運輸公司安全控制目標及教育培訓管理制度.doc
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上傳人:正***
編號:790954
2023-11-14
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1、運輸公司安全控制目標及教育培訓管理制度編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制: 審 核: 批 準: 版 本 號: 為深入貫徹國家、省市各級政府和交通運輸主管部門安全政策和文件要求,進一步加強安全生產建設,完善公司安全內部管理,杜絕和消除重大特大事故發生,根據相關規定,結合公司實際,制定本規定。一、指導思想 貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,以及各級交通運輸管理部門的安全部署要求,以科學發展觀為統領,堅持“以人為本”和“誰主管、誰負責”的原則,落實“一崗雙責”,認真落實國家有關安全生產的法律法規和規章制度,規范和加強安全生產內部管理和監督考核2、,努力完善各項管理機制,為公司平穩運營發展做好保障。 二、安全生產指導方針 我們的安全生產指導方針就是要:嚴格安全管理,規范各項制度,使道路安全參與人,特別是司押人員提高安全意識,樹立人民生命財產安全高于一切的思想,安全指導方針是“安全第一、預防為主、綜合治理”。 三、安全管理控制目標 安全生產事故指標:1、年度責任事故率小于1.5(次/百萬車公里)2、年度責任事故死亡率小于0.3(人/百萬車公里) 3、年度責任事故傷人率小于1.6(百萬車公里) 完成安全生產管理控制目標,我們需要從以下幾個方面入手:1、 杜絕重特大交通安全責任事故;2、 建立較為完善的內部安全管理體系,實現安全制定完備,措施3、機制到位;3、 加強安全培訓,建立較為穩定的安全管理隊伍;4、 完善公司軟硬件設施,改善辦公條件,完善停車場建設,爭創危險品運輸企業先進單位。 四、安全管理規劃措施(一)完善安全管理制度,健全安全體系。1、 完善安全生產責任制度。落實各級領導、各部門及各崗位員工安全管理職責,層層落實安全管理職責,使安全生產工作制度化、規范化、科學化。2、 完善安全生產激勵機制。制定安全管理獎懲制度,加強安全管理日常檢查,落實安全管理獎懲,激勵先進、鞭策后進。3、 規范檔案管理。建立健全規范的檔案管理制度,加強固定投入,明確專人負責,對所有車輛檔案、管理檔案、安全檔案梳理規范,實現簡約明了,分類清晰,便于查找,4、規范有序。(二) 強化車輛安全技術管理,防范重特大交通事故發生。1、 強化車輛日常安全管理機制,建立完善車輛技術檔案管理,二級維護管理、檢測評定管理、出車安全檢查、隨車設施設備、貨物在途監控等各項技術管理制度,加強日常安全管理檢查,加強獎懲,督促各項技術管理落實。2、 做好車輛動態監控。排查GPS設施完好率,建立監控記錄臺帳,完善24小時值班制度,建立懲戒機制。對超速車輛做好檢查登記,加強安全提示,切實發揮動態監控系統效用。(三) 完善安全教育培訓機制1、 結合新的安全管理形勢和要求,通過各種形式強化安全教育培訓。實現從業人員持證上崗,崗前培訓到位,日常安全教育固定,日常安全考核經常。逐步建立5、較為全面的從業人員培訓教育模式,確保培訓教育普及率。2、 組織安全管理人員外出培訓考察,參加專項安全培訓,提高安全管理意識和技能,所有安全管理人員全部培訓,持證上崗。五、 完善應急處置機制。1、 進一步完善應急處置預案,按照各類危險貨物類別,做好應急器材的儲備、補充。 2、組織實施各類應急救援演練,每年組織相關從業人員參加一次事故應急處置演練。加強組織人員應急知識教育,制定完善的演練方案,精心組織開展,提高從業人員應急知識。 3、利用安全例會,專題組織從業人員進行各類貨物的裝卸、運輸安全操作規程培訓,提高安全運輸技能,杜絕違規操作,防范事故發生。 六、加強隱患排查與治理 1、各部門及負責人要認6、真執行安全生產檢查制度,高度重視安全隱患整改工作,對在安全檢查和工作生產中發現的重大安全隱患或不安全因素必須進行徹底整改。 2、對發現、檢查出的安全隱患,要及時報告部門負責人、安全管理部門負責人和安全員,由安全管理部門負責人下發安全隱患整改通知書,明確安全隱患整改責任部門、整改內容及要求。 3、責任部門要明確安全隱患整改責任人,組織專業技術人員和安全員制定切實可行的安全隱患整改措施、方案。 4、在保證質量的前提下,確定安全隱患整改期限。 5、責任部門組織專業技術人員和有關人員,按照整改要求對安全隱患進行徹底整改;安全隱患整改結束后,責任人上交隱患整改檢查驗收申請。 七、爭創企業安全管理先進。通過各項機制落實,不斷完善安全管理創新,力爭三年內使公司各項安全管理制度化、規范化,符合行業管理要求,爭創安全管理先進單位。