施工安全責任考核制度Tag內容描述：
1、業管理公司統一管理,各租戶在 物業管理公司領導下開展消防安全工作. 三投資廣場的消防安全工作實行安全第一預防為主的方 針,全體租戶應自覺遵守消防管理規定及接受消防安全部門物業管 理公司的消防管理,共同維護投資廣場的消防與安全. 四實行業主防。
2、 3考核原則員工考核采取公開公平公正科學有效原則,并遵從公司整體績效導向要求,使員工與公司榮辱與共,實現共同發展與共同進步.4考核領導小組諶厚亮總經理蔡偉及王寶水負責組織考核工作,并承擔部分員工考核管理職能,包括員工考核制度流程的審批及員工。
3、被淘汰,解決干好干壞一個樣,干和不干也一樣的弊端.在內部形成一個競爭上崗,擇優上崗的風氣.1.3促進管理標準規范化,使各個層次的工作任務具體量化,使不同崗位上的員工主動動腦筋,想辦法,主動思考問題,解決存在的問題,優質地完成任務.改變一個人。
4、一建立健全消防安全制度和組織,實行防火安全責任制,確定各級消防安全責任人管理人,對本單位工作人員進行消防培訓.二對乙方開展消防安全宣傳教育,督促指導檢查乙方履行消防安全責任.三建立廣場區域的義務消防隊,制定消防和應急疏散預案,定期組織消防演。
5、崗操作制度,并嚴格按審批的施工方案及 安全措施操作施工,嚴格每周每日安排專人對施工現場進 行安全檢查,并建立安全活動制度,嚴格現場機械臨電 腳手架等的檢查驗收及審核檢驗制度,以保證安全生產. 二班組目標: 負責人: 每周對各班組實施檢查. 。
6、操作能力及 時間完成能力;是否完成目標并在規范規程允許范圍內; 遵章守紀情況. 三考核辦法:現場實測實量進度完成計劃及質量由小組 組織人員考核測試. 四 獎罰辦法: 嚴格按規定對完成目標的獎勵每人次 200 元, 對未完成目標計劃,每項扣罰。
7、次考核評定 安全責任目標考核記錄 LJA242 工程名稱: 被考核部門人 項目部 考核時間 責 任 制 執 行 情 況 該工程項目部在本季度的生產工作中,嚴格安全管理強化安全 措施杜絕了傷亡事故,負傷頻率為零,在接受公司的安全檢查中, 全部。
8、 因而必須把安全技術工作列為重要議事日程,在計劃 布置檢查總結評比生產技術工作時,必須同時計 劃布置檢查評比安全生產技術工作. 3 組織編制審查施工方案時,必須根據施工方法,使用 機具設備和施工工藝等情況編制出有針對性的安全技 術措施,成。
9、設計方案 在執行中如需修改,必須經原編制審批單位批準,不違 章指揮,堅決制止違章作業. 3 在計劃布置檢查總結評比生產工作時,必須同 時把安全生產貫穿到每個具體環節中去, 特別應有針對 性的安全技術交底,當生產和安全發生矛盾的時候,生 產必。
10、審查試運轉等工作, 確保安全運轉安全行駛. 3 負責本業務系統特種作業人員的安全技術培訓考核 發證和年審工作. 4 負責本項目設備和交通事故的調查處理和報告工作。
11、防安全責任人:各租戶單位負責人. 二投資廣場消防安全工作由物業管理公司統一管理,各租戶在 物業管理公司領導下開展消防安全工作. 三投資廣場的消防安全工作實行安全第一預防為主的方 針,全體租戶應自覺遵守消防管理規定及接受消防安全部門物業管 理。
12、內容包括通用部分和業務部分.通用部分包 括普通員工考核通用部分,領班及領班以上職位員工考核通用部分. 對普通員工考核的通用部分內容包括:服務意識儀容儀表行為舉 止考勤紀律五方面. 對領班及領班以上職位員工考核的通用部分內容包括:服務意識責。
13、防管理,維護好商城內的消防設備. 3定期巡視測試修理消防器材設備,保證其完好正常,使用率達到 100, 一旦發生火警,即可投入使用. 4定期檢查供電系統和商住房的罐裝煤氣的安全使用,及時排除不安全隱患. 5負責對明珠世貿商城內的經營戶自營戶。
14、考核的結果主要用于壓力傳遞報酬管理職務調整工作反饋工作改進組織發展和 員工發展. 5本制度適用于公司全體員工. 二考核的原則 1.一致性:在一段連續時間之內,考核的內容和標準不能有大的變化,至少應保持 1 年之內 考核的方法具有一致性; 2。
15、關法律 法規和本公司的有關制度,發生安全事故根據實際安全 職責的情況承擔相應的安全方面的民事或刑事責任. 三 此表一式二份,商戶和本公司各一份. 商 戶 法 人 :商 戶 法 人 : 公 司 負 責 人 :公 司 負 責 人 : 簽 名 。
