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1、企業(yè)工廠安全生產(chǎn)管理制度（方針、職責(zé)等）編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 安全生產(chǎn)制度管理文本 第一章 總則第一條 為了貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針，維護公司正常的生產(chǎn)工作和生活秩序，保障人民生命財產(chǎn)安全，加強安全生產(chǎn)管理，以促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展。第二條 公司內(nèi)部安全內(nèi)保工作，指行車安全、消防、內(nèi)保及社會綜合治理待等安全內(nèi)保管理機構(gòu)建設(shè)、各級安全管理人員職責(zé)的落實、全方位的安全宣傳教育、安全檢查、安全基礎(chǔ)檔案的管理、治安案件、行車事故的處理、行車事故經(jīng)費的控制、安全獎勵的確定、發(fā)放以及違章肇事的查處。第三條 公2、司安全行車、綜合治理實行分級管理、分級負責(zé)的辦法，總經(jīng)理對全公司安全生產(chǎn)、社會治安綜合治理負第一責(zé)任，各分公司經(jīng)理、廠、站長對本單位安全生產(chǎn)及綜合治理負第一責(zé)任，分管安全社會治安綜合治理的副總經(jīng)理、分公司經(jīng)理、專業(yè)職能部室向總經(jīng)理負責(zé)，各級專、兼職安全管理人員、班組長向分公司經(jīng)理負責(zé)的分級負責(zé)的綜合治理群防群治，教育為主、處罰為輔的工作原則。第四條 公司各類安全工作都實行目標管理，公司內(nèi)部無論實行何種經(jīng)營方式，都必須把安全指標納入各級的責(zé)任制中。第五條 公司內(nèi)部安全管理及社會治安綜合治理適用本制度，各級主管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)本細則的組織實施，公司安全管理及社會治安綜合治理工作接受上級有關(guān)部門檢查、監(jiān)督。3、第二章 安全生產(chǎn)方針及目標第六條 隨著社會主義市場經(jīng)濟的建立和完善以及公司不斷發(fā)展和壯大，安全生產(chǎn)工作比以往任何時期都顯示出更加重要的地位，建立和完善安全管理新機制，貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主”的八字方針，鞏固和發(fā)展公司安全工作的成果為重要，以建立安全生產(chǎn)自我約束，調(diào)整機制為核心，明確強化安全第一責(zé)任人的責(zé)任為重點，及群防群治綜合治安工作新局面，提高公司的經(jīng)濟效益，確保達到無重特大交通事故、百萬車公司事故的四項指標達到部頒的標準以內(nèi)，使安全管理工作更上一層樓。第三章 安全管理組織體系第七條 公司成立安全生產(chǎn)委員會。安全生產(chǎn)委員會是由公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員組成的機構(gòu)，在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下，通過各職能4、部門開展各項安全管理工作。第八條 公司設(shè)業(yè)務(wù)部。業(yè)務(wù)部是本公司安全保衛(wèi)管理的職能部門，在分管的副總經(jīng) 理直接領(lǐng)導(dǎo)下根據(jù)國家法令及上級主管部門的要求，對本企業(yè)的安全行車、內(nèi)部安全保衛(wèi)、社會治安綜合治理實行管理。第九條 各基層二級單位設(shè)立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，第一把手任組長，由副經(jīng)理、支部書記、專、兼職安全員為成員組成，分別開展各項安全管理工作。