建筑施工工程農民工工資管理制度（13頁）.docx
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建筑施工工程農民工工資管理制度（13頁）.docx
1、建筑工程農民工工資管理制度建筑工程農民工工資管理制度 為了加強農民工工資管理，規范農民工工資支付行為，預防和解 決勞務協作隊伍拖欠和克扣農民工工資問題， 切實保障農民工的合法 權益，保證施工正常進行，根據中華人民共和國勞動法、建設 領域農民工工資支付管理暫行制度等法律法規，結合公司實際，制 定本制度。 一、一、適用范圍適用范圍 本制度適用于在 *建筑工程有限公司 （以下簡稱甲方） 下屬 施工項目部 （以下簡稱乙方）。 二、二、組織機構與管理職責組織機構與管理職責 1、組織機構：甲方質安部負責協助勞動監察管理部門對農民工 工資監管，項目經理為第一責任人，主管工長是第二責任人，在項目 經理領導下開
2、展各項工作。 2、管理職責： （1）負責監督乙方按甲方下發的農民工工資管理制度（以 下簡稱本制度）發放農民工工資； （2）負責本項目農民工工資管理的宣傳、協調、監督和追究違 約責任等工作； （3）各項目經理部按本制度要求做好農民工工資發放現場的影 像資料并保存； （4）乙方須配備一名財務人，負責農民工工資的發放及管理工 作； （5）農民工工資管理納入年度乙方考核及甲方質安部的年度考 核工作。 三、用工要求三、用工要求 1、乙方須對所有進場農民工和分包隊伍進行登記備案，備案資 料包括：所有農民工身份證復印件、乙方與所有農民工簽訂的勞務作 業協議書復印件和乙方與所有分包隊伍簽訂的勞務承包合同復印件
3、， 乙方須將所有資料報送甲方質安部及勞動監察管理部門備案； 2、所有農民工須認真登記務工人員登記表（具體格式詳見 附件 1），簽名按手印，并提交身份證復印件 2 份； 3、乙方須對農民工信息的真實性負責，建立農民工管理檔案。 農民工管理檔案包含現場工作照片、有效身份證復印件、進場時間、 離場時間、 家庭住址、 聯系電話 （本人移動電話及家庭固定電話） 等； 4、乙方不得使用無身份證的勞務人員； 5、乙方在項目實施時必須建立錄用農民工的用工花名冊，花名 冊一式兩份，甲方乙方各執一份，人員如有變動應及時更新（人員變 動的 3 個工作日內）并上報甲方質安部。 四、四、農民工工資標準農民工工資標準 農民工工資標準應符合現行建筑市場用工標準。 五、管理注意事項五、管理注意事項 1、乙方入場施工前必須簽署不拖欠農民工工資承諾書（具 體格式詳見附件 2）； 2、乙方須對所有農民工進行每日按時考勤（表格格
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