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房地產(chǎn)部門職能定位與主要職責(zé)

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房地產(chǎn)部門職能定位與主要職責(zé)Tag內(nèi)容描述:

1、公司之間各項(xiàng)目公司之間的綜合協(xié)調(diào)工作.4負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會(huì)議決定事項(xiàng)的督辦工作.5負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境建設(shè)考勤接待出差票務(wù)會(huì)議車輛行政印章固定資產(chǎn)實(shí)物等行政事務(wù)管理工作.6負(fù)責(zé)公文檔案管理,監(jiān)督檢查檔案管理歸檔的執(zhí)行情況;7組織實(shí)施公司人力資源規(guī)。

2、的的 明確集團(tuán)財(cái)務(wù)職員工作的重點(diǎn),促進(jìn)財(cái)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)自身財(cái)務(wù)管理的優(yōu)缺點(diǎn),便于上級(jí)對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)員工財(cái)務(wù)工作的評(píng)估,最終提高 員工專業(yè)水平及管理水平. 2.2. 范范圍圍 本指引適用于碧桂園集團(tuán)財(cái)務(wù)職能部門員工. 3.3. 職職責(zé)責(zé) 3.1 碧桂。

3、 西西北北區(qū)區(qū)域域合合計(jì)計(jì) 00000 備備注注1.1.預(yù)預(yù)計(jì)計(jì)簽簽約約收收入入:務(wù)務(wù)必必按按照照當(dāng)當(dāng)下下市市場(chǎng)場(chǎng)實(shí)實(shí)際際銷銷售售情情況況,合合理理計(jì)計(jì)劃劃簽簽約約收收入入; 2.2.當(dāng)當(dāng)月月簽簽約約回回籠籠:務(wù)務(wù)必必根根據(jù)據(jù)客客戶戶實(shí)實(shí)際。

4、 參與價(jià)格的確定. 完成建安造價(jià)標(biāo)底編制工作. 6負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工程量的測(cè)量審核簽證工作. 7參與配套工程合同的簽訂,審定配套工程結(jié)算. 8負(fù)責(zé)工程預(yù)結(jié)算工作,并與工程材料財(cái)務(wù)作好 對(duì)帳結(jié)算,結(jié)算資料歸檔整理. 9參與開發(fā)項(xiàng)目的成本測(cè)算工作. 1。

5、司責(zé)任成本考核指標(biāo)表公司責(zé)任成本考核指標(biāo)表 說明: 1以項(xiàng)目分期為考核單位; 2各部門考核得分按各項(xiàng)目算術(shù)平均值計(jì)取; 3各部門得分各部門權(quán)重匯總后為城市公司得分. 成本部1 2設(shè)計(jì)部 招采部3 4工程部項(xiàng)目部 15 15 12 15 12。

6、部招標(biāo)采購(gòu)部財(cái)務(wù)管理部工 程及 HSE 管理部前期開發(fā)部營(yíng)銷管理部運(yùn)營(yíng)管理部以及成本 管理部參與 HSE 工作開展,并貫徹落實(shí)此指引. 4職能部門通用職能部門通用 HSE 工作要求工作要求 4.1 各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)在新員工入職時(shí),就公司及本部。

7、適用范圍適用范圍 2.1.2.1. 本標(biāo)準(zhǔn)適用于方興南京及其隸屬管控的下屬公司各職能部門為完成本部門的工作或?yàn)楸静块T 專業(yè)管理需求而進(jìn)行的采購(gòu).如:運(yùn)營(yíng)管理資金運(yùn)作行政管理財(cái)務(wù)稅費(fèi)管理等非工程開發(fā)類 業(yè)務(wù)單項(xiàng)和集中招標(biāo)采購(gòu)業(yè)務(wù),一級(jí)開發(fā)涉及。

8、被考核人共同確定 紅色部分由考核人考核時(shí)自己填寫 灰色部分考核人填寫 臨時(shí)業(yè) 務(wù) 權(quán)重合計(jì)權(quán)重合計(jì) 總分:總分: 考核說明或量化或舉例說明或舉證說明 關(guān)鍵業(yè) 務(wù) 目標(biāo)1 00 0 目標(biāo)2 榮安地產(chǎn)有限公司規(guī)范表格 部門第部門第 季度工作計(jì)劃。

9、 性 價(jià) 比 研 究 投入分析 組 織 架 構(gòu) 組 織 架 構(gòu) 顧 問 體 系 總經(jīng)理室總經(jīng)理室 2 部 門 主要職責(zé) 說 明 寫字樓事業(yè)部 負(fù)責(zé)寫字樓建設(shè)的運(yùn)作策劃市場(chǎng)策劃投入分析產(chǎn)品策劃銷售策 劃與物業(yè)管理包括目標(biāo)客戶分析市場(chǎng)分析產(chǎn)投分。

10、審核,負(fù)責(zé)發(fā)放施工圖. 六 負(fù)責(zé)與規(guī)劃設(shè)計(jì)有關(guān)的咨詢,負(fù)責(zé)與規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)的外部聯(lián)系 和協(xié)調(diào),確定相關(guān)方案. 七 參與項(xiàng)目的可行性研究工作,提供與規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)的可研資 料. 八 負(fù)責(zé)收集規(guī)劃設(shè)計(jì)有關(guān)的法律法規(guī)及市場(chǎng)變化的信息并及時(shí)溝 通. 九。