第十條 公司業(yè)務(wù)部人員，應(yīng)不低于總車數(shù)5%的比例配備，各專職安全管理人員應(yīng)保持相對穩(wěn)定。第四章 部門安全工作職責(zé)第十一條 公司內(nèi)部安全管理實行責(zé)任制，公司總經(jīng)理對安全管理工作負第一責(zé)任，分管安全工作的副總經(jīng)理對安全工作負重要責(zé)任，各分公司第二級單位的主要領(lǐng)導(dǎo)人5、對本單位安全工作負第一責(zé)任，各班組長對本班組的安全工作負責(zé)，安全職能部門及管理人員向各級主要負責(zé)人負責(zé)。第十二條 工會委員會安全工作職責(zé)1.認真宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針政策，采取多種形式對職工進行安全生產(chǎn)教育。2.認真抓好兩個文明建設(shè)和班組建設(shè)，增強職工安全生產(chǎn)意識。3.按期召開職工代表大會和股代會聯(lián)席會議，認真審議行政安全生產(chǎn)工作報告和有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。4.組織和開展安全生產(chǎn)競賽活動。5.定期組織職工代表對公司各單位、各部門的安全設(shè)施及安全制度落實情況進行全面檢查，按全國總工會頒發(fā)的工會勞動保護監(jiān)督檢查三個條例的要求，組織群眾監(jiān)督安全生產(chǎn)工作。第十三條 綜合辦公室安全工作職責(zé)1.要將安6、全工作作為一項重要內(nèi)容納入新職工上崗培訓(xùn)工作中，配合業(yè)務(wù)部按駕駛員安全管理制度嚴格把關(guān)，未經(jīng)安全培訓(xùn)的工人不得分配工作上崗。2.在職工轉(zhuǎn)正、定級、晉級時應(yīng)把安全生產(chǎn)作為一項重要內(nèi)容實行安全一票否決。3.協(xié)助公司抓好安全工作，宣傳在安全方面好人好事，通報批評違章肇事，抓典型總結(jié)經(jīng)驗及教訓(xùn)。4.保證安全方面用車。第十四條 業(yè)務(wù)部安全工作職責(zé)1.在公司安全生產(chǎn)委員會領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實國家政策、法令和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示。2.負責(zé)起草、修訂制定本公司的安全管理制度，協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)本企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)制度的實施。3.每月召開一次安全例會，分析研究各階段安全管理工作，每月負責(zé)召開二次全體駕駛員、修理工7、及有關(guān)人員的安全例會，對廣大駕駛員進行各種類型的安全教育。4.行使公司內(nèi)部因違反安全生產(chǎn)人員的經(jīng)濟處罰權(quán)，行使對公司內(nèi)部機動車輛的安全檢查及停駛權(quán)，行使公司內(nèi)部調(diào)入、招聘、增駕及實習(xí)駕駛員的安全考核及鑒定權(quán)。5.參與事故處理，對肇事責(zé)任人按照安全管理制度規(guī)定，收集整理材料，提出行政、經(jīng)濟處理意見，并報安全生產(chǎn)委員會審批及其他職能部門落實。6.負責(zé)本公司各種車輛技術(shù)檔案管理，本公司更新改造，報廢車輛的有關(guān)手續(xù)辦理，負責(zé)本公司車輛的各種證件管理和本公司駕駛員的審驗及機動車年檢的管理工作。第十五條 總經(jīng)理安全工作職責(zé)1.依照國家法令、法律、法規(guī)全面負責(zé)本企業(yè)內(nèi)部安全、保衛(wèi)、社會治安綜合治理工作。2.8、組織成立安全生產(chǎn)委員會，決定有關(guān)安全保衛(wèi)及社會治安綜合治理工作事宜。3.根據(jù)上級主管單位要求下達年度安全目標，與各單位簽訂安全責(zé)任狀，依照本制度落實安全獎懲事宜。