物業(yè)公司工裝管理辦法.doc

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物業(yè)公司工裝管理辦法.doc

1 1、目的、目的為了加強(qiáng)對(duì)物業(yè)服務(wù)中心工作服裝的管理，延長(zhǎng)工作服裝的使用壽命，提高使用效率，特制定本規(guī)定。 2 2、適用范圍、適用范圍適用于財(cái)茂小區(qū)物業(yè)服務(wù)中心 3 3、方法與過程控制、方法與過程控制 3.1 員工工作服裝的使用正常損耗期為兩年，兩年后服務(wù)中心據(jù)損耗情況確定服裝的更換。 3.2 工作服裝的第一管理責(zé)任人為其使用人。員工必須嚴(yán)格按照規(guī)定穿著工服，隨季節(jié)和天氣的變化統(tǒng)一更換。換季時(shí)工裝調(diào)換，使用人將清洗干凈、疊放整齊的交給指定服裝管理員。 3.3 工作服裝只限于工作期間在工作地點(diǎn)穿著，除清洗和修補(bǔ)外，不得帶出工作地點(diǎn)。 3.4 工作服裝應(yīng)保持清潔，若有損壞需及時(shí)修補(bǔ)，員工不得任意改變工服的樣式和穿著方法。對(duì)于工服丟失、不按要求穿著工服、嚴(yán)重污損工服的情況，除以重罰。 3.5 員工在職兩年內(nèi)，工作期間造成的正常損耗由公司承擔(dān)。 3.6 在規(guī)定損耗期內(nèi)，因員工個(gè)人原因造成的人為破損、報(bào)廢、遺失等情況，由員工個(gè)人承擔(dān)采購(gòu)新工服的全部費(fèi)用。 3.7 員工在離職時(shí)需辦理工作服裝交還手續(xù)，未辦理手續(xù)者按遺失處理。

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