對會長和理事會負責。主持工作的專職副會長外出期間,由其他專職副會長主持日常工作。辦公室主任協助專職副會長開展工作,并受專職副會長委托負責其他方面的工作和專項任務,對專職副會長負責。專職副會長外出期間,由辦公室主任主持日常工作。單位各股室工作職責:(一) 辦公室1. 負責匯總、起草綜合性年度工作計劃、總結等公文,擬定單位工作規章制度并檢查落實。2. 負責綜合性會議及活動組織協調、會領導的活動安排和重要文稿起草。3. 負責會領導決定事項以及布置有關工作任務的落實。4. 負責單位公文運轉和綜合性公文質量把關,機要文件、電報的傳閱與保管,文件檔案室的管理,印信的使用3、與保管,群眾綜合性來信來訪處理等。5. 負責本單位行政管理、人事管理、資產管理、財務管理、安全保密、統計工作、值班安排和后勤工作。6. 負責與各縣紅十字會及縣內各級紅十字會的工作溝通聯系,并做好相關接待工作。7. 完成會領導交辦的其它工作。(二) 賑濟救護股1.負責縣紅十字會應急體系建設。制定應急預案、組建和管理應急救援隊、組織應急演練,負責縣紅十字會救災、備災設施建設和管理。2.負責省、市、縣紅十字會捐贈物資和救災儲備物資管理工作,組織全縣紅十字會備災救災培訓,協調、落實縣減災委員會相關工作。3.根據甘肅省紅十字會突發公共事件人道救助應急預案和崇信縣紅十字會突發公共事件人道救助應急預案對縣內4、重大自然災害和突發事件實施救助,并考察、收集、整理和上報災情,爭取省、市紅十字會援助。4.負責日常募捐和籌資工作。5.負責社會救助和各類人道主義工作,督促和指導各級做好工作。6.組織開展全縣性初級衛生救護培訓工作。7.參與無償獻血宣傳推動工作,負責造血肝細胞捐獻、遺體(器官、組織)捐獻的宣傳推動及管理工作。8.完成領導交辦的其它工作。(三)組織宣教股1.負責縣紅十字事業發展的政策和理論宣傳工作。2.指導鄉(鎮)部門紅十字會的組織建設、會員和志愿工作者隊伍發展,負責志愿者管理、社區服務、會費收繳和管理工作。3.負責指導學校紅十字組織建設和紅十字青少年工作,并組織開展相關活動。4.負責縣紅十字會表5、彰工作。5.負責開展紅十字宣傳活動,傳播紅十字運動基本知識和國際人道法。6.負責本會新聞報道、簡報編發和大事記收整理,縣紅十字會網站建設、維護和管理。7.負責社會捐贈款物收支情況的信息發布。8.負責紅十字會法律、法規的宣傳貫徹,處理相關法律事務。9.完成領導交辦的其它工作。崇信縣紅十字會辦公室工作制度為了全面加強辦公室工作人員的思想道德和政治紀律建設,進一步改進工作作風,提高工作效率,更好地為領導、部門和基層服好務,現結合辦公室工作實際,制定本制度。一、全體干部職工要帶頭堅決執行黨的路線和各項方針政策,堅定政治立場,加強黨性鍛煉,不斷培養和增強政治敏銳性。二、要增強大局意識,不能在大是大非面前6、認識模糊,搖擺不定,不準人云亦云,傳播小道消息;要精誠團結、和衷共濟,不準戳弄是非,更不能拉幫結派,影響團結。三、要忠誠黨的事業,對工作積極負責,對群眾真誠熱情,說老實話,辦老實事,光明磊落,誠實可靠,扎實工作、讓領導放心、同志信賴、群眾滿意,不能坐而論道、欺上瞞下、弄虛作假。四、要勤奮好學,積極向上,不斷增強綜合素質。工作中要做到腦勤、嘴勤、手勤、腿勤,多思善記,充分發揮參謀助手、綜合協調、督促檢查和后勤保障職能,以創新的精神和務實的態度爭創一流業績,不能安于現狀、自我滿足。五、工作要注重質量,講求效率。對領導交辦的事要說了干、馬上辦、干就一定干好;對正常業務要不拖辦、不壓辦、不誤辦、不漏辦7、;對緊急任務,要急事急辦、特事特辦,充分發揚團結協作、無私奉獻精神,加班加點,保質保量地完成,不能推諉扯皮、恣意拖拉。六、工作要精益求精,不出差錯。