4.每月召開一次安全專題會議，聽取各職能部門有關(guān)安全工作匯報，協(xié)調(diào)各職能單位有關(guān)安全方面工作，檢查落實安全工作責(zé)任制。5.負責(zé)對上級主管部門及職工代表大會報告安全工作。6.行使安全工作的決定權(quán)和否定權(quán)。第十六條 辦公室主任安全工作職責(zé)1.在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，做到明確分工，相互合作。2.加強宣傳報道，根據(jù)各時期中心任務(wù)，特別是安全生產(chǎn)方面的宣傳報道，對好的及時表揚，壞的及時批評。3.負責(zé)文件往來的收發(fā)、呈閱、催辦、歸檔及外來人員9、的接待，加強辦公用品、電話管理等。4.配合公司下屬單位抓好安全總結(jié)工作，開展安全檢查和各種安全活動，推廣安全生產(chǎn)方面先進經(jīng)驗，樹立安全標兵。第十七條 財務(wù)部長安全工作職責(zé)1.遵守國家會計法規(guī)和經(jīng)濟法規(guī)，維護財經(jīng)紀律，帶領(lǐng)本部人員完成財經(jīng)任務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。2.以“兩則”為導(dǎo)向，研究市場理論，組織和完善公司內(nèi)部各項制度。3.負責(zé)組織財會人員編制計劃、預(yù)算收支，合理調(diào)配安全生產(chǎn)費用，做到專款專用，督促實施各項經(jīng)營指標。4.調(diào)控、參與燃潤料及機械配件等物資的購進，對安全整改需要的資金，優(yōu)先解決滿足安全需要。5.草擬年度預(yù)算決算報告，匯報帳問題和收支情況。6.組織專業(yè)人員學(xué)習(xí)政治技術(shù)業(yè)務(wù)，加強職業(yè)10、道德，實現(xiàn)會計工作規(guī)范化、程序化、電類管理現(xiàn)代化。第十八條 業(yè)務(wù)部部長的工作職責(zé)1.認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策，嚴格執(zhí)行交通法規(guī)，根據(jù)公司實際情況，起草制定有關(guān)安全生產(chǎn)的管理制度。2.經(jīng)常開展多種形式的安全教育、組織指導(dǎo)駕駛員學(xué)習(xí)中華人民共和國道路交通安全法、中華人民共和國道路運輸條例、安全技術(shù)操作規(guī)程，不斷增強駕駛員隊伍素質(zhì)。3.負責(zé)組織好本單位安全活動分析會，通報分析行車事故，總結(jié)表彰安全生產(chǎn)中的好人好事。4.收集、整理安全原始資料，建立健全安全基礎(chǔ)檔案，辦好安全競賽欄、事故記載欄、宣傳欄以及安全簡報。5.經(jīng)常對駕駛員進行安全摸底，掌握駕駛員基本情況及動態(tài)，定期辦好違章肇事人員學(xué)習(xí)班11、。6.每月進行一次安全檢查，制定安全整改方案，督促檢查隱患整改情況，根據(jù)季節(jié)、天氣、道路等情況經(jīng)常上路、下場、到站對駕駛員做好安全駕駛提醒工作。7.深入現(xiàn)場、參與事故處理、攝取事故照片、繪制事故現(xiàn)場圖，對違章、肇事人員作出處罰決定和行政紀律處分意見。8.組織本單位車輛年檢和駕駛員審檢工作負責(zé)車輛行駛證、牌照、營運證、排污證和駕駛證件的核換發(fā)、過戶等事宜，負責(zé)調(diào)入、聘用、實習(xí)駕駛員的考核和接車前的技術(shù)鑒定。9.負責(zé)保險業(yè)務(wù)往來工作，作到帳目清楚、手續(xù)齊全，不漏保一臺車。10.接受上級主管單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，完成公司領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門交辦的任務(wù)。11.