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1、裝飾上班時間表八小時工作日早上 8：00-12:00 下午 14：00-18:00早上 8：30-12:00 下午 13：30-18:00每星期日晚 開會學習7:00-9:30 1、遲到、早退每分鐘扣20元，以5分鐘100元封頂，超過30分鐘按礦工處理，并扣100元遲到費及當日工資。2、每月休息天數為4天，不能在星期六和星期天休息，只能在星期一到星期五之間，并同部門不能同休息。3、上班必需打卡，若不打卡者按每月4天休息除完后以礦工處理，每月按實發工資除以30日計算，若本月沒有遲到和礦工每月獎200元/月，無休息4天按每月實發工資除以30日計算獎。承諾人（簽字）： 新空間裝飾工程有限公司 2012、6年元月11日裝飾市場部工資及提成制度底薪+提成+工齡工資1、業務員 1000元底薪+提成+全勤獎+工齡工資2、業務員主管 1200元底薪+提成+全勤獎+工齡工資2、業務員副經理 1500元底薪+提成+全勤獎+工齡工資4、業務員經理 1800元底薪+提成+全勤獎+工齡工資一、 工程類提成：1、 每人每月完成簽單量：（6-10萬） 2%提成+獎金200元/月 2、 每人每月完成簽單量：（10-20萬） 3%提成+獎金300元 /月3、 每人每月完成簽單量：（20-30萬） 4 %提成+獎金400元/月4、 每人每月完成簽單量：（30萬以上） 5%提成+獎金500元/月5、 注：每月必須完成六萬元3、（工程類）或4000元（設計類）的單； 否則底薪減300元/月，連續三個月沒單者自動解聘。二、純設計費（按設計費總價扣除10%的辦公費計提成）市場部設計部公司20%40%20%+10%注：提成以合同價計；提成發放按照：簽單首付到賬當月發60%提成；剩余40%提成工程完工后一次性結清。 承諾人（簽字）： 新空間裝飾工程有限公司 2016年元月11日 裝飾設計部工資及提成制度 底薪+提成+工齡工資1、實習設計師 600元底薪（無提成）+全勤獎+工齡工資2、設計師助理（繪圖員） 1200元底薪+提成+全勤獎+工齡工資2、主任設計師 1600元底薪+提成+全勤獎+工齡工資4、首席設計師(總監) 2304、0元底薪+提成+全勤獎+工齡工資家裝提成工裝提成備注正常單3%3%客戶溝通、現場測量、出平面布置圖、工程預算、效果圖、施工圖、整個工程施工跟進至完工、竣工圖每小區第一套樣板間2%2%客戶溝通、現場測量、出平面布置圖、工程預算、效果圖、施工圖、整個工程施工跟進至完工、竣工圖朋友介紹有特殊優惠1.5%1.5%客戶溝通、現場測量、出平面布置圖、工程預算、效果圖、施工圖、整個工程施工跟進至完工、竣工圖活動單2%2%客戶溝通、現場測量、出平面布置圖、工程預算、效果圖、施工圖、整個工程施工跟進至完工、竣工圖只做效果圖1%0.5%客戶溝通、現場測量、出平面布置圖、效果圖、施工圖只做施工圖1%0.5%客戶溝通5、現場測量、出平面布置圖、施工圖、竣工圖只簽基礎裝修的，后在經設計師推薦和引導在本公司所代理的產品購買的按所買主材的2%提點1、如本設計師當月簽單達到3個以上（不管單量大小出提成外均獎勵200元）2、如本設計師當月簽單達到5個以上（不管單量大小出提成外均獎勵500元）室內設計師具體提成辦法：純設計項目單設計師：公司-3：7結合實際情況設計師自己接的設計單設計師：公司-5：5結合實際情況免費設計的客戶設計師應當免費設計結合實際情況私自在外面接單被公司發現一律開除，并不發工資及提成 提成發放按照：簽單首付到賬當月發60%提成；剩余40%提成工程完工后一次性結清。 注：提成以合同價計承諾人（簽字）：6、 新空間裝飾工程有限公司 2016年元月11日裝飾工程部工資及提成制度 底薪+提成+獎金+工齡工資1、實習施工員 800元底薪+全勤獎2、中級施工員 1200元底薪+提成+全勤獎+工齡工資3、高級施工員 1500元底薪+提成+全勤獎+工齡工資4、工程部經理 2000元底薪+提成+全勤獎+工齡工資家裝提成工裝提成備注正常單2.5%2.5%客戶溝通維護、高品質、高效率、高進度完成每小區第一套樣板間2%2%客戶溝通維護、高品質、高效率、高進度完成朋友介紹有特殊優惠1.5%1.5%客戶溝通維護、高品質、高效率、高進度完成活動單1.5%1%客戶溝通維護、高品質、高效率、高進度完成只簽基礎裝修的，后在經施工員推薦和引導在本公司所代理的產品購買的按所買主材的2%提點私自在外面接單被公司發現一律開除，并不發工資及提成工程部具體提成辦法：提成發放按照：工程完工后一次性結清。 注：提成以合同價計承諾人（簽字）：新空間裝飾公司 2016年元月11日