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1、路泉工程招標(biāo)咨詢(xún)有限公司安全生產(chǎn)管理制度編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)： 版 本 號(hào): ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準(zhǔn)： 版 本 號(hào): 路泉工程招標(biāo)咨詢(xún)有限公司安全生產(chǎn)管理規(guī) 章 制 度為了貫徹落實(shí)中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法及各項(xiàng)安全法律、法規(guī)和條例，提高職工的安全技術(shù)素質(zhì)和增強(qiáng)職工的安全意識(shí)，保護(hù)職工在生產(chǎn)中的安全、健康和公司財(cái)產(chǎn)不受損失，特定本制度。一、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須把安全生產(chǎn)工作放在首位，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，切實(shí)把安全和生產(chǎn)真正聯(lián)系起來(lái)。二、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門(mén)必須嚴(yán)格招待以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的各項(xiàng)安全管理制度，在各自的職責(zé)范圍內(nèi)，2、不斷改善勞動(dòng)條件并組織本單位職工認(rèn)真學(xué)習(xí)本制度，強(qiáng)化安全意識(shí)，實(shí)現(xiàn)安全、文明生產(chǎn)。三、公司職工要嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行工藝操作規(guī)程和安全操作規(guī)程及有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，努力提高自我保護(hù)意識(shí)和安全技能。四、安全生產(chǎn)重在預(yù)防，全面加強(qiáng)安全管理、安全技術(shù)和安全教育工作，采取一切有效措施防止事故的發(fā)生。五、本制度適用于本公司。六、本制度自發(fā)布之日起，公司職工必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。各單位有關(guān)安全生產(chǎn)的制度和規(guī)定，不得與本制度相抵觸。本制度如有與上級(jí)規(guī)定相抵觸時(shí)，按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。安全生產(chǎn)責(zé)任制度第一條 為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，保障國(guó)家財(cái)產(chǎn)和公民生命財(cái)產(chǎn)安全，為廣大員工創(chuàng)造一個(gè)安全、和諧，穩(wěn)定的工作環(huán)境3、，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我公司實(shí)際，制定本規(guī)定。第二條 本規(guī)定所稱(chēng)安全生產(chǎn)責(zé)任制，只指在集團(tuán)公司及所屬各公司負(fù)責(zé)人、全體員工在其職責(zé)范圍和本職崗位上必須履行的安全生產(chǎn)職責(zé)。第三條 安全生產(chǎn)責(zé)任制，必須遵循“安全第一、預(yù)防為主”的方針，貫徹執(zhí)行國(guó)家及本市有關(guān)安全生產(chǎn)的法律和法規(guī)，堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全、誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理和責(zé)任追究制度。第四條 公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組必須加強(qiáng)安全生產(chǎn)的指導(dǎo)和監(jiān)督，切實(shí)處理好安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的重大問(wèn)題和突出問(wèn)題，并深入生產(chǎn)第一線(xiàn)，加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。第五條 本公司應(yīng)當(dāng)建立以總經(jīng)理為中心的全員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，落實(shí)安全4、生產(chǎn)措施，解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題和隱患，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作。第六條 公司總經(jīng)理是安全生產(chǎn)的主要責(zé)任人，全面承擔(dān)安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；分管各項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)人，在其分管工作中，對(duì)所涉及的安全生產(chǎn)承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；分管安全生產(chǎn)工作的負(fù)責(zé)人對(duì)安全生產(chǎn)承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第七條 公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)認(rèn)真履行以下安全生產(chǎn)工作職責(zé)：（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市政府和市局有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法律、法規(guī)及規(guī)章，建立完善與本公司工作相適應(yīng)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，針對(duì)本公司的安全生產(chǎn)問(wèn)題及時(shí)采取切實(shí)可行的有效措施，研究、部署和指導(dǎo)各公司的安全生產(chǎn)工作；（二）組織貫徹落實(shí)上級(jí)部門(mén)下達(dá)的安全生產(chǎn)指標(biāo)，組織和領(lǐng)導(dǎo)各5、公司的安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)，對(duì)重大隱患問(wèn)題及時(shí)采取整改措施。