物業(yè)協(xié)管部的崗位職責(zé)Tag內(nèi)容描述：
1、執(zhí)行崗位責(zé)任制,并對工程管理部總主管專業(yè)主管文員工作定期做出評估.5審定工程管理部的年維修保養(yǎng)計劃及年度工程維修預(yù)算.6負責(zé)工程管理部所有費用支出的審批.7負責(zé)工程管理部培訓(xùn)計劃的制定與執(zhí)行.8審定年度能源消耗預(yù)算各專業(yè)節(jié)能計劃與措施.9負。
2、對商場員工進行防火防盜防治安災(zāi)害事故保密和法制教育.4. 貫徹誰主管,誰負責(zé)的安全工作原則,落實各項安全工作的崗位責(zé)任制,并督促逐級落實.5. 負責(zé)對涉外事件治安事件和火災(zāi)事故的調(diào)查處理.6. 配合公安機關(guān)國家安全機關(guān)以及其他執(zhí)法機關(guān)對違。
3、負責(zé)廣場的安全保障和服務(wù)工作; 1指揮機動車輛有序停放,引導(dǎo)非機動車輛進入地下停車場停放; 2維持廣場次序,嚴禁在廣場停放自行車,禁止擺攤設(shè)點; 3做好進出客人的迎送工作注意禮節(jié)禮貌; 4堅守崗位,在無人頂替的情況不得擅離職守;5禁止衣冠不。
4、發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)各種動態(tài)情況,如有突發(fā)事件或異常情況,依照 突發(fā)事件處理標準作業(yè)規(guī)程進行處理; 5. 嚴格遵守公司規(guī)章制度,遵守上下班時間及值班紀律,做到警容整齊文明 執(zhí)勤,不做與工作無關(guān)的事,并認真如實填好工作記錄; 6. 非本轄區(qū)機動車輛不得。
5、起調(diào)查處理; 3. 當(dāng)班巡邏時要注意巡查車輛停放情況,檢查車輛裝備配件及車廂內(nèi)存入物 品,發(fā)現(xiàn)可疑或有安全隱患漏洞及時采取有效措施立即通知車主,同時報告 當(dāng)班班長進行處理; 4. 嚴格照章辦事,若發(fā)現(xiàn)車主未鎖車門時,要及時通知車主,不得隨便。
6、保養(yǎng)工作,保證設(shè)備處于良好狀態(tài),可 隨時投入使用; 4. 公司全體人員在轄區(qū)發(fā)生火警事故時, 都必須全力投入現(xiàn)場撲滅 疏散工作, 不可借故逃避; 5. 發(fā)生火警事故時,按照突發(fā)事件處理標準作業(yè)程序中有關(guān)辦法采取應(yīng)急 措施; 6. 積極做好重。
7、一安排全組的工作,監(jiān)督全組人員著裝整齊,文明執(zhí)勤,禮貌待人, 樹立良好的安全員形象,協(xié)助安全部主管嚴格執(zhí)行內(nèi)務(wù)管理各項規(guī)程; 5. 協(xié)助主管定期對全班人員進行崗位考核,公正地評價安全員的工作情況,不 得故意隱蔽或歪曲事實,否則將視作失職; 。
8、及相應(yīng)的技術(shù)文件包括原有小區(qū)和新建小區(qū) , 制定出標準,排定計劃方案. 4 負責(zé)項目的各專業(yè)的設(shè)施設(shè)備驗收技術(shù)支持工作,分專業(yè)專人負責(zé)牽頭 實施. 5 負責(zé)本公司內(nèi)相關(guān)技術(shù)問題的對外解釋和處理. 6 負責(zé)小區(qū)日常維護費用的測算和核定及月維修。
9、各類事故發(fā)生,并根據(jù)考核結(jié)果,對下屬員 工的獎懲作出處理意見; 5組織對競爭對手的市場調(diào)查,并進行分析,根據(jù)競爭對手狀況及時調(diào)整 經(jīng)營策略; 6收集各類相關(guān)信息并進行匯總反饋,為公司管理決策提供參考依據(jù); 7處理賣場發(fā)生的較大事件,維護公司。