16、消除隱患,確保設備能安 全可靠運行.并按規定配備消防器材. 6 對各部門安全檢查發現的安全隱患問題,要按有關 部門要求及時向有關領導匯報. 7 積極配合保安部進行安全大檢查和整改隱患. 總經理: 工程部經理: 年 月 日 。
17、為次年 1 月 日前完成,如遇節假日則順延. 三考核評分三考核評分 酒店從工作業績工作態度工作能力三個方面全面考核保潔領班的工作績效,并制定績效考核評分 表,詳見下表. 保潔領班績效考核評分表保潔領班績效考核評分表 考核考核 項目項目 考核。
18、 施工現場全年不發生火災 15 發生火災事故一次扣15分 事故 交通安全 15分 全年不發生死亡或財產損失 15 發生財產損失 元以上 元以上負主要責任的負主要責任的交通事故扣15 交通事故.分. 安 全 管 理 20分 遵章守紀4發現三違。
19、區域 消防監控系統,消防公共設施設備和器材的維護管理,制訂消防安全管理制度,建立義務消防組 織,對西安萬達商業廣場公共消防安全負總責. 二督導乙方建立建全安全管理工作組織責任和制度,并對乙方落實情況進行檢查. 三 與乙方簽訂消防安全責任書。
20、分組成, 基本工資崗位工資按照公司制定的公司人員崗位級別工資制度 執行. 績效工資考核部分,主要針對員工日常工作的考核.考核內 容:工作態度工作能力團隊合作招商完成情況租金收取情 況日常工作完成情況等方面,一般采取月度季度考核的形式. 績效。
21、有關防火器材,自覺遵守 國家和太陽城有關消防安全的規定. 4在非火警情況下,不得隨意挪用拆卸損壞消防設備器材;非事故禁 止使用消防用水;堅決杜絕在區域內使用存放易燃燒易爆炸的用品. 5不在區域內住宿煮食;不在區域內亂拉亂搭亂接電線和使用大容。
22、分第一部分 安全責任條款安全責任條款 第 1 條 各部門必須堅持修改完善本部門所有涉及安全事項的管理制度工作程序與操作標準要求;必 要時要讓相關直接操作人員或必須要掌握的人員在安全操作標準要求的文件上簽字確認并存檔. 第 2 條 各部門必須。
23、負責人為第一安全責任人,現場施工負責人為現場安全責 任人,施工單位的第一安全責任人對施工人員及現場安全負全責,施工單位應負責 施工區域內的治安消防安全工作. 施工人員在外墻 高空作業 施工時必須嚴格按照 高空作業安全規程 施工, 對不按規范。
24、工作,由施 工方負責. 2施工單位負責人,必須對施工人員進行安全防火教育,認真執行有關防火規定并監督施工 人員的安全防火措施,將防火工作落實到每個人.施工人員只能在指定地點施工,不得隨意 走動. 3施工現場嚴禁使用明火煮食等,并嚴禁吸煙.施。
25、和文明施工的重要指示及要求,分析安全生產形 勢,適時部署安全生產工作任務. 2 建立建全安全四大體系 ,指導并幫助乙方建立相應的安全措施和目標管理網絡. 3 負責開展安全生產工作的監督管理和檢查指導,并督促隱患單位及時整改. 4 如發生安全。
26、織設計方案 在執行中如需修改,必須經原編制審批單位批準,不違 章指揮,堅決制止違章作業. 3 在計劃布置檢查總結評比生產工作時,必須同 時把安全生產貫穿到每個具體環節中去, 特別應有針對 性的安全技術交底,當生產和安全發生矛盾的時候,生 產。
27、結果主要用于壓力傳遞報酬管理職務調整工作反饋工作改進組織發展和員 工發展. 5本制度適用于公司全體員工. 二考核的原則 1.一致性:在一段連續時間之內,考核的內容和標準不能有大的變化,至少應保持 1 年之內考 核的方法具有一致性; 2.客觀。
28、障; 不是簡單的打分評級. 2.2 績效管理是促進業務目標達成的必要手段;不是工作負擔. 2.3 績效管理是所有管理者的基本職責之一;不僅僅是人力資源部的工作. 2.4 管理者與下屬持續的溝通是達成績效管理效果的核心. 3. 績效管理流程3。
29、規定,結合公司的實際情 況制訂本體系. 二公司的安全管理工作必須貫徹安全第一,預防為主的方針,貫徹執行總經理負責制, 各級領導要堅持管生產必須管安全的原則,生產經營要服從安全的需要,實現安全管理和 文明生產. 三 對在安全管理方面有突出貢獻。
30、 三配備必要的消防設備器材,定期檢查維修,并在有效期結束前或使用后及時更換需要更換的材料. 四經常對商鋪使用人員進行消防知識以及火警發生后逃生自救技能的學習,使商鋪使用人員都能掌 握和使用所配備的消防設施和器材. 五定期對本廣場內部消防工作。