負責(zé)召開每月二次安全例會，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)12、，落實上級有關(guān)安全會議的精神。12.調(diào)查掌握各種違犯安全行車的行為，發(fā)現(xiàn)苗頭及時處理，做到“預(yù)防為主、安全第一”。13.嚴格執(zhí)行安全獎懲條例，不得徇私，每月二十五日將事故扣款、安全學(xué)習(xí)制度等情況落實。14.每月向公司安委會上報一份安全工作報告，認真分析當(dāng)月公司在安全行車等工作上存在的隱患，及時采取措施，分析當(dāng)月事故原因上報事故處理經(jīng)過。15.與保險、車管業(yè)務(wù)部門取得聯(lián)系，事故帳目要清楚。16.按時準確的完成報表工作，上報經(jīng)理并做好年終總結(jié)。第十九條 客運公司經(jīng)理安全工作職責(zé)1.組織好本單位運輸生產(chǎn)，完成公司下達的營收任務(wù)。2.認真貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，堅持原則秉公辦事，強化管理，各項工作做13、到有計劃、有檢查、有落實，緊密配合各部門的管理工作。3.落實完成機務(wù)科下達的保修計劃，合理安排“二級維護”大修與車輛進廠和日常保養(yǎng)。4.協(xié)調(diào)車隊、修理廠、車站關(guān)系，確保車輛維修質(zhì)量和正點運行。負責(zé)本公司行政全面工作。5.根據(jù)客源和車輛技術(shù)狀況，科學(xué)合理地使用運力，提高經(jīng)濟效益，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，確保安全生產(chǎn)、生產(chǎn)計劃的完成和單車各種規(guī)費的上繳。6.堅持“安全生產(chǎn)第一”的思想，協(xié)助安全保衛(wèi)部搞好本公司安全競賽活動和安全學(xué)習(xí)，確保運輸生產(chǎn)安全。7.負責(zé)組織本公司全體人員的政治、業(yè)務(wù)、安全學(xué)習(xí)，提高管理水平，搞好本公司日常工作。第二十條 總調(diào)室工作職責(zé)1.自覺遵守公司各項規(guī)章制度按原則辦事，與各分公14、司、車隊、車站做好協(xié)調(diào)工作，調(diào)度時應(yīng)將行車安全放在首位，對班車運調(diào)做到心中有數(shù)，不派無把握的車。2.對每天的班次、線路、時間、待班車做到提前安排，通盤考慮，做到有條不紊。3.調(diào)度員做好每項工作，積極配合各部門加強創(chuàng)收、安全、開辟新線路。4.配合車輛搞好車站現(xiàn)場管理，搞好車輛的停放、進站臺、及上客發(fā)車等一系列的安全管理工作。第二十一條 調(diào)度員安全管理職責(zé)1.模范執(zhí)行國家法規(guī)、法令，做好本公司車輛的調(diào)運工作。2.及時填寫好行車路單、臺帳、及承包車的任務(wù)每天上繳等工作。3.深入現(xiàn)場，搞好車站旅客疏導(dǎo)，及車輛站臺的停靠，不發(fā)生混亂和車輛堵塞現(xiàn)象。4.節(jié)假日配合車站搞好“三品檢查”，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，15、將“三品”堵在車站以外。5.查看運行中的車輛有無“三超”現(xiàn)象即：超載、超速、超疲勞等現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)違章及時處理及上報公司安保部及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。第二十二條 安全員崗位職責(zé)1.車輛發(fā)生大小事故,必須及時趕到現(xiàn)場，作好事故登記。2.及時辦好牌證、駕駛員增駕、車輛年檢、駕駛員審驗。3.做好事故防范，每月上路檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。4.按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。