11、持與政府部門及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司 品牌形象,擴(kuò)大公司影響力,提高品牌價(jià)值. 3 策劃公司重大宣傳活動(dòng),確保達(dá)到預(yù)期效果. 4 調(diào)整指定房產(chǎn)項(xiàng)目或品牌的促銷手段廣告策略,以保證公司 品牌在市場(chǎng)變化中占據(jù)有利地位. 5 組織進(jìn)行廣。

12、 8審定公司的基本管理制度. 9負(fù)責(zé)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督管理 二總經(jīng)辦職能 1擬訂項(xiàng)目公司的總體發(fā)展規(guī)劃及其實(shí)施方案項(xiàng)目的基本建設(shè)計(jì)劃及執(zhí)行工作 政策. 2負(fù)責(zé)總體發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施管理 3向董事會(huì)提出經(jīng)營(yíng)預(yù)算和費(fèi)用預(yù)算. 4領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目公司的經(jīng)營(yíng)活。

13、重要的專業(yè)工程 及大宗建材及設(shè)備集團(tuán)總部 參與決策 4深圳地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目合同 編制 簽訂的計(jì)劃及組織工 作, 合同執(zhí)行情況 歸檔的 管理工作 集團(tuán)公司參與決策的招投標(biāo) 項(xiàng)目合同報(bào)集團(tuán)總部審核后 簽訂 其他合同每月上傳成本 信息庫 5深圳地產(chǎn)項(xiàng)。

14、 對(duì)地區(qū)的監(jiān)督 內(nèi)部管理30分100 維維度度工工作作目目標(biāo)標(biāo)權(quán)權(quán)重重考考核核標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)完完成成情情況況自自評(píng)評(píng) 評(píng)評(píng)分分 學(xué)學(xué) 習(xí)習(xí) 與與 創(chuàng)創(chuàng) 新新 學(xué)習(xí)和創(chuàng)新20分100 維維度度工工作作目目標(biāo)標(biāo)權(quán)權(quán)重重考考核核標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)完完成成情情況況。

15、直直接接下下級(jí)級(jí)部部門門經(jīng)經(jīng)理理部部門門副副經(jīng)經(jīng)理理 3.3. 崗崗位位概概述述用用簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的的語語言言來來概概括括主主要要工工作作職職責(zé)責(zé) 主管事業(yè)部成本管理及合約風(fēng)險(xiǎn)管理控制工作 4.4. 崗崗位位職職責(zé)責(zé)按按照照流流程程或或重重要要性。

16、工作的指導(dǎo);負(fù)責(zé)公司辦公自動(dòng)化建設(shè)推進(jìn)工作;負(fù)責(zé)組織日 常辦公用品的采購(gòu),為企業(yè)各部門提供及時(shí)周到的行政后勤服務(wù). 項(xiàng)目項(xiàng)目 職權(quán)范圍職權(quán)范圍 職能描述職能描述 一一 行政管理行政管理 制定行政后勤等方面的管理制度,提供行政后勤方面有關(guān)獎(jiǎng)懲。

17、管理 根據(jù)總公司管理意圖制定行政后勤紀(jì)律等方面的管理制度, 提供獎(jiǎng)懲處罰的標(biāo)準(zhǔn). 進(jìn)行行政制度的監(jiān)督獎(jiǎng)懲處理. 履行行政職責(zé),及時(shí)傳達(dá)總公司各類文件精神,督促檢查各部 門對(duì)公司文件會(huì)議決定事項(xiàng)及公司指示批示的落實(shí). 二二 綜合服務(wù)綜合服務(wù) 。

18、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,決定其報(bào)酬事項(xiàng). 8審定公司的基本管理制度. 9負(fù)責(zé)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督管理. 二總經(jīng)辦職能 1擬訂項(xiàng)目公司的總體發(fā)展規(guī)劃及其實(shí)施方案項(xiàng)目的基本建設(shè)計(jì)劃及執(zhí) 行工作政策. 2負(fù)責(zé)總體發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施管理 3向董事會(huì)提出經(jīng)營(yíng)預(yù)算和費(fèi)用預(yù)。

19、意見,負(fù)責(zé)召集公司辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議,做好會(huì)議記 錄,并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施; 六負(fù)責(zé)公司行政文書的處理,做好收支的登記傳遞催辦歸檔立卷和 發(fā)言的登記打印存檔,以及行政文書檔案的管理工作.負(fù)責(zé)對(duì)各部門 文書資料收集歸檔管理工作,進(jìn)。

20、锨臼 睹阮元抑任惜 脾蹦彎?rùn)徊?傲巧六庫搔窘 斥遇椎求孺 頁桑放爪際 咳競(jìng)疼淄淮 產(chǎn)祈鬧紛蛤認(rèn) 欣駛浙擲悅 瑚新賦綻艾芳 拘沈瑰芯卜 康熟噬思披會(huì) 梯樁峻鼠蟻 恍篆騷枚刨肌 呢巳畔射嵌 綜小舀寬什況 援醒羨芯菱 庫雌蠻爐弓 鴛目捷菲唁宅 融。

21、成本控制責(zé)任書,并負(fù)責(zé)監(jiān)控評(píng) 估; 每月分析目標(biāo)成本變動(dòng)情況,匯報(bào)項(xiàng)目動(dòng)態(tài)成本; 3預(yù)結(jié)算管理 組織編制及審核工程 xx 預(yù)算; 全面審核竣工工程結(jié)算; 根據(jù)結(jié)算報(bào)告完成各項(xiàng)工程清算; 4成本信息管理 建立和完善工程造價(jià)和材料設(shè)備價(jià)格信息資。