對領導和上級組織交辦的事項、承辦的業務、接聽的電話、通知的會議等要認真細致,一絲不茍,不能出現任何差錯。如因個人疏忽造成工作失誤和不良影響的,要視其情節追究當事人的責任。七、要嚴格遵守工作、學習和組織紀律,按時上下班,不準遲到早退;不準在上班期間擅自離崗,干打游戲、聊天、賭博、喝酒等與工作無關的事情;下班時間要確保通訊暢通,做到隨叫隨到。八、要注意儀表,精神飽滿。著裝要樸素大方,整齊潔凈;待人接物要舉止得體,不卑不亢;工作中要謙虛謹慎,注意細節。九8、對外來辦事的同志,不論職務高低,不分事情大小,都要誠懇接待,做到用語文明,服務熱情。屬本職工作范圍內的,要熱情辦理、耐心解答。十、要嚴格遵守保密紀律,堅決做到不該問的不問,不該看的不看,不該說的不說。對屬保密的內容和事項,不管因什么原因造成泄密的,要從嚴追究相關人員的責任。崇信縣紅十字會學習制度 為了進一步提工作人員的政治理論素質和業務工作水平,做到不斷長進、勝任本職,特制定本制度。一、堅持每周集體學習一次,如有緊急會議或重要文件精神需要傳達的,可隨時召集學習。二、學習內容主要包括政治理論,黨的路線方針政策,中央、省、市、縣的重要文件、領導講話以及市場經濟、法律、現代科技和相關業務知識,特別9、是材料起草等方面的相關知識。三、每次集體學習前,由辦公室文書提前收集有關學習資料,并做好學習記錄。四、參加學習人員要嚴格遵守學習紀律,不準遲到早退,不得無故請假。五、要認真做好學習筆記,積極撰寫心得體會和理論文章。六、集體學習時需要討論交流的,要精心準備,積極發言。八、除統一組織的集體學習外,每名工作人員都要結合各自實際,充分利用報刊、雜志和網絡,認真進行自學,不斷充實自己。崇信縣紅十字會信息報送制度一、信息報送的內容圍繞紅十字會工作動態及進展中存在的問題和好的經驗做法進行報送。根據領導安排及時報送專題信息。二、信息報送的方式信息采取走訪調查、座談了解等形式, 在充分了解全面后,以紅十字會信息10、的形式上報縣上相關單位及上級紅十字會。突出紅十字會重點工作在各階段各環節的落實情況,特別是紅十字會開展“三救”、“三獻”工作中涌現出的典型事跡。突出紅十字會工作的重點問題以及實際工作中出現的新舉措、新經驗。三、信息報送考核獎勵辦法本單位工作人員每人每年向上級報送信息至少12篇。凡在各類報刊、新聞媒體上采用的稿件,由辦公室進行登記,采取一次性給予獎勵。凡上報的信息被市級單位或刊物采用的,每采用一篇獎勵10元;被省級單位或刊物采用的,每采用一篇獎勵50元;被中央級單位或刊物采用的,每采用一篇獎勵100元。崇信縣紅十字會廉政建設制度為了加強黨風廉政建設,嚴肅政治紀律和工作紀律,促進縣紅十字會工作人員11、廉潔勤政,根據黨風廉政建設的有關規定,結合工作實際,制定如下制度:1.以鄧小平理論、“三個代表”的重要思想為指導,全面落實科學發觀。切實抓好領導班子和領導干部的黨性、黨風、黨紀教育,進一步增強黨員領導干部的黨性觀念、法紀觀念,始終保持政治上的堅定和思想上的純潔。 2.堅持一把手負總責的原則。主要領導要對職責范圍內的黨風廉政建設負總責,分管領導各負其責,齊抓共管,確保黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處。3.加強對領導班子和領導干部的管理和監督,要以改革的精神,研究新情況,總結新經驗,建立健全領導干部個人重大事項報告、述職述廉制度。4.堅持正常的民主生活制度,開展批評與自我批評。領導干部要按規定過好12、民主生活會,虛心聽取職工意見,及時改進工作。5.建立全縣紅十字會監督機制,形成上下級、同級互相監督機制。