杭州市城市建設發展公司杭州市城市建設發展公司 業績考核管理制度業績考核管理制度 北大縱橫管理咨詢公司北大縱橫管理咨詢公司 二零零二零零九九年八月年八月 目目 錄錄 第一章 總則 . 2 第二章 考核組織與管理 . 3 第三章 業績考核的程,
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2、東平縣城市建設綜合開發公司下屬各物業管理公司東平縣城市建設綜合開發公司下屬各物業管理公司 物業管理規章制度及操作流程物業管理規章制度及操作流程 為加強各物業公司正規化管理， 強化對員工的管理， 使各項工作有章可循 有據可依，特制定本內部規章。
3、 項目獎金分配制度 1 制定目的制定目的 按照項目組所有成員的貢獻度，為項目階段獎金總額的合理分配提供依據。
項目階段獎金總額定義，以及具體的獎金發放流程和辦法參見項目組考核獎激勵 制度 。
本文檔只針對獎金分配制度作出相應規定，并提供計算方。
4、 杭州市城市建設發展公司杭州市城市建設發展公司 業績考核管理制度業績考核管理制度 目目 錄錄 第一章 總則 . 2 第二章 考核組織與管理 . 3 第三章 業績考核的程序 . 5 第四章 季度考核 . 9 第五章 年度考核 . 12 第六章。
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6、 杭州市城市建設發展公司杭州市城市建設發展公司 薪酬管理制度薪酬管理制度 目目 錄錄 第一章 總則 . 2 第二章 薪酬總額 . 4 第三章 薪酬元素 . 5 第四章 崗位績效工資制 . 9 第五章 協議工資制 . 10 第六章 薪酬定級和。
7、泛華城市建設投資有限公司泛華城市建設投資有限公司泛華城市建設投資有限公司泛華城市建設投資有限公司辦公用品管理制度辦公用品管理制度暫行暫行第一章第一章總則總則第一條第一條目的目的為加強企業辦公用品管理,控制費用開支,規范辦公用品的申購入庫保管。
8、工程部考核管理辦法第一章 總則第一條 為了充分調動工程部人員的積極性和創造性,嚴格控制工程建設的成本質量和工期,保證工程建設高效有序地進行.特制定本管理辦法.第二條 考核對象:工程部全體員工第二章考核方法第三條 考核組織機構及職責劃分一 總。
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