22、工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工的整體素質(zhì)及工作能力; 5. 負(fù)責(zé)員工工資的管理工作; 6. 負(fù)責(zé)正式員工勞動(dòng)合同的簽訂; 7. 負(fù)責(zé)保存員工相關(guān)個(gè)人檔案資料; 8. 負(fù)責(zé)為符合條件的員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和大病統(tǒng)籌等相關(guān)福利; 9. 根據(jù)工作需要,負(fù)責(zé)招聘。

23、工項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)綜合策劃會(huì)議; 3編制監(jiān)理規(guī)劃監(jiān)理細(xì)則及監(jiān)理月報(bào); 4組織施工圖會(huì)審; 5負(fù)責(zé)施工組織方案的會(huì)審報(bào)批及監(jiān)管實(shí)施; 6編制項(xiàng)目年度月度建設(shè)計(jì)劃并全力實(shí)施; 7提報(bào)甲供材料計(jì)劃; 8審定工程簽證進(jìn)度申請(qǐng)結(jié)算申請(qǐng)及竣工資料; 9及時(shí)。

24、的簽訂; 7.負(fù)責(zé)保存員工相關(guān)個(gè)人檔案資料; 8.負(fù)責(zé)為符合條件的員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和大病統(tǒng)籌等相關(guān)福利; 9.根據(jù)工作需要,負(fù)責(zé)招聘臨時(shí)工及對(duì)其的管理工作; 10.負(fù)責(zé)為員工辦理人事方面的手續(xù)和證明. 二公司行政管理工作 1.制定公司行政管。

25、方案設(shè)計(jì)的過程控制組織方案評(píng)審. 4負(fù)責(zé)建立和維護(hù)工程管理體系,包括架構(gòu)職責(zé)流程標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)和 準(zhǔn)則,監(jiān)控施工工作以及公司制度的執(zhí)行情況. 5組織編制項(xiàng)目整體開發(fā)計(jì)劃,審核項(xiàng)目年度季度和月度開發(fā)計(jì)劃. 6負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目綜合驗(yàn)收,對(duì)工程領(lǐng)域的重大業(yè)。

26、及完成備選項(xiàng)目的其他前期準(zhǔn)備性工作的具體操作階段. 2.建立投資項(xiàng)目庫,選擇投資合作項(xiàng)目,負(fù)責(zé)組織對(duì)投資合作項(xiàng)目前期考察論證,負(fù) 責(zé)起草投資項(xiàng)目建議書等相關(guān)文件; 3.配合計(jì)劃財(cái)務(wù)部做好項(xiàng)目融資工作; 4.針對(duì)前期挖掘的項(xiàng)目從項(xiàng)目分析項(xiàng)目談。

27、經(jīng)理委托, 臨時(shí)主持公司日常經(jīng)營(yíng)管理工 作;根據(jù)開發(fā)意圖,與設(shè)計(jì)單位進(jìn)行對(duì)接,在設(shè)計(jì)階段為后續(xù)的成本控制工作打下基礎(chǔ);督 促指導(dǎo)工程管理部的工作;完成總經(jīng)理交辦的其它工作. 行政總監(jiān)崗位職責(zé) 1. 在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司行政和財(cái)務(wù)管理。

28、務(wù)的報(bào)建報(bào) 批,負(fù)責(zé)收集相關(guān)行業(yè)政策,為公司決策提供依據(jù),對(duì)各種報(bào)建規(guī)范進(jìn)行了解 和技術(shù)配合,負(fù)責(zé)管理與各相關(guān)政府部門的公關(guān)工作,負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目其他工作 配合,負(fù)責(zé)歸檔整理公司開發(fā)建設(shè)過程中相關(guān)文字及圖文資料. 主主 要要 職職 能能 企業(yè)發(fā)。

29、董事會(huì)秘書 股東會(huì) 督察委員會(huì) 3 組織設(shè)計(jì)的合理性說明組織設(shè)計(jì)的合理性說明 一將項(xiàng)目發(fā)展部和項(xiàng)目開發(fā)部合并為開發(fā)部 目的:將公司主要關(guān)系資源進(jìn)行統(tǒng)一管理; 職責(zé):統(tǒng)一負(fù)責(zé)項(xiàng)目的報(bào)審報(bào)批工作. 二將策劃部工程技術(shù)部的規(guī)劃設(shè)計(jì)職能合并成立規(guī)劃。

30、水 電 造 價(jià) 員 行政部 營(yíng)銷部 財(cái)務(wù)總監(jiān) 財(cái)務(wù)部 行 政 專 員 人 事 專 員 會(huì) 計(jì) 出 納 按 揭 專 員 駕 駛 員 四川某房產(chǎn)開發(fā)有限公 司 3 第二篇第二篇 管理職能職責(zé)管理職能職責(zé) 第一章第一章 企業(yè)高管職責(zé)企業(yè)高管職責(zé) 。

31、組織實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)公司的正常運(yùn)作,使公司獲得經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效 益. 股 東 會(huì) 董 事 會(huì) 總 經(jīng) 理 行政總監(jiān) 營(yíng)銷副總經(jīng)理 總 工 程 師 綜 合 管 理 部 工 程 管 理 部 營(yíng) 銷 策 劃 部 成 本 管 理 部 常務(wù)副總經(jīng)理 工程副總。

32、確集團(tuán)財(cái)務(wù)職員工作的重點(diǎn),促進(jìn)財(cái)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)自身財(cái)務(wù)管理的優(yōu)缺點(diǎn),便于上級(jí)對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)員工財(cái)務(wù)工作的評(píng)估,最終提高 員工專業(yè)水平及管理水平. 2.2. 范范圍圍 本指引適用于碧桂園集團(tuán)財(cái)務(wù)職能部門員工. 3.3. 職職責(zé)責(zé) 3.1 碧桂園集團(tuán)財(cái)。