5.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)接待上級有關(guān)部門來我公司檢查安全工作的領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員。6.建立健全駕駛員技術(shù)檔案一人一卡，對駕駛員的安全公里、賀齡等填寫清楚。7.健全車輛技術(shù)檔案，留有購車發(fā)票、合格證、行駛證、車購費證、車購費發(fā)票、營運證、排污證、標志牌等復(fù)印件。第五章 安全16、管理制度體系 第二十三條 安全生產(chǎn)操作規(guī)程全公司范圍內(nèi)所有員工都必須依據(jù)中華人民共和國勞動法第五十六條規(guī)定：勞動者在勞動過程中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，必須堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，熟悉本崗操作規(guī)程、保修方法及其性能。1.懂得一般用電和消防知識，懂得防火、防毒、防爆、防害知識以及發(fā)生事故后的救護方法。2.遵守本公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，做好崗位安全檢查。一.駕駛崗位：1.嚴格遵守國務(wù)院發(fā)布的中華人民共和國道路交通安全法和中華人民共和國道路運輸條例。2.駕駛車輛時必須隨身攜帶車輛各種證件和按所持駕駛證核準的類型車輛駕駛。3.嚴格執(zhí)行公司安全規(guī)定的“十不準”即：不準無證開車和將車交給別人17、開（無證包括行車時未帶駕駛證，其他人包括其他有駕駛證但不是執(zhí)行本次任務(wù)的駕駛員）；不準酒后開車及開車時吸煙、飲食閑談；不許超速、超載、超疲勞開車；不準人貨混裝；客車不準未停穩(wěn)開門，未關(guān)門起步；不準私自開車回家；不許駕駛室超坐；不許人工直流供油；不準穿拖鞋開車；不準駕駛不符合安全技術(shù)標準的車。4.堅持“三勤”“（勤檢查、勤緊固、勤潤滑）、“三檢”（出車前、行車途中、收車后的安全檢查），熟悉自己所駕駛的車輛技術(shù)性能和安全系數(shù)。5.車輛行經(jīng)險橋、危險路段、上渡船和加油時，組織旅客下車，氣候變化無常的地區(qū)，出車前帶齊防范設(shè)備，謹慎駕駛，防止因路滑和塌方等引起的行車事故。6.樹立良好的職業(yè)道德和高尚的駕18、駛作風(fēng)，加強自我救護和其他救護常識，弄懂車配的消防器材的使用方法。第二十四條 安全運行制度1.各公司運調(diào)及管理人員應(yīng)及時掌握駕駛員思想情況、車輛技術(shù)狀況、營運線路，做到“三交待”即：交待任務(wù)、交待路況、交待安全；“五不派”無安全檢驗合格證不派、對道路、車況無把握不派、駕駛員有嚴重思想情緒不派、隱患車不派、私自用車不派。3.車輛通過險路、橋以及無把握的路線，駕駛員必須下車探路，在保證安全的情況下方可通過，不得冒險行駛。4.在運行中，應(yīng)加強“三品”（易燃、易爆、危險物品）的查堵工作，嚴禁車輛裝載“三品”運行。第二十五條 車輛維修制度2.機務(wù)科每月按照車輛運行里程、時間，把當(dāng)月應(yīng)進行二級維護車輛計劃19、，下達到各公司落實。3.從事車輛維護人員，必須堅持安全第一、質(zhì)量第一的方針，提高保修質(zhì)量，凡因保修質(zhì)量引發(fā)的行車事故，必須追究保修責(zé)任人的責(zé)任。4.車輛技術(shù)檢驗員必須做好在廠維修車輛的過程檢驗和進出廠的檢驗，未經(jīng)檢驗合格的車輛不得出廠運行。5.采購汽車配件人員，必須負責(zé)汽車配件的質(zhì)量，不合格的配件不準購人、不合格的配件不得裝配上車，以免造成因機件質(zhì)量低劣而引發(fā)生的行車事故。第二十六條 安全檢查制度1.公司每年進行兩次社會治安綜合治理、安全行車大檢查，各分公司每季進行一次綜合檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時通報或就地整改，各單位整改完畢應(yīng)寫出書面整改報告。