現(xiàn)代電子信息科技集團員工入職培訓(xùn)手冊.doc

現(xiàn)代電子信息科技集團員工入職培訓(xùn)手冊目錄現(xiàn)代電子科技集團員工入職手冊1第一章 公司概述3企業(yè)精神：對內(nèi)勤奮、智慧、協(xié)作、創(chuàng)造5第二章 權(quán)利與義務(wù)6第三章 員工招聘7第二條 員工招聘采取內(nèi)部選聘和對外招.

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物業(yè)管理有限公司員工入職培訓(xùn)手冊.doc

目錄第一章 總則0第二章 入職流程0一、入職流程0二、試用期、轉(zhuǎn)正1三、辦公及生活安排1四、考勤制度2第三章 員工紀律和行為規(guī)范4一、員工守則4二、儀容儀表5三、禮儀禮貌5四、工作秩序的規(guī)定6五、保安.

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物業(yè)服務(wù)管理公司新員工入職培訓(xùn)手冊.doc

物業(yè)新員工入職培訓(xùn)手冊 物業(yè)服務(wù)管理的四項基礎(chǔ)業(yè)務(wù)1、客戶服務(wù)；2、安全管理；3、環(huán)境管理；4、設(shè)備、設(shè)施管理。四項基礎(chǔ)業(yè)務(wù)是物業(yè)管理的生命線，物業(yè)管理的好壞取決于這四項基礎(chǔ)業(yè)務(wù)的管理水平。對待客戶原.

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物業(yè)服務(wù)有限公司員工入職培訓(xùn)手冊.doc

物業(yè)服務(wù)有限公司員工入職培訓(xùn)手冊目錄員工入職培訓(xùn)方案1一. 培訓(xùn)對象1二. 培訓(xùn)目的1三. 培訓(xùn)時間安排2四. 培訓(xùn)內(nèi)容2五. 培訓(xùn)負責2六. 培訓(xùn)方式3七. 其它3一、基層員工培訓(xùn)3A. 共同培訓(xùn)內(nèi).

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牛肉食品股份有限公司員工入職培訓(xùn)手冊.doc

牛肉食品股份有限公司員工入職培訓(xùn)手冊如何使用本手冊1、為了讓您能夠快速融入大家庭，請您務(wù)必在入職前仔細閱讀本手冊。2、如果您是新加盟的員工，本手冊是您入職前的必備培訓(xùn)材料之一。在您試用期結(jié)束前，人力資.

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時裝有限公司店員入職培訓(xùn)手冊.doc

店員入職培訓(xùn)手冊（表一）試用期店員入門課程： 第1天一、 員工上班的基本要求：1、 作息時間要求：廣東省內(nèi)店鋪上班時間： 10：0022：00湖南省店鋪上班時間： 9：0021：00注：商場分店和步行.

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教育培訓(xùn)學(xué)校新員工入職手冊.doc

第一節(jié)入職程序 1. 報到1.1請新員工持健康體檢報告、身份證、學(xué)歷證等，在指定日期到人力資源部報到如因故不能按期前往，應(yīng)與人力資源部取得聯(lián)系，臨時確定報日期，否則視為放棄報到權(quán)利。1.2及時提供個人.

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控制集團測試部新員工入職培訓(xùn)手冊.doc

新員工入職培訓(xùn)手冊 （測試部）XX控制集團（沈陽）有限公司部門介紹一 測試部隸屬于公司開發(fā)部，主要工作是對公司產(chǎn)品-光伏逆變器整機和PCB板的測試與維修，以及配合公司研發(fā)新產(chǎn)品的測試等工作。二 部門.

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房地產(chǎn)評估有限公司新員工入職培訓(xùn)手冊.doc

房地產(chǎn)評估有限公司新員工入職培訓(xùn)手冊目錄第一章 入職培訓(xùn)3一、xx發(fā)展歷程3二、業(yè)務(wù)發(fā)展狀況3第二章 專業(yè)培訓(xùn)3第一節(jié) 基本概念4第二節(jié) 評估流程的掌握13第三節(jié) 實際操作的掌握18第三章 職業(yè)技能培.