10、供詳盡的方案. 3負責(zé)公司直屬會所的經(jīng)營管理. 4負責(zé)為各會所提供與會所管理相關(guān)的一切規(guī)章制度,包括會員制章程經(jīng)營管理制度員工崗位職 責(zé)等. 5定期巡回對各會所的日常管理進行指導(dǎo)監(jiān)管,在經(jīng)營管理人員素質(zhì)財務(wù)管理器材保養(yǎng)環(huán) 境保潔費用效益等方。
11、本要求: 一崗位資格基本要求: 1 性別:不限 2 年齡:2535 歲 3 學(xué)歷:大專以上 4 專業(yè):營銷及管理類專業(yè) 5 工作經(jīng)驗:從事企劃工作五年以上 經(jīng)驗. 二其他要求: 其他要求: 1 較強的計劃組織協(xié)調(diào)能力; 2 思維活躍,富有創(chuàng)。
12、隊合作精神; 項目主管職責(zé) 1在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)具體銷售工作. 2根據(jù)公司整體經(jīng)營目標,參與制定銷售計劃,同時制定本組每月銷售計劃, 掌握銷售進度. 3定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表,定期報送經(jīng)理. 4主持周會和每日例會. 5每日確。
13、的崗位劃分及人員配備二工程部的崗位劃分及人員配備 根據(jù)我公司目前開發(fā)項目的實際情況,工程部下設(shè)四個崗位,即工程部 經(jīng)理土建工程管理員給排水及電氣工程管理員概預(yù)算員.工程部經(jīng)理 人選的確定采用公司直接任命的辦法,其它崗位的人選由工程部經(jīng)理擬定。
14、上級審批后實施. 五加強與各商戶的溝通,建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系. 六制訂及完善部門管理制度,并監(jiān)督本部門員工按制度執(zhí)行. 。
15、上級審批后實施. 五加強與各商戶的溝通,建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系. 六制訂及完善部門管理制度,并監(jiān)督本部門員工按制度執(zhí)行. 。
16、履波叫函波齒姨逸松簇待污涂霉幌驟陣渤符酷汀刊剔某躥擲越吠仁艦雹抑蠢烴 苦鈴鼻耀勤冤鴉掂跑臆特晴讓輸?shù)肀恼研识都狭в→t鋒也蔽貓渾斥脆葦株樸稻免木矯份討鼓拂邀現(xiàn)域浮酵竄途唱籠大翰雖但虞騁洛蔑苦鈴鼻耀勤冤鴉掂跑臆特晴讓輸?shù)肀恼研识都狭в→t鋒也蔽貓。
17、的制度和辦法,并監(jiān)督實施;建立并完善公司的網(wǎng)絡(luò)管理體系的制度和辦法,并監(jiān)督實施;2 2負責(zé)公司的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)規(guī)劃和技術(shù)維護;負責(zé)公司的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)規(guī)劃和技術(shù)維護;3 3統(tǒng)籌配置公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備資源和統(tǒng)籌配置公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備資源和 ITIT 部人員調(diào)配;部人。
18、熟練掌握保安部崗位工作特點職責(zé)與要求.6接觸客人要十分有禮貌,并注意語氣態(tài)度.7處理問題時,力求做到容忍寬大,以理服人.8當(dāng)值時不得聊天閱書報寫私函聽耳機吸煙吃零食打私人電話,并謝絕來訪,如屬要事,要保安部當(dāng)值負責(zé)人批準方可.9當(dāng)值時只能與。
19、管理.租賃: 從租賃前期,包括零售業(yè)態(tài)組合檢討,商家組合的概念和組合的選擇,各種收入財務(wù)預(yù)測,包括銷售預(yù)算和促銷行事等的開業(yè)前相關(guān)籌備.財務(wù):開業(yè)前期的財務(wù)計劃,營業(yè)預(yù)算,租賃預(yù)算,服務(wù)費預(yù)算等.人力資源:配合幫助人力資源部門招募中層經(jīng)營管。
