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1、農業大學農學院學生會生活部規章制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: xx農業大學農學院學生會生活部規章制度院生活部是一個在院學生處、團委的領導下，獨立開展衛生督促檢查工作，實行自我管理的學生組織。同時也是為廣大同學排憂解難，熱情服務的后勤部門。為進一步完善生活部的各項工作，搞好全院衛生檢查，塑造農學院的良好形象，為廣大師生提供周到的服務，結合本部實際，特制定此制度。一機構設置（一）部長一名，主要職責是：1、統籌本部門的日常工作，制定和完善本部門的各種規章制度；2、按時參加會議并向上級反映本部門的情況，有間隔的召開本部2、門的會議并傳達有關會議精神；3、認真處理好本部門在工作上、個人關系上存在的問題，主動地與本部門人員溝通，要審時度勢，管理好本部門；4、部長應每月作一次部門大總結；5、部長有權決定臨時召開緊急會議，部長可以調配部門或是協助本部門或其他部門的活動。（二）副部長：二至三名，主要職責是：1、協助部長、委員處理好各種工作；2、統計好每星期檢查分數，并做好會議記錄等工作；3、組織好每星期衛生檢查工作，并做好記錄；（三）干事若干，主要職責是：1、按時、按量完成任務。2、積極與各系負責人聯系，并協調好總部與系部的關系。3、服從上級的調配。4、例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討，三次以上作自動退出。（3、四）生保委員的職責1、按時參加會議，并傳達會議精神給全班同學；2、組織好同學們搞好本班的宿舍內務衛生工作；3、服從生活部安排，定時檢查宿舍安全衛生；4、積極組織同學參與部門的活動與工作；5、收集同學們的意見并及時的反映給生活部；6、定期做好貧困生調查工作。二、工作任務和目標（一）院學生會生活部工作任務1、圍繞同學們的生活、健康、衛生等主題組織各種活動；2完善和制定必要的衛生規章制度，檢查監督執行情況，配合學校有關部門，搞好教室、寢室、校園及個人衛生管理，進行定期和不定期的檢查評比； 3、促進學校的衛生環境的清潔、整潔，及時反映學生對學校食堂管理和生活服務方面的意見。改善學生的生活質量與環境。根4、據有關規定，加強研究生生活管理，反映校園生活意見和建議，采取措施，開展自我服務工作； 4、虛心接受老師、學生干部提出的批評性、建設性意見，及時了解同學們的意見不斷提高工作的針對性； 5、深入同學之中收集各種合理化建議及意見并及時反映給有關部門，關注同學的衣、食、住、行等各方面情況，為同學服務，維護同學權益，盡可能解決同學的困難；6、做好新生接待，歡送老生及假期火車票訂購工作；7、按時做好研究生補助的發放工作；8、根據研究生會安排擬訂工作計劃和具體方案，期末做好本部的工作總結；9、廣泛組織學生參加各項公益勞動，建設和美化校園；10做好學校及研究生會大型活動的后勤保障工作；11、每月召開生活部同學5、會議，及時溝通。（二）院學生會生活部的工作目標是：1. 同學們的學習和生活提供一個良好的環境；2. 解同學們的生活之憂。三. 工作守則1、明德自強，求是力行；2、 全心全意為師生服務；3、 嚴格遵守校內各項規章制度；4、服務熱情周到。四部門成員的權利與義務（一）權利：1、在經過院學生會常委同意后，本部門委員有對部門的制度有制定和修改的權利；2、部門成員對本部門工作有討論、建議、咨詢和批評的權利；3、部門成員有策劃、組織、開展與學生生活有關的各項活動的權利。（二）義務：1、部長全面統籌處理部門常規事務，部門成員要有協助部長完成部內各項工作的義務；2、有收集學生的各項相關建議、意見，及時向院有關部6、門反饋問題的義務；3、在必要情況下，有對其他部開展的活動給予幫助的義務；4、有維護院學生會及本部門榮譽的義務；5、有勤奮學習，刻苦專研，銳意進取，開拓創新，力求全面發展的義務；五、日常管理與培訓制度（一） 在日常管理上，本部門委員對本部門干事實行監督制，對表現優良或欠佳的干事做好一定的記錄，并及時實行獎懲制度，對表現優秀的成員進行表彰，對表現不好的成員進行批評并及時糾正其錯誤，起到一定引導作用。