全體職工要經常進行自我監督,開展領導者之間、職工之間、領導與職工之間的相互監督,通過監督及時制止不正之風。6.凡涉及到基建、工程招標、物資采購等方面的工作,要堅持集體研究,民主決策的原則,嚴格執行公示制度,增加工作透明度,自覺接收群眾監督。7.要采取有力措施,嚴格財務紀律,嚴禁使用捐贈資金開展公務活動,在開展公務活動是要嚴格遵守各級相關的財務制度,嚴禁超規定、超范圍、超標準使用資金。8.認真做好信訪接待工作。全體職工對來信來訪要認證對待,妥善處理。9.嚴禁借考察、學習、培訓、研究等名義用公款13、變相旅游,嚴格遵守公費出差管理制度。10.公務活動特別是到災區的公務活動要從嚴控制,確需安排的公務活動,行程和活動內容要力求簡化,盡量不給基層增加不必要的負擔。出行應當減少隨行車輛,減少隨員。接待地區和單位不得組織任何迎送活動,嚴格控制陪同人員,不搞層層陪同。11.縣紅十字會接待事先要進行審批,按照審批標準方可辦理。縣紅十字會人員出差或下基層公務活動住宿應當按照縣財政局制定的有關規定標準執行,超過標準的不予報銷。12.樹立正確的權利觀,不準利用職權營私舞弊,權錢交易,索賄受賄。凡有單位、企業、個人送錢、送物,一要拒收,二要主動退還,不能退還的應主動向組織匯報,并及時上繳組織處理。崇信縣紅十字會14、機關管理制度為加強機關管理,保持良好的辦公秩序,營造舒適、整潔的工作和生活環境,特制定本制度。一、全體干部職工要自覺遵守縣委機關管理制度,維護機關秩序。辦公樓內要保持肅靜,不準大聲喧嘩、吵鬧,更不準播放音響,非緊急情況,不得在辦公樓內奔跑、喊人和高聲接打電話。不得在辦公樓內玩撲克、打麻將、玩游戲或網上聊天。二、領導要按照“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”的要求,建立健全安全保衛制度,靠實責任,要做好防盜工作,確保辦公室、宿舍及財產、資產的安全。三、外來辦事或來訪人員要在值班人員的引導下,按規定辦理。四、全體干部職工要自覺將自行車、摩托車停放在車棚內,不許在辦公樓樓道內亂堆雜物、亂放自15、行車和摩托車等。五、干部職工在辦公樓內不準使用大功率電器,不準用電爐做飯、取暖,確保用電安全。六、不準在機關院內焚燒垃圾、文件資料及易燃物品,不準在辦公室及宿舍內存放汽油、液化汽罐等易爆物品,徹底消除火災隱患。七、每周一、五全體職工對辦公室進行一次大掃除,要保持室內潔凈、文件、資料要擺放整齊。八、全體干部職工要增強衛生意識,不隨地吐痰,亂扔煙頭、果皮、紙屑,不亂倒污水、垃圾,不亂搭亂掛、亂堆亂放,保持機關良好的工作和生活秩序。九、節約用電用水,注意安全。崇信縣紅十字會保密工作制度一、依照保密法的規定,廣泛開展保密法律法規和保密知識學習、宣傳,對全體干部職工進行保密教育,增強保密意識,提高保守國16、家秘密的責任性和自覺性。二、嚴守保密制度,保守秘密人人有責。做到:“不該說的秘密不說,不該問的秘密不問,不該看的秘密不看,不該抄的秘密堅決不抄”。三、對保密文件和材料要進行登記,并按機關文件傳遞。四、秘密級以上文件、材料的查閱、傳遞經領導批準后,應具備查閱手續,不得借與無關人員查閱。五、秘密級以上的文件和資料,需要復印的需經領導審批,復印件同原件一樣保管。六、機密文件及內部刊物、資料應由專人妥善保管,登記造冊,按期清退,不得損壞,更不準出售,發現失密應立即上報,及時追查處理,挽回損失。七、保密信息實行“誰泄密、誰負責”的保密原則。八、工作人員調換工作時,應將文件、資料、工作記錄等進行登記,辦好17、交接手續,不得帶走、外傳、散失。崇信縣紅十字會政務專網管理制度為了強化日常管理,提高服務效率,促進網上辦公經常化、規范化,特制定本制度。一、實行專人專管。