并督促各公司及時(shí)進(jìn)行整改，不能整改的逐級(jí)上報(bào)，由上級(jí)單位進(jìn)行整改；（三）落實(shí)安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)，在制定發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)改造方案時(shí)應(yīng)同時(shí)制定安全生產(chǎn)的技術(shù)措施，不斷改善生產(chǎn)勞動(dòng)條件，防止傷亡事故發(fā)生；（四）督促本公司加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，改善安全生產(chǎn)條件；（五）本公司發(fā)生重特大事故后，要盡快趕赴現(xiàn)場(chǎng)參加搶救和事故調(diào)查處理工作，并按照有關(guān)規(guī)定，組織落實(shí)事故處理和善后工作。發(fā)生重特大事故的必須在1小時(shí)內(nèi)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組。（六）定期分析公司安全生產(chǎn)形勢(shì)，協(xié)調(diào)、解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題；（七）協(xié)調(diào)本公司的安全生產(chǎn)工作，聽(tīng)取有6、關(guān)部門(mén)和公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作的匯報(bào)；（八）完成市交通運(yùn)輸局安全生產(chǎn)委員會(huì)及通泰控股集團(tuán)交辦的其他安全生產(chǎn)工作事項(xiàng)。第九條 公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在本公司綜合事務(wù)部，是公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)聯(lián)系、協(xié)調(diào)有關(guān)工作，其主要職責(zé)是：（一）指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督各公司的安全生產(chǎn)工作，組織、協(xié)調(diào)、參與相關(guān)重大、特大事故的調(diào)查處理工作；（二）指導(dǎo)監(jiān)督各公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)工作，負(fù)責(zé)與有關(guān)部門(mén)和各公司簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)的具體工作，并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查和考核工作；（三）負(fù)責(zé)發(fā)布公司安全生產(chǎn)消息，綜合管理公司傷亡事故的統(tǒng)計(jì)工作，分析和預(yù)測(cè)公司安全生產(chǎn)形勢(shì)，組織、指導(dǎo)安全生產(chǎn)新聞宣傳和教育7、培訓(xùn)等工作；（四）負(fù)責(zé)起草有關(guān)安全生產(chǎn)的重要文件及會(huì)議報(bào)告，組織公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議及重要活動(dòng)；（五）承辦市交通運(yùn)輸局安全生產(chǎn)委員會(huì)、通泰控股集團(tuán)和公司安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組等上級(jí)部門(mén)交辦的其他事項(xiàng)；（六）負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)會(huì)議、轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定，全面收集、整理、保管公司安全生產(chǎn)方面的有關(guān)工作資料。第十條 建立和健全公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室有關(guān)工作制度：（一）建立公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組全體會(huì)議制度。原則上每季度召開(kāi)一次，會(huì)議由組長(zhǎng)或副組長(zhǎng)主持，會(huì)議議題主要是總結(jié)上一季度安全生產(chǎn)工作，研究分析公司安全形勢(shì)，檢查本公司對(duì)上季度安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定事項(xiàng)的執(zhí)行情況，貫徹上級(jí)要求，部署下8、階段工作。組長(zhǎng)認(rèn)為必要時(shí)，可臨時(shí)召開(kāi)全體會(huì)議或有關(guān)部門(mén)、成員召開(kāi)的專(zhuān)題會(huì)議；（二）建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作例會(huì)制度。公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組生產(chǎn)季節(jié)原則上每月召開(kāi)一次公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組或有關(guān)人員參加的會(huì)議，研究分析公司階段安全生產(chǎn)形勢(shì)，傳達(dá)上級(jí)會(huì)議、文件精神，總結(jié)部署安全生產(chǎn)工作；（三）建立本公司安全生產(chǎn)工作匯報(bào)制度。各公司每季度應(yīng)向公司報(bào)告本站所管理安全生產(chǎn)形勢(shì)和安全生產(chǎn)工作情況，年初報(bào)告上年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)和本年度的工作安排。第十一條 本公司安全生產(chǎn)工作職責(zé)：（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市政府和市局頒發(fā)制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法律、法規(guī)、規(guī)章及制度，組織好公司的安全生產(chǎn)，自覺(jué)接9、受上級(jí)部門(mén)及群眾監(jiān)督；（二）建立健全與本站工作、活動(dòng)相適應(yīng)的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備好安全生產(chǎn)管理人員，在安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的同時(shí)，組織好安全生產(chǎn)工作，全面落實(shí)全體在崗人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制；（三）建立健全本公司以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，落實(shí)安全生產(chǎn)組織措施和技術(shù)措施，開(kāi)展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育和檢查活動(dòng)，對(duì)檢查出的問(wèn)題和事故隱患，立即組織力量予以整改，并指定相應(yīng)的防范措施，不能整改的上報(bào)公司；（四）重點(diǎn)部門(mén)和重點(diǎn)部位應(yīng)制定緊急處置（救援）預(yù)案，并組織演習(xí)；（五）本公司發(fā)生各類(lèi)事故后要迅速組織搶救，積極做好事故善后工作，及時(shí)報(bào)告公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組并主動(dòng)配合有關(guān)部門(mén)開(kāi)展事故調(diào)查工作，執(zhí)10、行事故處理決定。