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物業管理公司報崗制度（1頁）
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物業資料
上傳人：大寶 編號：29153 2021-01-13 1頁 66.64KB

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1、保安部保安部-夜夜班班報崗制度報崗制度 為了加強保安部的管理體制，增強監督、督促力度；更好的體現為了加強保安部的管理體制，增強監督、督促力度；更好的體現 保安部的紀律性、組織性、安全性、警惕性；提高工作效率、質量保安部的紀律性、組織性、安全性、警惕性；提高工作效率、質量； 預防不安全因素發生，特制定本報崗制度：預防不安全因素發生，特制定本報崗制度： 一、 從 0:00 開始按規定必須整點向當值領班匯報崗位情況。 即：從 0:00-6:00 止共 6 次向當值領班報崗。 二、 報崗時一定要規范用語，講明崗位、內容、姓名。 例：隊員呼叫領班請通話； 領班回復收到請講； 隊員回復A 區崗報崗一切正常2、，報崗人+； 領班回復好的收到。 三、 報崗時間前后不可超過十分鐘。 如：超過十分鐘后，將視未報崗處理。 四、 領班確實要接聽好報崗隊員的呼應，作好登記，對未報崗的作出相應 處理。 五、 嚴禁領班和隊員弄虛作假、包庇、處事不公等現象，一均發現，嚴肅 處理。 六、 對未報崗的崗位領班應及時的前去查看原因，確保隊員人身安全及崗 位質量。 七、 領班對未報崗的隊員有直接處理權。 八、 上級（含領班）可隨時用對講機抽查各崗位情況（包括白班） ，在呼 叫某隊員超過三次以上時，隊員還未回復的，如無正當、合理理由將 作出相應處理。 望各同事能嚴格落實執行，在工作中積極主動的配合、協助、服 從當值領班的管理及安排。
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