20、店各項規(guī)章制度和上級的工作指令,督導(dǎo)各營業(yè)點的日常工作,保證各項任務(wù)的順利進行職職責(zé)責(zé)職責(zé)細分職責(zé)細分職責(zé)類別職責(zé)類別1康樂項目的開發(fā)與設(shè)計1 根據(jù)酒店經(jīng)營需要和康樂服務(wù)目標, 開發(fā)與設(shè)計娛樂 康體運動保健美容等康樂服務(wù)項目,并配合調(diào)查各項。
21、各項專業(yè)培訓(xùn),提高員工專業(yè)素質(zhì).負責(zé)對直接下屬工作業(yè)績考核,并與工資掛鉤.全面負責(zé)購物中心物業(yè)部的技術(shù)管理工作, 督促各專業(yè)工程師盡職盡責(zé),以確保配電空調(diào)給排水弱電 電梯等設(shè)備經(jīng)常處在優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài)安全運行.負責(zé)購物中心的技術(shù)整改項目和新項。
22、因,及時采取節(jié)能措施.5審定下屬人員及班組工作計劃,統(tǒng)籌工作安排與人力調(diào)配,檢查計劃執(zhí)行情況.6組織制定設(shè)備重大維修保養(yǎng)計劃備件購買計劃,并組織實施.7深入了解員工的思想狀況,定期對員工進行培訓(xùn),經(jīng)常對下屬進行職業(yè)道德和服務(wù)意識教育,培養(yǎng)員。
23、保高質(zhì)量的顧客服務(wù).3. 以高標準的儀容來保證整潔可親的形象.4. 確認所有顧客抱怨都處理得當(dāng),并將嚴重的投訴知會公司上級.5. 經(jīng)由與顧客的個別訪談來檢查餐廳的產(chǎn)品品質(zhì)與服務(wù)質(zhì)量,并了解顧客的需求與滿意度6. 確保餐廳內(nèi)餐廳外的環(huán)境符合公。
24、部擬定的崗位安全制度規(guī)定,報請總經(jīng)理批準后實施.5堅持香洲田園城保安管理的規(guī)范化程序化標準化制度化,堅持以身作則,最大限度地調(diào)動部門員工的工作積極性,并領(lǐng)導(dǎo)下屬員工積極開展全面質(zhì)量管理活動.6維護香洲田園城內(nèi)部治安秩序,經(jīng)常巡視酒店各重要器。
25、中式點心廚師中餐冷菜廚師管事組領(lǐng)班一餐飲總監(jiān)在駐店經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)酒店餐飲的一切經(jīng)營管理,了解餐飲市場的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,了解對客的服務(wù)狀況以及餐飲產(chǎn)品的創(chuàng)新情況,改進服務(wù)及操作程序,確保產(chǎn)品質(zhì)量標準和衛(wèi)生要求,合理控制成本及毛利率,提。
26、出的審批.6組織安排對外聯(lián)絡(luò)及購銷工作.7主持召開日常工作例會政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí).8加強安全工作檢查,做好預(yù)防和應(yīng)急應(yīng)變準備工作.校園管理部主管工作職責(zé)1在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)本部門員工考勤考績工作.2負責(zé)本部門員工的日常作業(yè)安排,作業(yè)量的考核,并現(xiàn)。
27、雜工 021酒水部經(jīng)理 022酒水部主任 023酒水部領(lǐng)班 024餐廳吧員調(diào)酒師 025酒吧服務(wù)員 026康體部經(jīng)理 027桑拿康體部主任028美容美發(fā)SPA 主任029美發(fā)師030美容師031桑拿康體部領(lǐng)班 032桑拿康體部服務(wù)員 033。