2.業(yè)務(wù)部每月不得少于二次上路進行安全檢查。20、3.公司分管部門、分公司領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部人員每月必須上路、下基層進行一次查思想、查紀律、查管理、查隱患為主要內(nèi)容的安全檢查。第二十七工條 車輛管理1.所有車輛屬公司固定資產(chǎn)，所有公司籍的各種車輛，對口由機務(wù)科管理，運行安全管理由業(yè)務(wù)部全面負責(zé)。2.機務(wù)科建立車輛的技術(shù)狀況檔案,詳細登記車型、座位、廠牌、價值、產(chǎn)品合格證、使用日期、發(fā)動機、底盤、購置費證編號、自編號、技術(shù)參數(shù)和運行情況，主要部件更換情況，檢測和維修情況。3.所有車輛、證件牌照都由業(yè)務(wù)部管理，各分公司在使用過程中應(yīng)記錄清楚，所有證件的移交，記載清楚，遺失被盜,被扣的責(zé)任和原因，并及時報業(yè)務(wù)部處理。6.必須服從調(diào)度，按指定的線路運行，不21、得超越線路運行，不得有“三超”、“三違”現(xiàn)象。第二十八條 行車事故處理程序為了加強企業(yè)管理，確保行車安全，使安全工作實行規(guī)范，特制行與事故處理程序如下：1.接到行車事故報案后向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報，聽取領(lǐng)導(dǎo)指示，并作好安全有關(guān)登記。向保險公司報案，并在保險公司出險登記表填寫清楚，車號、出險地點、出險日期、出險情況，請求保險部門配合。2.組織有關(guān)人員到現(xiàn)場輕微事故由安全員處理。一般事故由業(yè)務(wù)部長處理。一般以上事故由分管經(jīng)理處理。3.事故處理辦法涉及到有受傷人員的事故，應(yīng)做好交警和醫(yī)院的工作，控制費用，合理用藥，合理支付護理人員和傷者生活費，決不能超標支付。事故涉及對方車損失，必須報告保險公司派員進行現(xiàn)場22、勘察，進行定損，并在事故案卷定審欄填寫受損材料，換件名稱、價格、修理費用以及定審人員的簽字。事故發(fā)生自身車損，對方負責(zé)任大的應(yīng)考慮對方經(jīng)濟能力，是否在當(dāng)?shù)匦蘩恚簧婕八说淖陨碥嚀p，在情況允許的情況下可直接報保險公司，脫離事故現(xiàn)場，由公司業(yè)務(wù)部會保險公司協(xié)商解決。事故結(jié)案后應(yīng)做到手續(xù)齊全。A.傷者及受損車輛（要有保險人員參與）的照片。B.事故責(zé)任認定書。C.事故調(diào)解書。D.傷者住院發(fā)票、出院證明、傷殘鑒定書撫養(yǎng)人員戶籍證明及戶籍復(fù)印件，涉及人員死亡的，還須有醫(yī)院或法律部門出具的死亡證明書及戶籍注銷證明，車輛定損單、修理發(fā)票、材料發(fā)票、施救費，以上所有證明件齊全后需加交警蓋章簽字。5.對肇事駕駛23、員的處理安全員處理完一個事故，應(yīng)將所有單據(jù)證明交安全會計，由安全會計裝訂成冊立好事故檔案。輕微事故200元以下由當(dāng)事者自負，超過200元以上的事故按本規(guī)定第四條五款執(zhí)行。一般以上事故吉案后，業(yè)務(wù)部在向安全會計報帳后,由財務(wù)出具對當(dāng)事人的罰款通知單。重大以上事故或經(jīng)濟損失較大的，財務(wù)科可在結(jié)案前預(yù)扣當(dāng)事人的罰款。事故處理完畢，由業(yè)務(wù)部組織好材料,出具對當(dāng)事人的行政處理意見，并報公司安委會審批。第二十九條 行車事故的處理1.接到交通行車事故報告后，應(yīng)立即報交警部門和保險部門，并迅速組織人員參與處理。2.處理事故過程中，所借費用必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準，每次事故要在返回單位三日內(nèi)報帳.