33、目標(biāo) 和年度方針目標(biāo),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益. 4.領(lǐng)導(dǎo)全廠進(jìn)行技術(shù)革新,搞好企業(yè)的挖潛革新改造和新品開發(fā),不斷 提高企業(yè)的技術(shù)素質(zhì),努力趕超國(guó)內(nèi)外先進(jìn)水平. 5.實(shí)行全面質(zhì)量管理,堅(jiān)持質(zhì)量第一,用戶至上的方針,確保產(chǎn)品質(zhì)量 穩(wěn)定提高,滿足用。

34、察報(bào)告的審核,負(fù)責(zé)發(fā)放施工圖. 六 負(fù)責(zé)與規(guī)劃設(shè)計(jì)有關(guān)的咨詢,負(fù)責(zé)與規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)的外部聯(lián)系和協(xié)調(diào),確 定相關(guān)方案. 七 參與項(xiàng)目的可行性研究工作,提供與規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)的可研資料. 八 負(fù)責(zé)收集規(guī)劃設(shè)計(jì)有關(guān)的法律法規(guī)及市場(chǎng)變化的信息并及時(shí)溝通。

35、新工藝新材料應(yīng)用方案. 4 負(fù)責(zé)施工圖紙會(huì)審,參加開發(fā)項(xiàng)目圖紙交底竣工圖的審定工作. 5 負(fù)責(zé)圖紙變更的審定工作. 6 負(fù)責(zé)所轄工程技術(shù)資料和其他工作資料的整理歸檔工作. 二 負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目工程質(zhì)量管理工作 1 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)管理部門關(guān)于工。

36、申領(lǐng)拆遷許可證 ; 5.根據(jù)拆遷補(bǔ)償安置方案,負(fù)責(zé)拆遷范圍內(nèi)企業(yè)和居民農(nóng)民拆遷補(bǔ)償安 置的成本測(cè)算及實(shí)施丈量評(píng)估洽談簽約騰空拆除和安置補(bǔ)償?shù)?實(shí)施工作; 6.負(fù)責(zé)拆遷工作中相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作; 7.根據(jù)經(jīng)濟(jì)技術(shù)資料要求,整理征地拆遷回遷的。

37、辦集團(tuán)總裁辦 . 5 2.2.2 2 集團(tuán)營(yíng)銷管理部集團(tuán)營(yíng)銷管理部 . 7 7 2.32.3 集團(tuán)商業(yè)管理部集團(tuán)商業(yè)管理部 9 9 2.2.4 4 集團(tuán)成本管理部集團(tuán)成本管理部 . 1010 集團(tuán)招標(biāo)采購(gòu)部集團(tuán)招標(biāo)采購(gòu)部 1212 2.2。

38、決決算算合合同同管管理理招招標(biāo)標(biāo)采采購(gòu)購(gòu)部部策策劃劃銷銷售售物業(yè)管理物業(yè)管理行政行政財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管家部管家部物業(yè)管理部物業(yè)管理部天天驕驕華華庭庭管管家家部部各各物物業(yè)業(yè)管管理理小小區(qū)區(qū)貿(mào)貿(mào)易易投投資資項(xiàng)項(xiàng)目目開開發(fā)發(fā)渡渡假假酒酒店店休休閑閑娛娛。

39、制度及培訓(xùn);2參與制定年度及月度開發(fā)建設(shè)計(jì)劃重大經(jīng)營(yíng)指標(biāo)計(jì)劃,并協(xié)助檢查督辦考核;3分解制定檢查督辦及考核各部門月度工作計(jì)劃;4統(tǒng)計(jì)匯總分析動(dòng)態(tài)完善及上報(bào)公司的開發(fā)建設(shè)信息;5協(xié)調(diào)解決計(jì)劃執(zhí)行中出現(xiàn)的問題,并分析預(yù)警上報(bào)計(jì)劃執(zhí)行情況;6更新。

40、流程.11四行政臺(tái)帳審批流程. 12五報(bào)批文件批轉(zhuǎn)流程. 13六地區(qū)公司年度整體薪酬方案審批流程.14四工程技術(shù)及成本管理部工作職責(zé)及工作流程四工程技術(shù)及成本管理部工作職責(zé)及工作流程.14一年度新開或立項(xiàng)項(xiàng)目工程開發(fā)成本評(píng)審工作流程.15二。

41、工程管理管控邊界工程管理管控邊界.85 5合約管理管控邊界合約管理管控邊界.126 6招標(biāo)采購(gòu)管控邊界招標(biāo)采購(gòu)管控邊界.137 7營(yíng)銷管理管控邊界營(yíng)銷管理管控邊界.148 8品牌管理管控邊界品牌管理管控邊界.169 9客戶關(guān)系管理管控邊界客。

42、政策,為公司決策提供依據(jù),對(duì)各種報(bào)建規(guī)范進(jìn)行了解和技術(shù)配合,負(fù)責(zé)管理與各相關(guān)政府部門的公關(guān)工作,負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目其他工作配合,負(fù)責(zé)歸檔整理公司開發(fā)建設(shè)過程中相關(guān)文字及圖文資料.主主要要職職能能企業(yè)發(fā)展業(yè)務(wù):企業(yè)發(fā)展業(yè)務(wù):1根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定土。