由辦公室文書對政務專網進行日常維護、文件辦理和電子印章管理。二、加強時效管理。文書要每天上網查看有無上級來文,對緊急重要公文要隨簽收隨辦理,不能壓誤延誤;對下發的公文要保證文本格式的規范性和發送范圍的準確性,并輔助短信及時通知提醒。三、嚴格保密管理。使用政務專網辦公的計算機要專機專用,并與互聯網實行物理隔離,網上發文要經過嚴格的保密安全審查,禁止未經審批在網上發送涉密公文,防止失泄密事件發生。四、嚴格文檔管理。對網上收發的公文要及時歸檔保管,18、方便查詢。六、強化日常維護管理。要加強對政務專網的日常維護,對政務專網要設置用戶專用密碼,要安裝殺毒軟件并定期升級殺毒,確保專網正常運行。崇信縣紅十字會來訪接待和來信處理制度一、來訪接待、縣紅十字會來人來訪由辦公室值班人員負責接待。、對于一般性上訪,由辦公室值班人員接待,并做好上訪接待記錄,按程序送領導閱批。、對上訪人數較多、反映的問題比較重大、群眾來訪人員情緒比較激動的,由值班人員請示領導后,按領導的意見認真處理。4、對于群體性上訪,要認真細致地做好接待、疏導和勸解工作,盡量避免群眾在機關辦公樓樓道聚集。對嚴重干擾機關秩序和有可能引發治安的緊急情況,由值班人員匯報領導后,及時通知信訪局和公安19、機關到場參與處置。5、每次群眾來訪接待工作要詳細登記,對重大或重要的上訪要形成書面材料,及時向有關領導匯報解決。二、來信處理、群眾通過郵局寄來的信件由收發人員接收,群眾直接送到辦公室的信件,由值班文書代收,并轉收發人員按程序辦理。、群眾直接署名給領導的來信,由收發人員負責送領導,由領導親自拆封。、群眾署名給縣紅十字會的來信,由收發人員拆封登記后送領導批閱。、群眾來信經領導批示后,由收發人員登記、摘錄領導批示意見后,轉有關人員或相關單位處理。、收發人員在送閱信訪件時,必須遵守保密規定,不準外傳信件內容及領導批示意見。三、情況反饋群眾來信來訪反映的問題,均由辦公室負責反饋。崇信縣紅十字會考勤制度一20、全體干部職工要嚴格遵守考勤和請銷假制度,因事因病請假的,要履行請假手續,并及時做好手頭工作的移交。二、請假(包括公休假、探親假、婚喪假、事假、病假、產假)必須由請假人填寫請假條,按審批權限批準簽字后方可生效,并交辦公室文書登記和統計。三、一般干部職工請假,一周以內的由領導審批,超過一周的經領導同意后送縣委分管領導審批;領導請假由縣委分管領導和主要領導審批。四、病假憑醫院證明,經批準后在規定時間內休息,假滿后要按程序銷假;晚婚晚育的,按照有關規定,享受婚假和產假。五、請假期滿回單位后,應及時予以銷假;需要延長請假時間的,要補辦續假手續,假滿后及時銷假。六、請銷假手續由請假人辦理,如因特殊情況不21、能親自辦理的,可由請假人寫出假條,委托他人辦理;請假外出需辦理續假手續的,要按照上述審批權限,可先通過電話續假,回單位后補寫假條。 崇信縣紅十字會文件收發制度一、辦公室收、發文件由辦公室收發人員具體負責接收、登記、分發、傳閱和歸檔。二、中央、省、市上級機關的來文在認真清點、核對份數后,分類登記,送領導閱批。三、所有領導閱批的文件,按處理意見由收發人員分類后送有關人員閱讀。一般文件領導傳閱完后歸檔;急件隨送隨閱隨取,特急件直接送領導本人,如領導不在單位時,要用電話等通訊形式聯系,按領導的需求辦理,不準將特、急件隨意放在領導辦公室,以免耽誤時間,貽誤工作。四、健全登記手續,隨時掌握文件去向,對領導22、批示需由有關人員辦理的文件、材料,要督促辦理結果。對傳出去的文件要及時收回,防止丟失。需歸檔的文件、材料平時要分類存放,定期整理裝檔。六、加強中央和省、市文件的保密管理,嚴格執行有關保密規定,遵守保密紀律,堅決杜絕失泄密現象發生。