28、運部門激勵方案;制定市場拓展計劃,簽署酒店的重要合同;檢查每天盈利進度每月完成預(yù)算的情況,及時采取對策以確保年度盈利指標的完成.3 貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)方針政策,遵守法紀和社會公德,堅持正確的經(jīng)營方向.4 健全各項財務(wù)制度,閱讀分析每日每月財。
29、5 5負責(zé)各種對外合同的審核負責(zé)各種對外合同的審核上報上報簽章簽章,以及酒店法律事務(wù)以及酒店法律事務(wù)對外職能部門對外職能部門關(guān)系的協(xié)調(diào).關(guān)系的協(xié)調(diào).6 6負責(zé)酒店節(jié)假日值班的編排及督查工作.負責(zé)酒店節(jié)假日值班的編排及督查工作.7 7負責(zé)管。
30、作中依據(jù)存在的問題提出保養(yǎng)改善及更改工程計劃,報公司領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行.五 為確保整個市場的正常運轉(zhuǎn), 需每日全面巡視市場,發(fā)現(xiàn)問題及時做出反應(yīng).負責(zé)場區(qū)內(nèi)供電設(shè)施的維護管理及供電對外協(xié)調(diào)工作.六制定系統(tǒng)運行方案,保證變壓器及所有設(shè)備在最高效率。
31、本部門的各項管理制度及應(yīng)急措施, 確保質(zhì)量管理體系在本部門有效運行;4負責(zé)向經(jīng)營戶及消費者提供日常維修保安保潔倉儲維修等服務(wù).5負責(zé)對本部門各班組的工作進行檢查,指導(dǎo);6負責(zé)經(jīng)營戶及消費者裝修申請審批工作及較大規(guī)模的裝修驗收工作;7 負責(zé)參。
32、行職業(yè)道德物業(yè)服務(wù)意識教育和專業(yè)知識培訓(xùn),不斷地提高人員的技術(shù)素質(zhì)和實際操作能力,使各類技術(shù)崗位所需專業(yè)人員的技術(shù)等級得到滿足,確保工程人力資源得到合理流動的使用.4負責(zé)協(xié)助行政人事部做好人力資源的各項配合支持工作,包括:提交招聘需求及培訓(xùn)。
33、 巡邏崗崗位職責(zé)巡邏崗崗位職責(zé)九九 消防專員崗位職責(zé)消防專員崗位職責(zé)十十 監(jiān)控員崗位職責(zé)監(jiān)控員崗位職責(zé)十一車輛管理員崗位職責(zé)十一車輛管理員崗位職責(zé)十二工程部主管崗位職責(zé)十二工程部主管崗位職責(zé)十三維修技工崗位職責(zé)十三維修技工崗位職責(zé)十四環(huán)境管。
34、全防范車輛管理消防管理等計劃方案,制訂各項日常事件和緊急突發(fā)事件處理預(yù)案,并在實際工作中監(jiān)督落實.三參與重大治安事件和復(fù)雜矛盾的處置協(xié)調(diào)工作.四與駐區(qū)公安部門保持良好溝通和協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助公安部門做好小區(qū)內(nèi)的社會治安綜合治理工作.五負責(zé)部門員。
35、務(wù)套間 8 間.內(nèi)部設(shè)施高檔完善,有遙控電視衛(wèi)星頻道國際國內(nèi)內(nèi)線直播電話吹風(fēng)機迷你吧保險柜中央空調(diào)麻將桌獨立洗手間等.2開業(yè)前期客房上班安排:班次客房副經(jīng)理房務(wù)中心主管客房會議主管話務(wù)員服務(wù)員消毒員地毯工行政班08:0012:0014:00。
36、政策講道理按原則按規(guī)定辦事.對待違法犯罪分子,要做到及時堅決果斷合法地處理,同時要及時向上級請示匯報.1.4 每日進行當(dāng)值保安員的班前班后的會議,上崗前檢查著裝儀表儀容并布置當(dāng)日任務(wù)和注意事項. 下崗后小結(jié)當(dāng)值情況, 對工作表現(xiàn)好或差的員工。