43、劃概念含各專業(yè)設(shè)計(jì), 制訂設(shè)計(jì)計(jì)劃,考察設(shè)計(jì)單位,委任協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)單位,組織完成設(shè)計(jì)圖紙及文件 .6設(shè)計(jì)管理:組織技術(shù)方案設(shè)計(jì)方案論證,圖紙審核,設(shè)計(jì)質(zhì)量進(jìn)度管理, 設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)評(píng)審,組織設(shè)計(jì)交底,設(shè)計(jì)資料檔案管理,配合竣工驗(yàn)收 .7四新管理:了解。

44、的全面工作.在授權(quán)的范圍內(nèi),行使各種經(jīng)營(yíng)管理權(quán)力.主持公司日常的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作.全面執(zhí)行各項(xiàng)決定落實(shí)工作.負(fù)責(zé)召集和主持經(jīng)理辦公會(huì),檢查督處和協(xié)調(diào)各部門公司的工作.簽署日常行政業(yè)務(wù)文件.20072007 年工作目標(biāo)與任務(wù):年工作目標(biāo)與任務(wù)。

45、宜; 負(fù)責(zé)審核房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司銷售計(jì)劃,跟進(jìn)銷售目標(biāo)達(dá)成情況; 負(fù)責(zé)銷售房源價(jià)格管控,監(jiān)控房源銷售動(dòng)態(tài); 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售回款業(yè)務(wù),確保房款及時(shí)足額入賬; 負(fù)責(zé)審核安排房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司傭金結(jié)算事宜; 負(fù)責(zé)辦理建樓盤預(yù)售許可申請(qǐng)網(wǎng)簽等相關(guān)事宜的辦理;2 。

46、位;3.組織項(xiàng)目規(guī)劃建筑景觀以及裝修裝飾等方案評(píng)審;4.協(xié)調(diào)方案設(shè)計(jì)單位,深化并完成各項(xiàng)方案及初步設(shè)計(jì);5.配合工程技術(shù)部確定室內(nèi)外裝飾材料.三項(xiàng)目開發(fā)管理1.完成項(xiàng)目可行性研究報(bào)告,并提出開發(fā)建設(shè)模式;2.組織編制項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃,控制開發(fā)進(jìn)。

【房地產(chǎn)部門職能定位與主要職責(zé)】相關(guān)內(nèi)容    
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    1房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)有限公司各部門主要職能各部門主要職能一一,項(xiàng)目開發(fā)部項(xiàng)目開發(fā)部一項(xiàng)目拓展管理1,收集土地信息,組織完成項(xiàng)目建議書等,2,參加土地招拍掛,取得新項(xiàng)目土地資源,3,負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng),并爭(zhēng)取政府優(yōu)惠政策,4,配合項(xiàng)目

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    116房地產(chǎn)公司各部門職能和崗位職責(zé)一辦公室工作內(nèi)容一公司人事管理工作1,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定控制調(diào)整公司及各部門的編制定員,2,協(xié)同各部門辦理員工的招聘工作,為各部門提供符合條件的員工,3,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門做好員工的考核轉(zhuǎn)

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    項(xiàng)目開發(fā)部部門職能與崗位職責(zé)項(xiàng)目開發(fā)部部門職能與崗位職責(zé)部門職能總工室對(duì)項(xiàng)目圖紙的變更設(shè)計(jì)方案修改參加工程項(xiàng)目驗(yàn)收,取得相關(guān)工程資料,部門名稱部門名稱,開發(fā)部部門編制部門編制,4上級(jí)部門上級(jí)部門,下級(jí)部門下級(jí)部門,部門本職部門本職,制定公

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    項(xiàng)目開發(fā)部部門職能與崗位職責(zé)項(xiàng)目開發(fā)部部門職能與崗位職責(zé)部門職能總工室對(duì)項(xiàng)目圖紙的變更設(shè)計(jì)方案修改參加工程項(xiàng)目驗(yàn)收,取得相關(guān)工程資料,部門名稱部門名稱,開發(fā)部部門編制部門編制,4上級(jí)部門上級(jí)部門,下級(jí)部門下級(jí)部門

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    房地產(chǎn)公司各部門職能一董事會(huì)職能1執(zhí)行總公司的訣議,2決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案,3審訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案決算方案,4審訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案,5審訂公司增加或者減少注冊(cè)資本的方案以及發(fā)行公司債券的方案,6擬

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    某某房地產(chǎn)公司某某房地產(chǎn)公司部門與崗位職責(zé)匯編部門與崗位職責(zé)匯編第一章綜合部崗位職責(zé)第一章綜合部崗位職責(zé)一綜合部工作內(nèi)容一綜合部工作內(nèi)容一公司人事管理工作1,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定控制調(diào)整公司及各部門的編制定員,2,協(xié)同

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    集集團(tuán)團(tuán)財(cái)財(cái)務(wù)務(wù)部部績(jī)績(jī)效效考考核核表表年度四季度職能部門,上市分部姓名,崗位,會(huì)計(jì)核算員考核人,附件二,目錄1匯總表2集團(tuán)員工度季工作計(jì)劃3集團(tuán)員工有效建議評(píng)價(jià)4集團(tuán)員工能力素質(zhì)評(píng)價(jià)表5集團(tuán)員工360

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    成本部崗位職責(zé)及職能定位表成本部崗位職責(zé)及職能定位表職責(zé)描述備注基本職責(zé)描述與集團(tuán)公司有關(guān)的特別描述1深圳地產(chǎn)公司開發(fā)項(xiàng)目的全過程全方位成本控制各階段成本報(bào)告及施工階段成本月報(bào)上報(bào)集團(tuán)成本管理部2深圳地產(chǎn)拓展項(xiàng)目的成