七、因文件收發不及時,給工作造成影響,或者保管不妥當,造成文件丟失,甚至發生失泄密事故的,要從嚴追究收發人員的責任,并按有關規定作出處理。崇信縣紅十字會委印章管理制度為了確保縣紅十字會印章的正確使用和安全,特制定本制度。一、縣紅十字會印章,均由辦公室文書專人負責管理;要嚴格按程序用印,未經領導同意的,不得擅自用印。二、縣紅十字會印章使用范圍縣紅十字會上報下發的各類文件23、,發出的電報和函件,以縣紅十字會名義命名、表彰先進集體(單位)和個人的獎狀、榮譽證書;領導外出的介紹信以及經領導批準需用印章的其他事項。三、用印審批手續、縣紅十字會印章由領導簽批使用。2、縣紅十字會干部職工對外聯系有關事宜,需使用便函,以及簽訂有關合同、外發函件、報表等用印時,需經領導審批同意后加蓋印章,但要保留存根,以備查閱。四、未按以上規定使用印章,造成一定影響和嚴重后果的,要從嚴追究印章管理人員的責任。崇信縣紅十字會衛生管理制度為創造一個整潔有序的辦公環境,促使衛生工作規范化、經常化,特制定本制度。 一、辦公室衛生1、各辦公室衛生要在每天早上上班前做好清掃,保證所有清掃工作、垃圾處理工作24、在上班前完畢。做到地面無積水、無紙屑、煙頭、果殼等雜物;垃圾桶外部干凈衛生;桌面整齊無塵土;窗戶玻璃清潔透明。2、辦公室衛生由辦公室值班人員負責具體打掃。3、所有工作人員每天早上提前10分鐘到辦公室。5、辦公室內辦公用品應分類擺放整齊、規范有序。6、電腦、打印機等辦公設備,要注意保養,表面無塵土、污垢。墻壁無灰塵,墻上不亂掛物品。 7、各辦公室內的花、草等綠色植物,要擺放合理,花盆周圍干凈、無污水。二、公共區域衛生 機關院子區域內衛生除每周一、五早上由值班人員統一打掃外,做到無廢棄物、無衛生死角、無紙屑、無煙頭等。崇信縣紅十字會救災物資管理發放規則第一條 為規范縣紅十字會救災物資發放工作,保障25、自然災害救助工作及時有效開展,維護紅十字會的良好社會聲譽,依據中華人民共和國紅十字會法、甘肅省實施中華人民共和國紅十字會法辦法、中國紅十字會災害救助規則、中國紅十字會特別重大災害救助工作管理暫行規定,制定本規則。第二條 紅十字會開展的災害救助工作是政府救災工作的補充。縣紅十字會在縣政府和上級紅十字會的指導下,依法獨立自主地開展災害救助工作,負責管理、處分所接收的救災物資,通過紅十字會的組織系統實施受援地區的救助活動。第三條 根據自身的資源情況和災區的災情及需求,突出在第一時間向受災中的易受損害群體實施無償救助。第四條 縣紅十字會應建立和完善災情信息報告制度。上報災情及需求報告(表1)必須及時準26、確,應包括災情報告、救助需求和當地救助情況,災情報告要與縣政府、縣民政局的災情統計核實并附媒體報道或影像資料,不得虛報瞞報。災情報告應分類、分期上報,數字統計應隨災情發展累計上報,為上級紅十字會制定救助計劃提供真實可靠的依據,首期災情報告不超過24小時。第五條 物資救助包括實物調撥救助(流程圖1)和撥款采購救助,撥款采購救助又包括上級采購救助(流程圖2)和本級采購救助(流程圖3)兩種形式。上級下發物資分配通知(表2)執行結束,相關資料存檔備查,包括發放花名冊、照片、影像資料等。發放花名冊(表9)上交市紅十字會保存收到物資后15個工作日內發放完畢,并填寫執行結果報告(表5)及現場照片上報上級紅十27、字會根據物資分配通知制定分配計劃(表3),上報上級紅十字會收到物資,當日將接收情況填寫物資收據(表4),上報上級紅十字會與上級紅十字會或備災救災中心聯系調撥拉運事宜填寫災情及需求(表1)災害發生(流程圖1)執行結束,相關資料存檔備查,包括發放花名冊、照片、影像資料等。