將費用單據(jù)交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批24、簽字后,將剩余現(xiàn)金交公司財務(wù)部出納與安全會計同時核銷借款額，下次需要，再另行借支。每次事故結(jié)案后，經(jīng)手人應(yīng)將所有憑證、收據(jù)、事故調(diào)解書、認定書交安全會計，由安全會計交保險公司，負責(zé)向保險公司索賠。3.對行車事故的處理必須堅持“三不放過”的原則，即：事故原因未查清楚不放過，肇事者和其他人沒有受到教育不放過，沒有落實整改及防范措施不放過。4.業(yè)務(wù)部每月必須如實上報行車事故月報表、年度報表，不得虛報、漏報。第三十條 車輛保險制度1.為了安全生產(chǎn)、減少風(fēng)險。公司所屬車輛必須依照國家法律規(guī)定辦理辦保險，并足額繳納保險金。2.新車辦理牌照前必須辦好第三責(zé)任險和車身險，第三責(zé)任屬法定險種，公司規(guī)定第三責(zé)任險25、保額必須達到十萬元，車身險由保險公司按車價實際辦理。3.客車辦好牌照后運行前，必須辦理乘坐人險，此險按公司同壽險公司合同辦理，貨車貨物保險隨同第三責(zé)任一起辦。第六章 勞動保護制度第三十一條 勞動保護1.為維護職工在工作中的安全和身體健康，促進企業(yè)安全生產(chǎn)，根據(jù)國家勞動法和本公司實際情況制定本制度。2.按照國家規(guī)定，每年對職工發(fā)放勞保用品，防暑降溫及烤火費，按國家規(guī)定，定期進行體檢。3.不得安排女工在“三期”期間，從事高溫或低溫作業(yè)和延長工作時間及勞動強度大的工作。第七章 安全管理監(jiān)督及信息反饋第三十二條 公司的安全監(jiān)督保障體系工作指導(dǎo)思想是：以經(jīng)濟建設(shè)為中心，安全生產(chǎn)為重點，提高經(jīng)濟效益為目的26、，通過公司全體員工，監(jiān)視公司生產(chǎn)經(jīng)營中各工種、各崗位，逐級自我約束、調(diào)整和反饋，糾正違章指揮，違反操作和違反操作規(guī)程等行為，消除隱患，保證生產(chǎn)經(jīng)營有效、有序安全地進行。第三十三條 公司安全監(jiān)督保障體系由專業(yè)監(jiān)督網(wǎng)、群眾監(jiān)督網(wǎng)和社會監(jiān)督網(wǎng)構(gòu)成，以安全委員會及職能部室即業(yè)務(wù)部進行專業(yè)監(jiān)督，全公司干部職工家屬和社會監(jiān)督網(wǎng)相結(jié)合，形成內(nèi)外、干群等監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。第三十四條 社會監(jiān)督社會監(jiān)督的執(zhí)行人有公安交警部門、勞動監(jiān)察部門、行業(yè)管理部門、旅客貨主等社會監(jiān)督分為現(xiàn)場監(jiān)督和信息反饋。1.必須服從公安交警、運管等行業(yè)管理部門的檢查和監(jiān)督，服從指揮，糾正違章違紀行為，整改隱患。2.業(yè)務(wù)部等職能部門和公司各二級單位27、要接受社會監(jiān)督和主管部門反饋信息，對本單位車輛維修、運輸安全方面的情況，征求領(lǐng)導(dǎo)意見及時將安全法規(guī)、事故情況、天氣情況轉(zhuǎn)發(fā)到各單車。為其安全生產(chǎn)提供保障條件。第三十五條 信息反饋1.公司的安全生產(chǎn)管理必須實行黨、政、工、團齊抓共管，為了使全員參與，自我約束的安全管理新機制真正落實到實處，必須搞好安全管理的信息反饋。2.通過電臺、電話、電視每天收集各長途運輸車輛的安全信息情況、天氣情況、道路情況等。3.各單位專兼職安全員不定期向業(yè)務(wù)部反饋車輛、車間、分公司的安全生產(chǎn)情況。4.設(shè)立舉報箱。全公司員工都有權(quán)和義務(wù)指出或舉報公司內(nèi)部的事故隱患。第三十六條 現(xiàn)金票證管理制度1.凡經(jīng)管現(xiàn)金及票證人員應(yīng)時刻28、妥善保管，不得遺失、損壞，嚴防被竊。2.