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房地產開發公司員工績效考核表(1頁).doc

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房地產開發公司員工績效考核表(1頁).doc

編號:BTRL-315 考核周期 部門崗位 項 目 分 類 權 重 考核指標工作要求員工自評 上級評價備注 2.5%積極性 主動學習業務知識,積極承擔工 作任務 2.5%協作性 主動協助他人工作,具較好合作 精神 2.5%責任心對工作認真負責,不推卸責任 2.5%紀律性嚴以律已,自覺遵守公司紀律 2.0%人際交往能力具備較強的人際交往能力 2.0%影響力能積極影響他人,營造良好氛圍 3.0%溝通能力 善于傾聽,具備良好的口頭及書 面溝通能力 3.0%判斷和決策能力 具備良好的判斷能力,善于確定 決策時機 4.0%計劃和執行能力 計劃周密,執行到位,確保工作 目標實現 6.0%專業知識技能熟練掌握本崗位工作所需技能 總分 考核人簽字 集團員工績效考核表集團員工績效考核表 被考核人 任務 績效 70% 核 心 任 務 一 般 任 務 改進與提升 建議 態度 績效 10% 能力 績效 20% 加/減分說明 被考核人簽字 填表日期 得分等級 關鍵事件記錄


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