發放花名冊(表9)由市紅十字會保存收到物資后15個工作日內發放完畢,并填寫執行結果報告(表5)及現場照片上報上級紅十字會接正式物資分配通知(表2)后,及時主動地與上級紅十字會聯系,告知聯系人電話,同時取得廠家聯系電話 接收物資、檢查數量、質量,匯總收據(表4),上報上級紅十字會接到廠家電話,雙方商定運貨時間、告知廠家具體運送地、聯28、系人及電話接上級通知,制定分配計劃(表3),上報上級紅十字會 (流程圖2)財務注意查收 經會領導批準,賑濟部門按照政府采購規定進行采購,如緊急階段,情況緊急,可進行三家報價,與供應商簽署采購合同或協議,并填寫物資采購報價匯總(表)上報上級紅十字會接到通知后30個工作日內執行完畢,向上級紅十字會提交執行結果報告(表5)以及文字報告、現場照片接到上級撥款通知采購后制定物資分配計劃(表3)并上報上級紅十字會(流程圖3)第六條 救災物資的采購、發放應遵循公開、公正、公平原則,由兩人以上共同負責(不包括主管領導)。第七條 采購各類物資時要遵循國家的相關法律法規。緊急階段救助物資的采購可以在三家報價的基礎29、上,按照“等價擇優、等優擇價”和“就近采購”的原則確定供應商,并與供應商簽署采購合同或協議。第八條 采購物資的包裝上要印制明顯的紅十字標志及捐贈方名稱。第九條 采購物資的驗收須兩人以上,責任到人。供貨單位要提供質量監督管理部門出具的質檢報告。驗收中如發現質量問題,應采取退貨、返工或換貨等措施處理。因質量原因造成的損失并情節嚴重者應根據國家有關法律賠償并追究責任。第十條 對儲存、轉運、使用救災物資過程中所產生的附加費用,縣紅十字會應向縣政府申請補助,也可同捐贈方協商解決。第十一條 縣紅十字會應結合災區實際,制定受益者選擇標準以及救助標準,對所接收的物資及時做好清點登記并迅速分發使用。物資發放前,30、應將受益者名單及相關要求張榜公示,分發時受益者簽收手續必須完備。第十二條 在特別緊急階段,救災物資的發放使用可以特事特辦,經指揮部同意后,可先發放物資,后補辦手續;在發放群眾急需物資時,如難以做到每位領取人簽字,則其發放情況登記表至少應包含物資來源、發放時間、地點、品種、數量、受益人數等基本信息,并至少有兩名發放人員簽字。第十三條 對于緊急救災工作結束后收到或剩余的救災物資,或所接收的不適用于救災工作的物資,在征得上級紅十字會或捐贈方書面同意后,可轉為紅十字會儲備物資用于其他人道救助之用。第十四條 救助活動必須接受上級紅十字會、捐贈方或審計部門的審計,并為其提供必要的方便和條件。審計結果應向捐31、贈方反饋并采取適當方式向社會公布。第十五條 對救災物資在接收、發放等環節產生的文件、票據及相關資料等,應妥善保存并進行自查和分級檢查,隨時做好審計準備。第十六條 在接收、分配救災物資過程中,應當自覺接受社會各方面的監督。第十七條 不得侵占、截留、貪污、挪用救災物資,不得違犯采購規定和紀律,不得徇私舞弊和玩忽職守,違者依法懲處,追究相關責任。第十八條 本規則自2012年1月1日起執行。附件:中國紅十字會救災工作報表(表1、表2、表3、表4、表5、表8、表9)中國紅十字會救災工作報表一、報表目錄及表式表號表名表災情及需求表物資分配通知表物資分配計劃表物資收據表執行結果報告表物資儲備通知表物資調撥通32、知表物資采購情況報告表物資發放登記表及續表表藥品使用登記表及續表中國紅十字會救災工作報表(表)災情及需求上報: 平涼市紅十字會 ( 201 年第 號)災 情 統 計發災時間段災害種類受災區域數受災人口(萬人)因災死亡人口(人)因災失蹤人口(人)因災傷病人口(人)地縣鄉村緊急轉移安置人口(人)需口糧救濟人口(人)倒房間數(間)損房間數(間)毀壞耕地面積(公頃)農作物/草場受災面積(公頃)災區年人均收入(元)直接經濟損失(萬元)救 助 需 求序號品 名規格/型號單 價數 量總 價預計受益人數1234備 注災情簡要描述當地救助活動媒體報道情況經手人: 核準人: 批準人: 填報單位:(蓋章)崇信縣紅十33、字會年 月 日中國紅十字會救災工作報表(表)物資分配通知下發: (20 年第 號)現分配給你會一批救助物資(詳見右表),用于救助你會 月 日上報的 災害。