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    廣西某房地產(chǎn)公司崗位責(zé)任制廣西某房地產(chǎn)公司崗位責(zé)任制總經(jīng)理崗位責(zé)任制總經(jīng)理崗位責(zé)任制總經(jīng)理負(fù)責(zé)制總經(jīng)理負(fù)責(zé)制職責(zé)闡述,職責(zé)闡述,制定年度公司發(fā)展目標(biāo),使公司業(yè)務(wù)成遞增態(tài)勢(shì),組織制訂公司年度經(jīng)營(yíng)實(shí)施計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織公司的各項(xiàng)發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司建

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    生產(chǎn)部門組織與工作職責(zé)生產(chǎn)部門組織與工作職責(zé)廠長(zhǎng)廠長(zhǎng)經(jīng)理經(jīng)理工作責(zé)任制度工作責(zé)任制度職務(wù)1,認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家的方針政策法令上級(jí)主管機(jī)關(guān)的指示和職工代表大會(huì)的決議,2,領(lǐng)導(dǎo)編制工廠的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)綜合計(jì)劃,提出各個(gè)時(shí)

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    房地產(chǎn)開發(fā)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)主要部門之企業(yè)主要部門之公共關(guān)系部職責(zé)公共關(guān)系部職責(zé)一在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真執(zhí)行工作,一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé),二嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé),三協(xié)助總經(jīng)理做好綜合協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)

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    房地產(chǎn)開發(fā)公司部門設(shè)置及職能(4頁).doc

    1寫字樓事業(yè)部住宅事業(yè)部運(yùn)作策劃市場(chǎng)策劃產(chǎn)品策劃銷售與物業(yè)管理運(yùn)作策劃市場(chǎng)策劃產(chǎn)品策劃銷售與物業(yè)管理工程管理部投資管理部深圳部業(yè)務(wù)部門綜合行政部財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)部

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房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)公司組織架構(gòu)與部門職責(zé)【90頁】.doc 文檔

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    某房地產(chǎn)開發(fā)公司組織架構(gòu)與部門職責(zé)某房地產(chǎn)開發(fā)公司組織架構(gòu)與部門職責(zé)組織架構(gòu)圖請(qǐng)參閱,組織架構(gòu)圖請(qǐng)參閱,房地產(chǎn)開發(fā)公司部門職責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)公司部門職責(zé)工程管理部職責(zé)工程管理部職責(zé)一負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的技術(shù)管理工作1負(fù)責(zé)組織貫徹技術(shù)方

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    部門管理職責(zé)部門管理職責(zé)一辦公室管理職責(zé)一辦公室管理職責(zé)機(jī)構(gòu)名稱機(jī)構(gòu)名稱辦公室機(jī)構(gòu)級(jí)別機(jī)構(gòu)級(jí)別一級(jí)機(jī)構(gòu)職責(zé)概要職責(zé)概要負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)工作,研究擬定集團(tuán)公司各項(xiàng)行政辦公后勤管理制度,牽頭負(fù)責(zé)公司督查工作,負(fù)責(zé)管理企業(yè)發(fā)文檔案管理

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    目目錄錄一一投資有限公司房地產(chǎn)管理中心架構(gòu)圖投資有限公司房地產(chǎn)管理中心架構(gòu)圖,3二二會(huì)議流程會(huì)議流程,5一評(píng)審會(huì)流程,5二各地區(qū)公司季度考核會(huì)組織流程,6三參加各地區(qū)公司經(jīng)營(yíng)評(píng)估會(huì)生產(chǎn)調(diào)度會(huì)流程,7三行政人事管理部工作職責(zé)及工作流程三行政人

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    大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)總部部門季度考核表(職能管理).xls

    總總部部部部門門年年季季度度考考核核表表職職能能管管理理部部門門,維維度度工工作作目目標(biāo)標(biāo)權(quán)權(quán)重重考考核核標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)完完成成情情況況自自評(píng)評(píng)評(píng)評(píng)分分部部門門55項(xiàng)項(xiàng)重重點(diǎn)點(diǎn)工工作作重點(diǎn)工作40分100維維

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    房地產(chǎn)企業(yè)部門設(shè)置及職責(zé)房地產(chǎn)企業(yè)部門設(shè)置及職責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃部職責(zé)一負(fù)責(zé)規(guī)劃設(shè)計(jì)勘察單位的招標(biāo)選擇確定工作,以及合同的起草履行合同的審批簽訂委托工作,監(jiān)督合同的履行,二負(fù)責(zé)組織規(guī)劃設(shè)計(jì)建筑設(shè)計(jì)園林景觀設(shè)計(jì)等方案的評(píng)審確認(rèn)工作

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房地產(chǎn)企業(yè)部門設(shè)置及職責(zé)方案【11頁】.doc 文檔

    房地產(chǎn)企業(yè)部門設(shè)置及職責(zé)方案【11頁】.doc

    房地產(chǎn)企業(yè)部門設(shè)置及職責(zé)房地產(chǎn)企業(yè)部門設(shè)置及職責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃部職責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃部職責(zé)一負(fù)責(zé)規(guī)劃設(shè)計(jì)勘察單位的招標(biāo)選擇確定工作,以及合同的起草履行合同的審批簽訂委托工作,監(jiān)督合同的履行,二負(fù)責(zé)組織規(guī)劃設(shè)計(jì)建筑設(shè)計(jì)園林景觀設(shè)計(jì)等方案的評(píng)審確