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房地產(chǎn)營銷策劃有限公司員工入職培訓(xùn)手冊.doc

房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 入職培訓(xùn)手冊公司簡介XXXXXX房地產(chǎn)營銷策劃有限公司成立于二00八年八月二十六日，是一家集房地產(chǎn)營銷、策劃、經(jīng)紀、交易等多項業(yè)務(wù)為一體化的專業(yè)地產(chǎn)公司。現(xiàn)我司正與多家大型開發(fā).

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房地產(chǎn)營銷策劃有限公司入職培訓(xùn)手冊.doc

XX市XX房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 入職培訓(xùn)手冊 公司簡介四川省XX市XX地產(chǎn)營銷策劃有限公司成立于二00八年八月二十六日，是一家集房地產(chǎn)營銷、策劃、經(jīng)紀、交易等多項業(yè)務(wù)為一體化的專業(yè)地產(chǎn)公司。XX年四.

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房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司員工入職培訓(xùn)手冊含基礎(chǔ)知識.doc

XXXX房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 入職培訓(xùn)手冊目 錄l 公司簡介、組織架構(gòu)、企業(yè)文化（2-3）l 房地產(chǎn)特性（2-3）l 房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識（4-8）

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房地產(chǎn)公司員工入職培訓(xùn)手冊.doc

房地產(chǎn)公司員工入職培訓(xùn)手冊目錄1.報到32. 工作時間43.辦公及生活安排43.1入職指引43.2用餐43.3班車44. 試用與轉(zhuǎn)正44.1社會聘用員工的試用與轉(zhuǎn)正44.2應(yīng)屆畢業(yè)生的見習與轉(zhuǎn)正41.

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建筑裝飾工程公司員工入職崗位培訓(xùn)手冊.doc

建筑裝飾工程公司員工入職崗位培訓(xùn)手冊目錄2企業(yè)文化篇- 9 -3員工守則- 10 -31 目的和適用范圍- 10 -32 工作牌- 10 -33 員工形象規(guī)范- 10 -34 辦公場所規(guī)范- 10 -.

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工藝飾品配件公司員工入職培訓(xùn)手冊.doc

工藝飾品配件公司員工入職培訓(xùn)手冊目錄前 言2公司概述2第一章 總 則8第二章 基本義務(wù)9第三章 錄 用10第四章 工 作11第五章 工 資、福 利13第六章 教育、培訓(xùn)14第七章 安全、保密與衛(wèi)生16.

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大酒店管理有限公司員工入職培訓(xùn)手冊.doc

大酒店管理有限公司員工入職培訓(xùn)手冊總經(jīng)理致辭尊敬的各位同仁：本人謹代表xxxx大酒店管理有限公司，熱忱歡迎你加入xx大酒店。酒店對員工的要求是：對客人提供“賓至如歸天下客，全心全意xx人”專業(yè)水準的服.

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大酒店工程部新員工入職培訓(xùn)手冊含領(lǐng)班巡查表.doc

工程部新員工入職培訓(xùn)手冊目 錄一、 歡迎詞

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大酒店服務(wù)人員入職培訓(xùn)手冊.doc

第一部分 職業(yè)道德和素質(zhì)培養(yǎng)一、提高自身的心理素質(zhì)和水平。團隊意識；競爭意識；創(chuàng)造意識；行家意識；二、職業(yè)道德的基本原則是指一切行動從符合集體利益，要求我們集體利益高于個人利益，個人利益服從集體利益，.

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大酒店商廈新員工入職培訓(xùn)手冊.doc

序序言言各位同仁：衷心歡迎你們加入 XXXX 大酒店商廈！我們編定此“員工手冊”，是為了向每一位員工介紹公司概況、政策和規(guī)定，員工福利，員工的雇傭條件，并讓大家認識本身之職責，進而發(fā)揮高度的工作效率。.

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大型綜合性地產(chǎn)物業(yè)公司員工入職培訓(xùn)管理手冊.doc

XX物業(yè)員工入職培訓(xùn)手冊 培 訓(xùn) 部入職員工培訓(xùn)大綱一、培訓(xùn)目的提高新進員工的服務(wù)技能，了解企業(yè)的價值觀和管理模式，了解崗位的工作職責及操作規(guī)程，從而全面提升綜合素質(zhì)，樹立對企業(yè)的忠誠度。二、培訓(xùn)意義.

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