（二） 在開展活動過程中，部門委員據實際情況對干事進行分工部署，讓其能在具體工作中得到相應的鍛煉。（三） 為使每一個新學生會成員都能盡快掌握學生會的行政規章制度、相關的工作內容，了解學生會的各項信息。以7、培育合格的學生會成員為中心，以人為本，全面教育為原則，本部門委員據實際情況，抽出用一周時間對本部門的干事進行培訓。培訓內容：1、了解部門的性質、職能，熟悉部內的人員構成；2、了解部門的工作手冊 ，明確工作范圍，了解活動開展的各項程序；培訓參考資料：3、部門的規章制度及簡介；4、部門留檔的材料；5、部長的工作學期計劃；6、培訓結束后，由本部門委員對新部員進行考核和評定；7、在培訓過程中，部長認為新部員不能勝任本部門工作，或在培訓結束后沒有通過培訓考評者，由部長向上級反映，由上級決定是否留用。六、例會值班制度（一）例會制度：1、每周三學生會例會生活部成員要在12:40前到達會議地點，部長和副部要提8、前五分鐘到達，并總結本周衛生檢查情況和工作計劃；干事需在會議開始前到達會議地點；2、生活部周五例會要求部門部長和副部在12:30前到達會議地點，共同商議會議內容，總結一段時間內的工作；各位干事和生保委員要求在12：40前到達。3、例會不得遲到、早退或無故曠會，例會時若有緊急事務，部長和副部應事先向主席團成員請假，生保委員應向部長或副部請假；例會無辜遲到一次扣除期末德育分評定0.1分，無故曠會一次扣除德育分0.2分，遲到三次算一次無故曠會，一學期請假不得超過三次，否則自動退出，無故曠會三次者要求其推出學生會或辭去生保委員職務。4、每次生活部例會都由一名副部作部門成員與生保委員出勤記錄，并在學期末9、作出總結，作為學期末評優評先的參考。（二）值班制度每周四下午5:306:30生活部安排其成員到學生會辦公室值班、接待來客，反饋信訪情況并做好記錄，打掃衛生。生活部成員相互監督，對其做好出勤記錄，并作為學期末評優評先的參考。附則：生保委員衛生檢查制度一、 衛生檢查小組人員組成：由各年級生保委員和個副部組成，副部主要負責帶領工作。二、衛生檢查工作（九月份）：1、衛生檢查小組分為三組，分別在每周二12：40之前到達十一號樓、十二號樓和桃李園中心花壇集合，有三名副部分別帶領進行衛生檢查；2、各位生保委員對衛生檢查結果和各個寢室所出現的問題進行記錄，檢查結束后交到各組長手中。3、各副部應在衛生檢查后及時10、做好衛生檢查結果的總結分析，并根據各個寢室所出現的問題相處應對策略，并在例會上作出總結。三、衛生檢查制度：1、檢查小組應保持認真對待、實事求是、公平、公正、客觀的原則；2、檢查小組在檢查時應如實回答同學的提問，并進一步對該宿舍的不足之處提出建議；3檢查小組成員若無特殊事情不得請假，如若請假應及時找人代替并向組長請假，組長應做好考勤制度；4、個生保委員應按時到達指定地點。5、各檢查小組組長每星期向生活部部長匯報檢查情況；6檢查或活動需帶有效證件。四、獎懲制度1、衛生檢查時，各個生保委員須按時到達集合地點，若有緊急事務，可向組長（副部）請假，組長做好組員的簽到工作，衛生檢查遲到或早退一次扣除期末德育分評定0.1分，無故未到扣除德育分0.2分，三次遲到或早退算一次未到，三次未到勒令其辭去生保委員職務。2、部門成員對各生保委員做好出勤記錄工作，以平時衛生檢查出勤情況占70%，例會出勤情況占20%，平時活動表現占10%的標準對其作期末德育分評定。3、各生保委員需要求好各班的同學做好宿舍衛生打掃工作，各個班級的宿舍的平時衛生檢查成績將影響生保委員的期末評優評先工作。4、本部門的獎罰與綜合測評（德育分）相聯系。 農學院學生會生活部xx年9月16日