1、QBZ吉林省中東福萬家超市有限公司企業標準QBCYY062010促銷商品管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1目的32適用范圍33術語或縮略語44職責45. 促銷商品管理總體原則46促銷品的。

2、QBZ吉林省中東集團有限公司企業標準QBZSC052010代金券管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1.目的2.適用范圍3.術語或縮略語4.職責5.制度主體5.1代金券的使用效果；5.2代金。

3、QBZ吉林省中東福萬家超市有限公司企業標準QBZJY022010員工購物管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1.目的32.適用范圍43.術語或縮略語44.職責45. 購物時間規定46. 購物。

4、QBZ吉林省中東福萬家超市有限公司企業標準QBZJY022010運營分析管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1目的42. 適用范圍43. 術語或縮略語44. 職責45. 運營活動分析46. 。

5、QBZ吉林省中東集團有限公司企業標準QBZSC072010抽獎活動管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1.目的2.適用范圍3.術語或縮略語4.職責5.制度主體5.1抽獎活動獎項管理5.1.1。

6、QBZSC032010QBZ吉林省中東集團有限公司企業標準美陳管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1目的32適用范圍43術語縮略語43.1美陳定義43.2 美陳分類44職責45美陳制作管理制。

7、QBZ吉林省中東福萬家超市有限公司企業標準QBZFS012010防損防盜管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1目的42適用范圍43職責44術語或縮略語45防損部制度要點45.1 防損部紀律要。

8、QBZ吉林省中東福萬家超市有限公司企業標準QBZSC102010DM派發管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1.目的2.適用范圍3.術語或縮略語4.職責5.制度主體5.1 DM設計管理5.1。

9、QBZ吉林省中東福萬家超市有限公司企業標準QBZFS062010EAS報警門管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1. 目的32. 適用范圍33. 術語或縮略語44. 職責45. EAS 運行。

10、QBZ吉林省中東福萬家超市有限公司企業標準QBZJY142010商品陳列管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1.目的52.適用范圍53.術語或縮略語54.職責55.陳列圖確定66.陳列原則6。

11、QBZ吉林省中東福萬家超市有限公司企業標準QBZYY102010布局規劃管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1. 目的42. 適用范圍43. 術語或縮略語44. 職責45. 布局規劃總體原則。

12、QBZ吉林省中東福萬家超市有限公司企業標準QBZFS132010消防安全管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1. 目的2. 適用范圍3. 術語或縮略語4. 職責5. 制度主體原則要求等6. 。

13、QBZSC082010QBZ吉林省中東集團有限公司企業標準導示管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1目的2適用范圍3術語解釋4職責5導示設置原則5.1層級劃分原則5.2位置設置原則5.3間隔。

14、QBZ吉林省中東集團有限公司企業標準QBZSC092010推廣活動管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1. 目的2. 適用范圍3. 術語或縮略語4. 職責：5. 推廣活動操作流程5.1制定計。

15、QBZ中東福萬家超市有限公司企業標準QBZ2010薪酬管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1. 目的2. 適用范圍3. 術語或縮略語4. 職責5. 薪酬管理6. 監督與檢查7. 獎勵或罰則8。

16、QBZ吉林省中東福萬家超市有限公司企業標準QBZJY032010食品安全管理制度文件修改控制修改記錄編號修改狀態修改頁碼及條款修改人審核人批準人修改日期目 錄1. 目的32. 適用范圍43. 術語或縮略語44. 職責45. 食品銷售衛生要求。

17、永輝超市薪酬制度永輝集團二零零一年十一月第一章 總 則第一條 薪酬是對員工為永輝所做出的貢獻和付出的努力的補償，同時充分考慮工作性質員工的學歷技能與經驗，以達到超市吸引人才，激勵留住人才的目的。
第二條 薪酬制度的設計體現公平性競爭性和激勵性。

18、第二節 快訊管理制度為了規范快訊商品供貨的保證，快訊商品的宣傳，快訊商品的陳列，確保快訊商品的銷售量。
本制度將主要對采購企劃及門店三方面操作流程進行規范。
一采購方面：1銷售方面：主要對最低價商品頭版驚爆商品非頭版驚爆商品零銷售進行規范。
2缺。

19、第一條 第二條 第四條 永輝超市股份有限公司投資管理制度 永輝超市股份有限公司 投資管理制度 為建立規范有效科學的投資決策體系和機制，避免投資決策失誤， 化解投資風險，提高投資經濟效益，實現公司資產的保值增值，根據中 華人民共和國公司法等有。

20、門店衛生工作管理制度及要求一為加強門店日常衛生工作的管理，規范門店衛生工作標準和流程，根據公司實際，制定本制度及要求。
二門店有效衛生許可證應懸掛于收銀臺墻壁顯眼位置。
無超范圍經營，無偽造涂改出借遺失現象。
三員工持有效健康證上崗。
五病調離率。

21、第 1 頁 共 10頁第一章：總則第一章：總則第一條：第一條：為了有效調動營銷系統員工的工作積極性，促進公司營銷業績的不斷提升，特制定本制度。
第二條：第二條：考慮營銷體系的特殊性，營銷系統的薪酬體系有別于公司其他人員的薪酬體系，以增加對優秀。