1、兼職綜合管理部部長崗位職責兼職綜合管理部部長崗位職責1 1、協調各部門工作，做好本部門日常管理工作。協調各部門工作，做好本部門日常管理工作。2 2、做好上傳下達工作做好上傳下達工作，合理安排人力資源合理安排人力資源、采購采購、庫管庫管、司機等崗位人員的工司機等崗位人員的工作作3 3、負責各部門考勤管理工作。負責各部門考勤管理工作。4 4、組織各部門開展衛生、安全檢查。組織各部門開展衛生、安全檢查。5 5、負責各種對外合同的審核負責各種對外合同的審核、上報上報、簽章簽章，以及酒店法律事務以及酒店法律事務、對外職能部門對外職能部門關系的協調。關系的協調。6 6、負責酒店節假日值班的編排及督查工作。
2、負責酒店節假日值班的編排及督查工作。7 7、負責管理宿舍、更衣室及車輛等后勤工作。負責管理宿舍、更衣室及車輛等后勤工作。8 8、負責酒店的檔案管理及本部門的固定資產管理工作。負責酒店的檔案管理及本部門的固定資產管理工作。9 9、負責完成領導交辦的其他工作。負責完成領導交辦的其他工作。綜合部部長崗位工作要求綜合部部長崗位工作要求達到的標準達到的標準考核辦法考核辦法1 1、做好酒店的日常行政、做好酒店的日常行政、事務工作事務工作建立有效的協調機制，確建立有效的協調機制，確保綜合部正常運轉。保綜合部正常運轉。協調不到位，日常管理混協調不到位，日常管理混亂的每次處罰亂的每次處罰 3030 元元2 2、
3、負責公司公文負責公司公文、表格格表格格式標準的規范統一與管式標準的規范統一與管理；理；公文、表格審核嚴謹，格公文、表格審核嚴謹，格式規范不出錯誤。式規范不出錯誤。要求不到位要求不到位， 管理不規范管理不規范，每次處罰每次處罰 1010 元。元。3 3、負責公司員工考勤工、負責公司員工考勤工作，遲到早退、請假、曠作，遲到早退、請假、曠工、外出登記等各項監督工、外出登記等各項監督工作；工作；勤檢查，發現問題及時匯勤檢查，發現問題及時匯報，監督到位。報，監督到位。不安排檢查或檢查不仔不安排檢查或檢查不仔細，承擔連帶責任，并處細，承擔連帶責任，并處罰罰 1010 元元/ /項項/ /次次4 4、 負責公司在職員工勞動負責公司在職員工勞動關系的管理，包括員工檔關系的管理，包括員工檔案資料、勞動合同及員工案資料、勞動合同及員工保險的錄入及辦理；花名保險的錄入及辦理；花名冊、通訊錄的錄入以及更冊、通訊錄
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