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1、公司安全績效監測考核風險抵押金抵押標準制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 安全績效監測考核制度一、安全績效管理指標體系1、安全績效管理指標體系分為兩個層次，即：公司與各部門、二級單位簽訂的年度安全目標責任書內容；各二級單位與各工程隊、職工簽訂的年度安全目標責任書內容。2、考核指標說明公司安全生產的年度目標經過逐級分解，盡可能地做到細化、量化，便于進行測量控制和考核，各級的安全目標由各級責任單位按要求組織實施，確保指標的完成。同時要通過嚴格的貫徹落實盡可能使完成指標高于計劃規定指標。3、具體指標（1）量化絕對指標：死2、亡人數：公司全年控制數為“0”；重傷人數：公司全年控制數為“0”；輕傷人次：每座礦山全年控制數為“5”；一級非：每座礦山全年控制數為“5”。（2）相對工作指標：百萬工時傷害率（A=傷亡人次數/實際總工時106）3；安全、健康目標及各項安全、健康檢查完成率及職業危害監測情況完成率90%以上；安全、健康有關數據統計、分析情況符合；現場安全、健康許可依從情況符合；安全、健康投入情況符合；個人防護用品的依從程度符合；安全技措重點工程完成率100%，設備定期檢查完成率90%以上；各生產單位杜絕透水危險、大冒頂、火災等重大險肇；杜絕3人以上群體性違章現象；各生產單位職工“三違”處罰率100%；各生產單位隱3、患整改率95%；各生產單位工程質量符合率：合格率100%，優良品率90%；事件、事故調查完成率：90%以上；糾正與預防行動完成率及其效果效率：90%以上；任務分析及任務觀察情況執行情況符合；安全、健康委員會會議情況符合；變化管理回顧情況符合；持續改進標準化系統效力的情況符合；培訓情況符合，各生產單位從業人員全員培訓率100%；法律法規依從程度符合。二、績效掛鉤原則1、實行全員安全風險抵押金制度，從董事長到每一名工人都要按崗位預先交納規定的安全風險抵押金，與安全績效管理指標掛鉤，實行同獎同賠。2、績效掛鉤考核，將作為員工收入、晉升、獎懲的重要依據。三、安全風險抵押金抵押標準董事長、總經理1萬元；4、主管安全副總經理8000元；安全科長8000元；其他副總經理、工會主席、生技科長6000元；安全副科長5000元；礦長4000元；機電科負責人、勞資科長、副礦長、安全股長、安全員3000元；技術員、電工、電機車工、絞車工、生活車和工程車司機1500元；財務科長、協調科負責人、電焊工1000元；技術科副科長800元；水泵工、空壓機工500元；除上述工種外，礦山職工400元；機關及其他單位職工300元；每個工程隊繳納安全風險抵押金40000元。四、監測考核目的1、確立安全目標為公司全員最高目標。2、以公司安全績效決定所有員工收入。3、全體員工因安全生產成為和詣團隊。五、監測考核原則權責對等，按崗預5、先抵押。分期監測，按季全面考核。從嚴從細，指標量化考核。公平公開，按期及時兌現。獎懲升降，安全績效優先。六、改進原則每次考核后，按照PDCA循環的要求，對存在的問題提出完善、改進計劃和措施，不斷提高安全管理水平，實現安全生產的長效機制。七、監測考核組織和要求1、企業建立安全標績效監測考核機制，成立各級安全考核小組。2、各二級單位的監測考核由企業安全考核小組組織進行，報送公司安委會審批。員工安全績效監測考核由各二級單位安全考核小組組織進行，報公司安全考核小組備案。3、公司安全績效監測考核小組組 長：公司總經理 副組長：公司分管安全副總經理成 員： 安全科、技術科、勞資科、財務科、小組辦公室設在安6、全科，由公司分管安全副總經理任辦公室主任。4、監測內容與計劃：每季監測考核一次，內容為上述所有指標。5、監測人員能力要求：熟悉礦山安全生產，具備相應管理知識。6、監測過程要求：全面檢查，全過程監測，實事求是，公開透明。7、記錄要求：每次監測考核，由專人作全面記錄，領導審簽。8、溝通與回顧要求：每次監測考核，要進行溝通與回顧，并根據結果進行改進。9、監測標準：根據檢查情況，與年初下達計劃和責任書對照。10、監測程序：內業準備現場檢查標準對照考核反饋溝通與回顧考核對象申訴結果確認結果公布。11、資源配備：以公司資源為主，必要時調集外部資源。12、監測方法與技術：動態與靜態結合，季度監測考核以安全科7、組織為主，年終監測考核由公司主要領導負責組織。八、安全風險抵押金抵押范圍1、公司：負責人、機關管理人員、一般工作人員。2、二級單位：負責人、機關管理人員、一般工作人員、工人。3、工程隊：以隊為單位。九、考核辦法1、全額退還安全風險抵押金：年終考核，事故指標在控制范圍以內，全額退還安全風險抵押金。2、公司職工安全獎金：年終考核，事故指標在控制范圍以內，取得全額退還安全風險抵押金的，按交納的安全風險抵押金發放同額安全獎金。3、工程隊安全獎金：年終考核，全年不出現任何事故，取得全額退還安全風險抵押金的，按隊發放2000元安全獎金。4、部分退還安全風險抵押金：年終考核，事故指標在控制范圍以內，每輕傷1人，扣風險抵押金的10%；超過控制范圍的，每輕傷1人，扣風險抵押金的10%；每重傷1人，扣風險抵押金的50%。5、全額扣繳安全風險抵押金：年終考核，出現死亡事故，風險抵押金全扣。6、事故罰款：年終考核，事故指標超過控制范圍的，每輕傷1人，按交納的安全風險抵押金額度的5%追加事故罰款；每重傷1人，按交納的安全風險抵押金額度的25%追加事故罰款；出現死亡事故，按交納的安全風險抵押金額度的100%追加事故罰款。十、本制度在執行中不斷完善。十一、本制度由安全科負責解釋。如有爭議時由公司安委會仲裁。十二、對不抵押或不能足額抵押人員只考核處罰，不兌現獎勵。