出納人員應(yīng)嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)金管理制度，對當(dāng)日現(xiàn)金應(yīng)送銀行，少量現(xiàn)金（不超過70元）應(yīng)鎖入保險柜。3.攜帶、送存、提取大批款項必須派兩人辦理，并做好保衛(wèi)工作，以防萬一。4.司機隨車售票員小票周轉(zhuǎn)金，應(yīng)嚴加保管，不得丟失被盜，外出時必須隨身攜帶，不準挪借他人。.所有存放現(xiàn)金、票證的地方，要保持門窗牢固，要安裝防盜門及報警裝置，并設(shè)立保險柜。第八章 安全考核獎勵與懲罰第三十一條 獎勵：公司對行車安全管理工作突出，未突破四項控制指數(shù)的單位和為安全管理工作作出貢獻的個人及行車安全好的駕駛員給予獎勵。1.全公司一年內(nèi)未突破上級主管部門下達的行車安全承包控制數(shù)或受省、地29、表彰的，由公司職代會提請通過，報上級主管部門批準，給予總經(jīng)理、分管安全的副經(jīng)理以及公司其他領(lǐng)導(dǎo)獎勵，業(yè)務(wù)部由安全委員會通過給予獎勵。2.一年內(nèi)未突破公司下達的各項安全控制指數(shù)的單位，年終可按公司承包合同中安全指標數(shù)增20%予以獎勵。3.一年內(nèi)無違章扣證、無大小責(zé)任行車事故的駕駛員有資格參加評優(yōu)。4.在安全管理工作中對有創(chuàng)新精神，而又取得重大成就的職工，公司將給予評模，晉升工資獎勵。第三十八條 懲罰：公司對安全行車管理工作薄弱，突破四項控制指數(shù)的單位和違反安全管理制度及發(fā)生行車事故的個人，給予處罰。1.全公司一年內(nèi)突破行車安全目標控制指數(shù)，或發(fā)生特大行車事故時，由公司寫出書面檢查，報上級批準，給30、予公司經(jīng)理、分管安全的副經(jīng)理以及其他公司領(lǐng)導(dǎo)處罰，業(yè)務(wù)部由公司安全委員會決定給予處罰。2.一年內(nèi)突破公司下達的安全四項指標，及受到地級以上機關(guān)通報批評，年終按合同，扣減20%給予處罰，取消評優(yōu)資格及崗位工資。第三十九條 安全一票否決制度為加強全員安全意識，促進安全生產(chǎn)，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，制止“三違”，防止事故的發(fā)生，特制定本制度。第四十條 安全一票否決范圍1違反操作規(guī)程操作的（如修理、電工、焊工、車工、水電管理工等）。2.駕駛員違反國家、省、市及本單位安全操作規(guī)程的，如違反公司“十不準”。3.領(lǐng)導(dǎo)干部違反安全技術(shù)要求和違反安全操作規(guī)程，下令有關(guān)人員違規(guī)作業(yè)或違規(guī)駕駛的。4.發(fā)生行車為一般以上31、事故，負同等責(zé)任以上者，大事故次要責(zé)任以上者，不評優(yōu)和獎勵。5.大事故主要責(zé)任以上，重大事故次要責(zé)任以上者。6.發(fā)生重大事故的分公司，及發(fā)生大的工傷事故的單位不能評為先進。7.對生產(chǎn)過程中的違章操作，違章運行違紀行為予以制止，停止作業(yè)，進行整改。8.在生產(chǎn)過程中的違章指揮作業(yè)，任何人有權(quán)拒絕。9.對發(fā)生道路交通事故按有關(guān)規(guī)定不評優(yōu)不晉級晉薪。10.對有“三違”行為的事故責(zé)任者按安全獎勵條例予以處罰。11.生產(chǎn)過程中的安全一票否決，原則上由專業(yè)安全監(jiān)督人員實施否決，對“三違”現(xiàn)象本企業(yè)所有人員都有權(quán)制止，制止未果時，可向公司安全委員會及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。12.各評優(yōu)、表彰、晉級、晉薪的安全一票否決由公司安全生產(chǎn)委員會及各分公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組實施落實。