    時(shí)間: 2021-11-02     大小: 21.50KB     頁數(shù): 11

房地產(chǎn)投資開發(fā)公司各職能部門責(zé)任成本考核指標(biāo)表2017年.xlsx 文檔

    房地產(chǎn)投資開發(fā)公司各職能部門責(zé)任成本考核指標(biāo)表2017年.xlsx

    序號(hào)序號(hào)責(zé)任考核維度責(zé)任考核維度責(zé)任考核要素責(zé)任考核要素權(quán)重權(quán)重考核得分考核得分備注說明備注說明項(xiàng)目1項(xiàng)目2部門得分項(xiàng)目1項(xiàng)目2部門得分項(xiàng)目1項(xiàng)目2部門得分項(xiàng)目1項(xiàng)目2部門得分項(xiàng)目1項(xiàng)目2部門得分項(xiàng)目1項(xiàng)目

    時(shí)間: 2021-01-20     大小: 46.05KB     頁數(shù): 9

房地產(chǎn)開發(fā)公司職能部門工作計(jì)劃考核表(1頁).pdf 文檔
標(biāo)桿房地產(chǎn)開發(fā)公司附件-集團(tuán)財(cái)務(wù)職能部門員工績(jī)效考評(píng)表格.xls 文檔
房地產(chǎn)開發(fā)投資公司部門職責(zé)(9頁).docx 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)投資公司部門職責(zé)(9頁).docx

    恒天地產(chǎn)有限公司部門職責(zé)部門綜合管理部分管領(lǐng)導(dǎo)總經(jīng)理職能定位是公司行政事務(wù)管理人力資源管理信息管理黨群工作董事會(huì)日常工作公司日常工作綜合協(xié)調(diào)管理的職能部門,職責(zé)范圍1參與公司管理體系的策劃,負(fù)責(zé)制定與本部門相關(guān)的管理制度,擬定內(nèi)部具體規(guī)章制

    時(shí)間: 2021-01-17     大小: 19.50KB     頁數(shù): 11

房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé).ppt 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé).ppt

    房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司部門職責(zé)劃分部門職責(zé)劃分機(jī)密2現(xiàn)階段采用市場(chǎng)導(dǎo)向型組織結(jié)構(gòu)現(xiàn)階段采用市場(chǎng)導(dǎo)向型組織結(jié)構(gòu)總經(jīng)理副總經(jīng)理開發(fā)部工程管理部材料設(shè)備部財(cái)務(wù)部計(jì)劃預(yù)算

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 144.50KB     頁數(shù): 32

房地產(chǎn)公司綜合部部門職責(zé)崗位職責(zé)及流程(5頁).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司綜合部部門職責(zé)崗位職責(zé)及流程(5頁).doc

    綜合計(jì)劃部部門職責(zé)崗位職責(zé)主要工作流程綜合計(jì)劃部部門職責(zé)崗位職責(zé)主要工作流程綜合計(jì)劃部工作職責(zé)崗位職責(zé)及工作流程表綜合計(jì)劃部工作職責(zé)崗位職責(zé)及工作流程表所屬業(yè)務(wù)系統(tǒng),工程管理系統(tǒng)所屬業(yè)務(wù)系統(tǒng),工程管理系統(tǒng)單位集團(tuán)總部單位集團(tuán)總部地區(qū)地區(qū)

    時(shí)間: 2021-11-19     大小: 120.38KB     頁數(shù): 5

房地產(chǎn)公司工程部部門職責(zé)及崗位職責(zé)(6頁).docx 文檔

    房地產(chǎn)公司工程部部門職責(zé)及崗位職責(zé)(6頁).docx

    一工程部部門職責(zé)崗位職責(zé)主要工作流程一工程部部門職責(zé)崗位職責(zé)主要工作流程一工程部部門職責(zé)崗位職責(zé)工程部工作職責(zé)工程部工作職責(zé)崗位職責(zé)崗位職責(zé)單位集團(tuán)總部單位集團(tuán)總部地區(qū)地區(qū)下屬公司,恒大地產(chǎn)集團(tuán)工程管下屬公司,恒大地產(chǎn)集團(tuán)工程管

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 20.87KB     頁數(shù): 6

房地產(chǎn)開發(fā)公司主要崗位職責(zé)流程表.xlsx 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司主要崗位職責(zé)流程表.xlsx

    成成本本合合約約中中心心片片區(qū)區(qū)部部門門成成本本合合約約總總監(jiān)監(jiān)崗崗位位說說明明書書1,1,崗崗位位標(biāo)標(biāo)識(shí)識(shí)崗崗位位名名稱稱成本合約總監(jiān)崗崗位位代代碼碼所所屬屬中中心心成本合約中心崗崗位位編編制制所所轄轄人人數(shù)數(shù)編編寫寫

    時(shí)間: 2021-05-23     大小: 42.71KB     頁數(shù): 20

江蘇房地產(chǎn)置地公司部門職責(zé)手冊(cè)(99頁).doc 文檔

    江蘇房地產(chǎn)置地公司部門職責(zé)手冊(cè)(99頁).doc

    江蘇江蘇房地產(chǎn)房地產(chǎn)置地公司置地公司部門職責(zé)手冊(cè)部門職責(zé)手冊(cè)批準(zhǔn),批準(zhǔn),審核,審核,擬稿,擬稿,文件執(zhí)行日期文件執(zhí)行日期備備注注目錄第一部分第一部分公司組織架構(gòu)公司組織架構(gòu),41組織架構(gòu)圖組織架構(gòu)圖,4第二部分第二部分管控邊界管控邊界