31、和文明施工的重要指示及要求,分析安全生產形 勢,適時部署安全生產工作任務. 2 建立建全安全四大體系 ,指導并幫助乙方建立相應的安全措施和目標管理網絡. 3 負責開展安全生產工作的監督管理和檢查指導,并督促隱患單位及時整改. 4 如發生安全。
32、 三配備必要的消防設備器材,定期檢查維修,并在有效期結束前或使用后及時更換需要更換的材料. 四經常對商鋪使用人員進行消防知識以及火警發生后逃生自救技能的學習,使商鋪使用人員都能掌 握和使用所配備的消防設施和器材. 五定期對本廣場內部消防工作。
33、等級工資含:基本工資崗位津貼生活津貼包括員工中夜班津貼,獨生子 女費等技術津貼僅限特殊工種 3職務崗位等級工資,依據擔任的職務崗位職責技能高低,經考核后確定; 4店齡津貼:依據員工服務年資含試用期間計算以每年 1 月 1 日為限即頭年某日入。
34、 24 13 夏季高溫季節施工保證措施 . 25 14 現場形象設計 . 25 15 凈暢寧工程技術組織措施 . 26 16 環境污染防治的技術組織措施 . 27 17 總包與分包的各項管理措施 . 31 18 施工安全防護與管理及附圖31。
35、實施. 是本項目 安全第一責仸人, 對本項目安全工作負總的 領導責仸. 未挄考核制度定期對管理人員考核的 扣 5 分: 各級管理人員安全管理目標未分解的 扣 3 分; 項目部無安全管理組細機構的扣 4 分. 未建立健全以項目部安全生產責仸制。
36、制考核表 . 5 項目技術負責人安全生產責任制考核表 . 6 項目安全員安全生產責任制考核表 . 7 施工員安全生產責任制考核表 . 8 項目材料員安全生產責任制考核表 . 9 項目機務員安全生產責任制考核表 . 10 項目試驗員安全生產責。
37、經理進行考核; 2項目經理負責考核項目技術負責人項目施工員項目安全 員項目材料員各班組長等. 三考核期:項目經理每季度考核一次;項目部管理人員班組 長每月考核一次. 四考核形式:采用考核表評分形式. 五考核評價:考核分值滿分為 100 分。
38、作規程. 1.3 確保本項目安全生產費用的投入和有效使用. 1.4開工前組織編制和審核本項目施工組織設計和危險性較大工 程的專項施工方案,并監督實施. 1.5 組織進行每半個月一次的安全生產檢查及時排查安全隱患. 1.6 組織進行項目部和班。
39、章 考核范圍考核范圍 公司領導崗位各部分管理崗位班長崗位和重點崗位員工納 入安全生產責任制考核范圍. 第三章第三章 考核組織機構考核組織機構 公司成立安全責任制考核領導小組,成員如下: 組長:xxx 副組長:xxx 組員:xxxxxxxxx。
40、狠抓落實. 4施工現場應配備足夠的消防器材,指定專人維護管理定期 更新,保證完整好用. 5施工現場及駐地要配齊備足防火防爆器材,并定期更換. 6工棚建筑物內不準亂拉亂接電線,不準隨意增加電熱設備, 嚴禁使用三爐 . 7對生產生活易燃處所劃分。
41、核表 . 5 項目技術負責人安全生產責任制考核表 . 6 項目安全員安全生產責任制考核表 . 7 施工員安全生產責任制考核表 . 8 項目材料員安全生產責任制考核表 . 9 項目機務員安全生產責任制考核表 . 10 項目試驗員安全生產責任制。
42、特制定以項目經理現場部 主任各專業隊管理人員安全員組成的消防安全保證體系. 職責:組織實施安全管理,貫徹執行上級下達的文件精神. 消防安全組織保證體系 措施保證 二總則 1 為加強項目消防安全管理,保障項目消防安全,根據有關法 律法規,結合。
43、的安全生產管理的專項檢查和考核, 督促項目部對相關方及作業人員 的安全檢查和考核, 并將檢查過程和考核結果納入公司綜合管理考核體 系,將日常檢查記錄和考核結果作為公司綜合管理考評的依據. 2考核周期:每半年對安全生產責任制度中涉及的相關部門。
44、工程施工的質量要求技術難點.3. 調查掌握施工場地及當地的自然條件地形與環境條件地質條件地震級別工程水文地質情況氣象條件.4. 調查當地的技術經濟條件,了解供水供電供熱供氣等的能力及交通運輸條件,地方材料供應情況和當地協作條件及主要設備的供。
45、分包單位向總承包單位負責,服從總承包單位對施工現場的安全生產管理.監理單位的安全生產監督管理不得替代施工單位的安全管理.3.2 監理單位安全生產監督管理的職責是積極貫徹執行條例 遵守安全生產法律法規的規定,做好建設工程安全生產監督管理工作。
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