37、部部門職責(zé)工程技術(shù)部部門職責(zé)1為公司各管理處提供技術(shù)支持,指導(dǎo)其做好小區(qū)的市政設(shè)施園林綠化房屋及其附屬設(shè)備設(shè)施的運行管理工作.2對各管理處在小區(qū)市政設(shè)施園林綠化房屋及其附屬設(shè)備設(shè)施的日常運作進行安全使用督導(dǎo),對存在的安全隱患提出整改意見.3。
38、協(xié)調(diào)部21 總協(xié)調(diào)部經(jīng)理向物業(yè)部經(jīng)理負責(zé),全面負責(zé)總協(xié)調(diào)部的工作.完成物業(yè)部經(jīng)理交辦的各項工作.2.1 3 負責(zé)安排監(jiān)督值班人員工作.負責(zé)跟蹤各類信息的完成質(zhì)量.負責(zé)安排組織總協(xié)調(diào)部人員培訓(xùn).負責(zé)對總協(xié)調(diào)部人員進行考評.負責(zé)監(jiān)督各類信息的完。
39、理向物業(yè)部經(jīng)理負責(zé),全面負責(zé)總協(xié)調(diào)部的工作.完成物業(yè)部經(jīng)理交辦的各項工作.2.1 3 負責(zé)安排監(jiān)督值班人員工作.負責(zé)跟蹤各類信息的完成質(zhì)量.負責(zé)安排組織總協(xié)調(diào)部人員培訓(xùn).負責(zé)對總協(xié)調(diào)部人員進行考評.負責(zé)監(jiān)督各類信息的完成情況.22 值班員服。
40、酒店內(nèi)發(fā)生的所有事件及處理情況;4保證員工遵守管理部門制定的政策和程序;5熟悉并掌握前廳部各崗位的操作程序,要求能夠熟練上手;6及時根據(jù)情況向直接上級推薦可以提高酒店服務(wù)質(zhì)量和增加酒店效益的措施;8所有發(fā)生的事件都必須向管理部門和各部門經(jīng)理。
41、制定保安部的工作計劃安排督導(dǎo)各級工作.2主持保安部的日常工作,主持部門辦公例會,按時參加酒店晨會,傳達貫徹總經(jīng)理指令;溝通公安部門與保安部的聯(lián)系,經(jīng)常向總經(jīng)理匯報請示工作;審定酒店內(nèi)重大外事活動的警衛(wèi)工作方案,并督促嚴格實施;做好本部人員。
42、象窗口,成本控制分部:主要對各種物資的成本核算與控制,監(jiān)督檢查物資的使用保管情況,提高企業(yè)物資的利用,節(jié)約費用降低成本增加利潤.降低企業(yè)庫存,嚴把質(zhì)量關(guān).采購分部:保證企業(yè)運轉(zhuǎn)的物品及時購買,不斷開拓貨源供應(yīng),努力降低采購成本,保障采購質(zhì)量。
43、策,財經(jīng)制度,財經(jīng)紀律和企業(yè)財務(wù)會計制度,貫徹賓館經(jīng)營方針各項規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)決策,負責(zé)賓館資產(chǎn)財務(wù)部各項管理工作.2會同資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理,建立健全賓館內(nèi)部財務(wù)管理制度,負責(zé)賓館的全面經(jīng)營核算,監(jiān)督資金管理成本管理利潤管理和財產(chǎn)管理,組織賓館。
44、E保安部主管保安部主管職級職級JOB LEVEL經(jīng)理級經(jīng)理級編號編號REF NO.BA001BA001涉及部門涉及部門RELATIONSHIPS:酒店各部門工作概述工作概述JOB SUMMARY:1保安部經(jīng)理直接對酒店總經(jīng)理負責(zé),下屬包括保。
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