第十四條 公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各公司安全生產(chǎn)工作責(zé)任目標(biāo)實(shí)行年終考核制，考核結(jié)果每年通報(bào)一次，并實(shí)行獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。對(duì)安全生產(chǎn)工作成效突出的公司和個(gè)人，應(yīng)給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)忽視安全生產(chǎn)工作和發(fā)生重、特大事故的公司及個(gè)人，按照責(zé)任劃分追究其責(zé)任。第十五條 安全生產(chǎn)責(zé)任人不履行或不正確履行安全生產(chǎn)職責(zé)，情節(jié)較輕的，責(zé)令寫(xiě)出書(shū)面檢查或予以通報(bào)批評(píng)，取消公司評(píng)選先進(jìn)資格；情節(jié)較重的，追究第一責(zé)任人的責(zé)任，對(duì)其進(jìn)行戒免或給予行政紀(jì)律處分。第十六條 在安全生產(chǎn)工作中，有下列行為之一，造成重大事故的，對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員，給予警告或記過(guò)處分；對(duì)負(fù)有直接責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員，給予記過(guò)或11、記大過(guò)處分。被認(rèn)定為特大事故的，對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員，給予記過(guò)或記大過(guò)處分；對(duì)負(fù)有直接責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員，給予記大過(guò)或降級(jí)處分。（一）在其職責(zé)范圍內(nèi)，忽視安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)或管理；（二）對(duì)其存在的安全生產(chǎn)問(wèn)題和重大事故隱患失察；（三）對(duì)安全生產(chǎn)工作督促檢查不力；（四）其他未正確履行安全生產(chǎn)職責(zé)的行為。第十七條 在安全生產(chǎn)工作中，有下列行為之一，造成重大事故的，對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員，給予記大過(guò)或降級(jí)處分；對(duì)負(fù)有直接責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員，給予降級(jí)或撤職處分。被認(rèn)定為特大事故的，對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員，給予降級(jí)或撤職處分；對(duì)負(fù)有直接責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員，給予撤職處分。（12、一）不認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律和法規(guī)的規(guī)定，對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)、措施不落實(shí)；（二）對(duì)安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題不及時(shí)研究處理；（三）對(duì)已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患不及時(shí)糾正或糾正不力；（四）其他違反安全生產(chǎn)職責(zé)的行為。第十八條 在安全生產(chǎn)工作中，有下列行為之一，造成重大事故的，對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員，給予降級(jí)處分；對(duì)負(fù)有直接責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員，給予降級(jí)或撤職處分。被認(rèn)定為特大事故的，對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員，給予撤職處分；對(duì)負(fù)有直接責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員，給予撤職至開(kāi)除處分。（一）明知存在重大事故隱患，不采取措施排除甚至放縱違章生產(chǎn)的；（二）對(duì)安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題拒不進(jìn)行整改或敷衍塞責(zé)；（三13、）在不具備安全生產(chǎn)條件下強(qiáng)行指揮生產(chǎn)；（四）不履行安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查職責(zé)；（五）其他嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)職責(zé)的行為。第十九條 有下列行為之一的，追究負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員和直接責(zé)任人員的責(zé)任，情節(jié)較輕的，給予記大過(guò)、降級(jí)處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)、撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降級(jí)至開(kāi)除處分。（一）事故發(fā)生后，不按規(guī)定趕赴現(xiàn)場(chǎng)組織搶救，調(diào)查處理善后工作，不采取有效措施，以致造成更大損失或影響；（二）對(duì)所發(fā)生的重特大事故隱瞞不報(bào)、慌報(bào)或故意拖延報(bào)告期限；（三）故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)；（四）無(wú)正當(dāng)理由拒絕接受事故調(diào)查組查詢(xún)，拒絕提供與事故有關(guān)情況和資料，阻礙調(diào)查工作；（五）提供偽證或指示他人提供偽證；（六）對(duì)事故調(diào)查14、工作不負(fù)責(zé)任，致使調(diào)查工作有重大疏漏。