備災中心聯系人:聯系電話:協調單位:協調人:聯系電話:物資來源調出庫品 名型號/規格單 位單價(元)數 量總價(元)合 計備注經手人: 核準人: 批準人: 填寫單位: (蓋章) 年 月 日中國紅十字會救災工作報表(表)物資分配計劃上報: 物資分配通知號( 年第 號)物資來源: 撥款自購 籌款自購 實物接收品 名型號/規格單位單價(元)數 量總價(元)分配地點及數量預計受益人數地點數量地點數量地點數量地點數量合 計經手人: 核準人 : 批準人:34、 填報單位: (蓋章) 年 月 日中國紅十字會救災工作報表(表)物資收據上報: 物資分配通知號(20 年第 號)現確認已收到分配給我單位用于救助 災害的一批救助物資 (詳見右表)。 物資來源品 名型號/規格單 位單價(元)數 量總價(元)備注經手人: 核準人: 填報單位: (蓋章) 年 月 日中國紅十字會救災工作報表(表)執行結果報告 上報: 物資分配通知號( 20 年第 號)發放時間物資名稱物資來源接收方式收到(采購)數量發放數量結余情況受益區域數受益人次市縣鄉村合 計備注經手人: 核準人: 批準人: 填報單位: (蓋章) 年 月 日中國紅十字會救災工作報表(表)物資儲備通知 下發: (2035、 年第 號)現有一批救災物資入庫,請查收造冊。生產廠家:聯系人:聯系電話:協調單位:協調人:聯系電話:物資來源品 名型號/規格單 位單價(元)數 量總價(元)合 計備注經手人: 核準人: 批準人: 填寫單位: (蓋章) 年 月 日中國紅十字會救災工作報表(表)物資調撥通知 下發: (20 年第 號) 為救助 災區,決定從你庫調運一批物資,請及時與 紅十字會聯系,迅速組織調運。運費由 承擔。受益地區:聯系人:聯系電話:協調單位:協調人:聯系電話: 物資來源品 名型號/規格單 位單價(元)數 量總價(元)合 計備注經手人: 核準人: 批準人: 填寫單位: (蓋章) 年 月 日中國紅十字會救災工作報36、表(表)物資采購情況報告上報: 資金分配通知號: 采購物資參與報價廠商123名 稱單 位單價(元)數 量總 價單價(元)數 量總 價單價(元)數 量總 價交貨期限總采購額采用的供貨商及理由:經手人: 核準人: 批準人: 填報單位: (蓋章) 年 月 日中國紅十字會救災工作報表(表)物資發放登記表 物資來源:物資分配通知號:物資名稱:發放數量:物資單價: 元發放標準:發放時間:發放地點:執行發放單位: (蓋章)序號戶主姓名家庭人口領取數量領取人簽名家庭住址合 計備注經手人: 核準人: 第 頁 共 頁中國紅十字會救災工作報表 (表)物資發放登記表(續表)序號戶主姓名家庭人口領取數量領取人簽名家庭住址合 計備注經手人: 核準人: 第 頁 共 頁中國紅十字會救災工作報表(表10)藥品使用登記表 物資分配通知號(20 年第 號)藥品來源:情況說明:日期: 年 月 日序號時間患者姓名所患疾病藥品名稱數量價值(元)醫生簽字填表單位:經手人: 核準人: 第 頁 共 頁中國紅十字會救災工作報表 (表10)藥品使用登記表(續表)序號時間患者姓名所患疾病藥品名稱數量價值(元)醫生簽字填表單位:經手人: 核準人: 第 頁 共 頁
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