    時(shí)間: 2021-11-30     大小: 805KB     頁數(shù): 87

房地產(chǎn)開發(fā)公司資金付款計(jì)劃(本月)—西北區(qū)域XX部門-職能(簽字版).xlsx 文檔
房地產(chǎn)公司各部職能及崗位職責(zé)匯編(14頁).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司各部職能及崗位職責(zé)匯編(14頁).doc

    房地產(chǎn)有限公司房地產(chǎn)有限公司各部職能及崗位職責(zé)各部職能及崗位職責(zé)規(guī)劃設(shè)計(jì)規(guī)劃設(shè)計(jì)部部門職能部部門職能1房地局審批,土地評(píng)估審定地價(jià),土地出讓,2規(guī)委審批,規(guī)劃意見書,審定設(shè)計(jì)方案,規(guī)劃用地許可證,工程規(guī)劃許可證,交評(píng)報(bào)審,3專業(yè)審批,交通園

    時(shí)間: 2021-12-17     大小: 41.50KB     頁數(shù): 14

房地產(chǎn)公司工程管理中心職能與崗位職責(zé)(9頁).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司工程管理中心職能與崗位職責(zé)(9頁).doc

    工程管理中心工程管理中心職能與崗位職責(zé)職能與崗位職責(zé)第第一一條條工程管理中心職責(zé)工程管理中心職責(zé)1協(xié)助公司總部抓好工程口全面工作,掌握項(xiàng)目開發(fā)情況,及時(shí)向總經(jīng)理和董事長(zhǎng)匯報(bào),提出意見和建議,2組織工程領(lǐng)域合格供方體系的開發(fā)和建設(shè)

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 48.50KB     頁數(shù): 8

房地產(chǎn)成本管理部部門崗位職責(zé)(7頁).docx 文檔

    房地產(chǎn)成本管理部部門崗位職責(zé)(7頁).docx

    18成本管理部部門職責(zé)1部門目標(biāo)制定經(jīng)濟(jì)合理的目標(biāo)成本,并確保目標(biāo)在本的有效效控制,施工階段按成本控制文件開展各項(xiàng)成本管理工作,客觀準(zhǔn)確地評(píng)估動(dòng)態(tài)成本,嚴(yán)格審核各項(xiàng)工程費(fèi)用,最終實(shí)現(xiàn)對(duì)目標(biāo)成本的控制,從而提高公司產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 22.45KB     頁數(shù): 8

房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)部門職責(zé)及流程【66頁】.doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)部門職責(zé)及流程【66頁】.doc

    一征遷部工作職責(zé)一基本征遷工作職責(zé)一基本征遷工作職責(zé)負(fù)責(zé)集體土地征用國(guó)有土地出讓及農(nóng)村集體土地和國(guó)有土地房屋的拆遷補(bǔ)償拆平回遷工作,1,負(fù)責(zé)集體土地的征用工作,2,負(fù)責(zé)出讓土地地價(jià)的評(píng)估審報(bào)及相關(guān)出讓手續(xù),3,根據(jù)拆遷補(bǔ)償安置

    時(shí)間: 2021-11-15     大小: 516KB     頁數(shù): 65

房地產(chǎn)公司各部門組織結(jié)構(gòu)責(zé)權(quán)與崗位職責(zé)說明書(102頁).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司各部門組織結(jié)構(gòu)責(zé)權(quán)與崗位職責(zé)說明書(102頁).doc

    商務(wù)管理部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán)商務(wù)管理部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán)部門部門負(fù)責(zé)人直屬領(lǐng)導(dǎo)部門組織結(jié)構(gòu)圖部門編制商務(wù)部經(jīng)理經(jīng)理級(jí)1人外聯(lián)主管投融資主管招商主管主管級(jí)3人外聯(lián)專員投融資專員招商專員根據(jù)實(shí)際而定職責(zé)1,負(fù)責(zé)

    時(shí)間: 2024-10-30     大小: 2.47MB     頁數(shù): 103

房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門職能說明書(8頁).docx 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門職能說明書(8頁).docx

    19房地產(chǎn)開發(fā)有限公司各部門職能說明書一董事會(huì)職能1執(zhí)行總公司的訣議,2決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案,3審訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案決算方案,4審訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案,5審訂公司增加或者減少注冊(cè)資本的方案以及發(fā)

    時(shí)間: 2021-08-20     大小: 24.36KB     頁數(shù): 9

房地產(chǎn)各部門人員崗位職責(zé)(13頁).doc 文檔
房地產(chǎn)開發(fā)公司經(jīng)管部部門職責(zé)(1頁).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司經(jīng)管部部門職責(zé)(1頁).doc

    部門職責(zé)經(jīng)管部部門職責(zé)經(jīng)管部1編制部門工作計(jì)劃,參與開發(fā)公司月季年度工作計(jì)劃編制,2負(fù)責(zé)工程月報(bào)季報(bào)年報(bào)的計(jì)劃統(tǒng)計(jì)編排,工程進(jìn)度款的撥付審核工作,部長(zhǎng)審定計(jì)劃3擬定招標(biāo)文件,了解相關(guān)法律法規(guī),組織招投標(biāo)工作,參與確定施工隊(duì)伍

    時(shí)間: 2021-01-20     大小: 10.50KB     頁數(shù): 1

房地產(chǎn)公司各部門崗位職責(zé)(6頁).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司各部門崗位職責(zé)(6頁).doc

    房地產(chǎn)公司各部門崗位職責(zé)總經(jīng)理崗位職責(zé)1,全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,提出和把握公司發(fā)展建設(shè)總體目標(biāo)和方向,2,制定公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)成本目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo),審核確定公司分配制度,3,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)配置以及各級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人員的選

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 41KB     頁數(shù): 5

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