第二十條 本規(guī)定所指“重大事故”“特大事故”，均按國(guó)家確認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。第二十一條 本規(guī)定由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。第二十二條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。*基本原則公司安全工作實(shí)行各級(jí)一把手負(fù)責(zé)制。安全生產(chǎn)人人有責(zé)。*各級(jí)人員職責(zé)一、公司總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人。其職責(zé)是：1、對(duì)本公司的安全生產(chǎn)工作實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任狀，把責(zé)任目標(biāo)落到實(shí)處。 2、健全安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組織，遇有人員變化，及時(shí)補(bǔ)充調(diào)整。3、根據(jù)新情況不斷完善公司安全生產(chǎn)管理制度。4、定期組織安全形勢(shì)分析會(huì)，把安全措施落到實(shí)處。5、定期組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)和公司安全生產(chǎn)管理制度15、，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)安全生產(chǎn)會(huì)議精神。6、定期組織職工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)和安全生產(chǎn)教育。7、發(fā)生事故后按法定程序及時(shí)上報(bào)并按“四不放過(guò)”原則進(jìn)行處置。二、公司主管副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)工作，對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。其職責(zé)是：1、按照上級(jí)的要求結(jié)合本公司實(shí)際安排部署本公司的安全生產(chǎn)工作。2、每月組織一次安全生產(chǎn)檢查，根據(jù)檢查的情況及時(shí)消除事故隱患。3、及時(shí)修訂和完善安全生產(chǎn)制度，并抓好落實(shí)。4、每季度對(duì)駕駛員進(jìn)行一次安全行車(chē)教育，督促監(jiān)督駕駛員遵守各項(xiàng)安全規(guī)定。5、每天聽(tīng)取安全員的檢查報(bào)告，對(duì)安全員檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)做出處理意見(jiàn)。6、遇有意外情況或重大災(zāi)情按照應(yīng)急預(yù)案正確處置。三、部門(mén)負(fù)責(zé)16、人實(shí)行“一崗雙責(zé)”，不僅對(duì)本部門(mén)的業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，同時(shí)也對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。其職責(zé)是： 1、按照安全生產(chǎn)責(zé)任狀的目標(biāo)要求，分解本部門(mén)的安全生產(chǎn)責(zé)任，并抓好落實(shí)。2、督促本部門(mén)的職工自覺(jué)遵守日常安全生產(chǎn)制度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)制止糾正。3、督促本部門(mén)職工安全用電，防止觸電或電失火事故。4、督促本部門(mén)職工鎖好保險(xiǎn)柜及門(mén)窗，防止失盜事故。5、督促本部門(mén)職工保管好保密文件和資料，防止失泄密事故。6、發(fā)現(xiàn)事故苗頭或隱患及時(shí)處置并向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。四、安全員負(fù)責(zé)本公司日常安全生產(chǎn)檢查，并監(jiān)督職工遵守安全生產(chǎn)制度。其職責(zé)是：1、按照領(lǐng)導(dǎo)的要求，每天檢查容易發(fā)生事故的部位，并對(duì)檢查的情況做好登記。2、每天檢查公司職工遵守安17、全生產(chǎn)制度的落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)制止或糾正。3、對(duì)于檢查的情況每天向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出處理建議。五、駕駛員應(yīng)遵守以下安全行車(chē)規(guī)定： 1、自覺(jué)遵守交通法規(guī)，不違章駕駛。做到不酒后駕駛、不超速行駛、不疲勞駕駛、不帶故障出車(chē)。2、對(duì)車(chē)輛要勤檢查、勤保養(yǎng)、勤維修。 3、用車(chē)完畢后車(chē)輛要停放到單位停車(chē)場(chǎng)，不準(zhǔn)私自將車(chē)停在停車(chē)場(chǎng)以外的地方。4、出車(chē)時(shí)要按照行車(chē)路線(xiàn)行駛，不準(zhǔn)超越行駛路線(xiàn)行駛。5、不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不準(zhǔn)公車(chē)私用。六、職工應(yīng)遵守如下安全生產(chǎn)規(guī)定： 1、自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)制度和規(guī)范，不違章作業(yè)。 2、不在辦公室亂接用電設(shè)備，防止觸電或電失火。 3、鎖好保險(xiǎn)柜和門(mén)窗，不在辦公室存放過(guò)量現(xiàn)金和貴重物品，防止失盜事故。4、保管好保密文件和資料，電腦要加密處理，不得泄露客戶(hù)的業(yè)務(wù)信息和資料，防止失泄密事故。 5、發(fā)現(xiàn)事故苗頭和隱患要正確處置并向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。七、獎(jiǎng)懲規(guī)定1、當(dāng)年無(wú)傷亡事故，綜合考評(píng)在95分以上的獎(jiǎng)勵(lì)部門(mén)5000元；當(dāng)年無(wú)傷亡事故，綜合考評(píng)在85分至94分的，獎(jiǎng)勵(lì)部門(mén)3000元；當(dāng)年無(wú)傷亡事故，綜合考評(píng)在84分以下的，不予獎(jiǎng)勵(lì)。2、當(dāng)年無(wú)亡人事故，發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失30000元以下的責(zé)任事故，處罰部門(mén)負(fù)責(zé)人1000元；當(dāng)年發(fā)生傷亡事故或發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失30000元以上的責(zé)任事故，處罰部門(mén)負(fù)責(zé)人3000元，并取消評(píng)先優(yōu)和晉升資格。八、本規(guī)定從下發(fā)之日起執(zhí)行XX年三月