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1、北京華聯(lián)綜合超市有限公司北京華聯(lián)綜合超市有限公司營運規(guī)范營運規(guī)范管理人員崗位職責(zé)管理人員崗位職責(zé)內(nèi)部資料內(nèi)部資料嚴(yán)禁外傳嚴(yán)禁外傳編號：編號：OPSD01前前言言一、一、 適用范圍適用范圍本職責(zé)適用于北京華聯(lián)綜合超市有限公司及其各門店的各級管理人員。二、二、 目的目的本規(guī)范以量化形式確定了各個管理崗位的主要工作職責(zé)、 任務(wù)、操作要求，旨在提高門店管理人員的工作規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化水平。三、三、 益處益處通過閱讀本規(guī)范，有助于縮短各管理人員的培訓(xùn)時間，提高工作效率，以統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)管理員工，促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，并作為考評各級管理人員績效的依據(jù)。四、四、管理人員崗位職責(zé)一覽表管理人員崗位職責(zé)一覽表1.店長崗位職責(zé)2、2.副店長（助理店長）崗位職責(zé)3.干貨食品部經(jīng)理、百貨部經(jīng)理崗位職責(zé)4.生鮮部經(jīng)理崗位職責(zé)5.客服部經(jīng)理崗位職責(zé)6.行政部經(jīng)理崗位職責(zé)7.收貨部主管崗位職責(zé)8.干貨食品部、百貨部主管崗位職責(zé)9.生鮮部主管崗位職責(zé)10.收銀主管崗位職責(zé)11.客服主管崗位職責(zé)12.電腦主管崗位職責(zé)13.人事主管崗位職責(zé)14.財務(wù)主管崗位職責(zé)15.保安主管崗位職責(zé)16.工程主管崗位職責(zé)17.總務(wù)主管崗位職責(zé)五、五、 門店組織結(jié)構(gòu)門店組織結(jié)構(gòu)電腦&ALC主管1人精品副主管1人副主管1人秘 書1人電器主管1人副主管1人日化主管1人副主管1人家紡主管1人副主管1人文化主管1人副主管1人家居主管1人副主管1人百貨經(jīng)3、理1人食油罐頭干貨主管副主管1人1人煙酒飲料主管1人副主管1人沖調(diào)飲品主管1人副主管1人糖果餅干主管1人副主管1人食品經(jīng)理1人熟食日配主管1人副主管1人肉類水產(chǎn)蔬果主管副主管1人1人生鮮經(jīng)理1人收貨主管1人副主管2人收銀主管1人副主管6人客服主管1人副主管1人客服經(jīng)理1人人事主管1人副主管1人會計主管1人副主管1人總務(wù)主管1人副主管1人工程主管1人副主管1人保安主管1人副主管3人行政部經(jīng)理1人副店長或（店長助理）2人店長1人店長1人店長崗位職責(zé)店長崗位職責(zé)直屬部門：直屬部門：營運部直屬上級：直屬上級：地區(qū)營運部總監(jiān)適用范圍：適用范圍：各門店店長崗位職責(zé)崗位職責(zé)：1 維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績；2 嚴(yán)格控制店內(nèi)的損耗；3 維持店內(nèi)整齊生動的陳列；4 合理控制人事成本，保持員工工作的高效率；5 維持商場良好的顧客服務(wù)；6 加強防火、防盜、防工傷、安全保衛(wèi)的工作；7 審核店內(nèi)預(yù)算和店內(nèi)支出。主要工作：主要工